Бренд-менеджер

Емет — це новатор в б’юті індустрії, який швидкими та сучасними рішеннями зберігає молодість та красу людей, робить колег, клієнтів щасливими та фінансово успішними. Ми продовжуємо красу та молодість людей, розвиваючи експертів та індустрію.

Більше 11 років ми є офіційним дистриб’ютором препаратів преміум класу для українського ринку естетичної медицини, призначених для контурної пластики, біоревіталізації / біорепарації, мезотерапії, пілінгів, космецевтики, професійної косметики, а також продуктів для професійного догляду за шкірою та апаратної косметології.

Хочеш бути щасливим та фінансово успішним? Приєднуйся до команди Емет — game-changers сфери естетичної медицини. Змінюй beauty-світ разом з нами та відправляй резюме на вакансію.

Головна мета цієї позиції — підвищення впізнаваності брендів компанії, збільшення їх популярності серед цільової аудиторії В2В та В2С, підтримку іміджу бренду на ринку та розробку комунікаційних стратегій для досягнення поставлених бізнес цілей.

Завдання:

1. Розробка стратегій розвитку бренду, включаючи позиціонування на ринку, цільову аудиторію та унікальність пропозиції.
2. Проведення досліджень ринку, аналіз конкурентів, визначення трендів та потреб споживачів для розробки ефективних маркетингових стратегій.
3. Розробка та реалізація рекламних кампаній, комунікаційних стратегій та планів просування продуктів чи послуг бренду.
4. Створення програм лояльності, акцій та інших заходів для залучення та утримання клієнтів.
5. Фінансове управління: планування та контроль бюджету на маркетинг та рекламу, оцінка ефективності витрат на просування бренду.

Вимоги:

• Досвід роботи маркетологом, бренд-менеджером, PR-менеджером від 3 років;
• Досвід виводу ТМ, розробки комунікаційних стратегій;
• Володіння інструментами брендингу, event- та трейд-маркетингу;
• Володіння метриками для оцінки ефективності маркетингових заходів.
• Базове розуміння основ digital-маркетингу / e-commerce;

Буде перевагою:

• Досвід виведення бренду на В2В ринок (beauty, медицина, фарма).

Ми пропонуємо:

• Конкурентну, стабільну та своєчасну заробітну плату;
• Зручний графік роботи: пн.-чт. 9:30—17:30 / пт. 9:30—17:00;
• Оплачувані відпустки, відпустки до дня народження співробітника;
• Новорічні канікули;
• Знижки на продукцію;
• Приємні подарунки до річниці роботи в компанії;
• Найкращим співробітникам — навчальні поїздки за кордон до представників брендів та заводів;
• Офіційне працевлаштування;