HR partner

EvoPlay
IT; більше 1000 співробітників
Київ
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року.

Самостійність

Опис вакансії

Відповідальність:

Працювати із HRM системою: вносити та актуалізувати дані співробітників, слідкувати за тим щоб усі дані були коректні та актуальні;
Реалізовувати, підтримувати та покращувати основні HR практики в компанії: onboarding, retention, training, performance management & evaluation, offboarding, events;
Вибудовувати та підтримувати довірчі та партнерські відносини з кожним співробітником компанії;
Діяти з позиції коуча та допомагати знаходити найкращі рішення на перетині інтересів співробітника та бізнесу;
Брати участь в HR ініціативах та втілювати їх у життя;
Оцінювати ідеї/проєкти з точки зору HR можливостей і ризиків;
Організовувати різнопланові івенти.

Вимоги:

Досвід роботи у сфері HR пів року;
Досвід роботи у сфері IT буде плюсом;
Успішний досвід побудови/оптимізації/адаптації HR процесів (onboarding, performance management, training and development, C&B);
Досвід організації офф/онлайн заходів навчального та розважального характеру;
Гнучкість і швидка адаптація до змін;
Розвинена емпатичність;
Планування й організація на високому рівні;
Орієнтація на потреби;
Комунікабельність, допитливість та проактивність;
Організованість, самостійність;
Орієнтація на якість та результат.

Ми пропонуємо:

Конкурентну заробітну плату;
Команду найкращих фахівців у своїй галузі, постійний розвиток;
Гнучкий графік (початок роботи з 8 до 11, 8 год/день);
L&D центр з курсами для співробітників та ТОП менеджерів;
Програма ротації;
Self-learning бібліотека, доступ до платних курсів;
Стабільні виплати;
Дисконтна програма Evoplay;
Гібридний графік роботи (3 дні в офісі, 2 з дому) після проходження ВТ;
Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом;
Медичне страхування після 6 міс. роботи.

Про компанію Evoplay

Продукти групи компаній Evoplay — ігрові CMS-платформи, слоти, платіжні рішення, платформи для інтернет-маркетингу й технічної підтримки.

Evoplay — провідний розробник комплексних рішень і продуктів для ігрової онлайн-індустрії. На основі багаторічного досвіду роботи в сегменті онлайн-розваг ми спроектували та розробили комплекс продуктів, призначених для створення та ефективного управління ігровими системами. Завдяки нашим b2b рішенням і технологіям сотні компаній у всьому світі дають можливість мільйонам гравців задовольнити свій азарт.

Evoplay було засновано 2014 року групою підприємців, які мали успішний досвід у галузі онлайн-ігор. Після випуску кількох b2b рішень, що набули популярності, ми розширили сферу діяльності за межі виробництва ігор та ігрових платформ. Внаслідок низки поглинань та об'єднань, Evoplay зараз — міжнародна компанія, фахівці якої розробили провідні рішення в галузях ігрової математики, ігор та ігрових платформ, мультиплатформних CMS, платіжних рішень, підтримки та утримання користувачів, аналітики й фінансів, залучення та управління трафіком.

Сайт компанії:

http://evoplay.com/

HR partner

Опис вакансії

Схожі вакансії

Вакансії в категорії

Вакансії за містами

Сподобалася вакансія?

Вхід

Підтвердіть вашу ел. пошту

Підтвердіть вашу ел. пошту

Ви успішно зберегли пошук

Більше вакансій «EvoPlay»