Менеджер із закупівель

Опис вакансії

• Компанія ЮАІНДАСТРІ (TM AUSBAU Verladetechnik), № 1 виробник складського обладнання в Україні, запрошує до команди МЕНЕДЖЕРА З ПОСТАЧАННЯ

Обов’язки:

Здійснює забезпечення підприємства усіма необхідними для його виробничої діяльності матеріальними ресурсами (сировиною, матеріалами, напівфабрикатами, конструкціями, паливом, комплектуючими виробами, інструментом, запасними частинами, спецодягом, господарчим інвентарем, тощо).

Вимоги:

1.1. Бере участь у розробленні проектів перспективних і річних планів закупок виробництва на основі визначення потреби підрозділів підприємства в матеріальних ресурсах, складанням матеріальних балансів та заявок на розподілені за планом матеріальні ресурси та їх обґрунтуваннями і необхідними розрахунками, встановленням календарних строків поставок.

1.2. Бере участь в узгодженні умов і укладенні договорів поставок з забезпечення підприємства матеріальними ресурсами, вживає заходів щодо розширення прямих постійних і довгострокових господарських зв’язків з постачальниками.

1.3. Забезпечує своєчасну цілковиту реалізацію виділених фондів на план виробництва згідно з установленою кількістю, якістю та комплектністю.

1.4. Виконує роботу, пов’язану з підготовкою претензій до постачальників у разі порушення ними договірних зобов’язань, узгоджує з постачальниками зміни умов укладених договорів.

1.5. Бере участь в роботі з ресурсозбереження, технічно-економічного аналізу в галузі закупок, з розроблення стандартів підприємства щодо забезпечення якості продукції, що випускається підприємством.

1.6. Бере участь в розробці нормативів потреби і виробничих (складських) запасів матеріальних ресурсів.

1.7. Бере участь у контролі за станом запасів матеріалів і комплектуючих виробів, оперативним регулюванням виробничих запасів на підприємстві, додержанням лімітів на відпускання матеріальних ресурсів, їх витрачанням у підрозділах підприємства за прямим призначенням.

1.8. Бере участь в розробленні і упровадженні заходів щодо підвищення ефективності використання матеріальних ресурсів, зниження витрат, пов’язаних з їх транспортуванням та зберіганням, використання вторинних ресурсів і відходів виробництва, удосконалення системи контролю за їх витрачанням, виявлення місцевих ресурсів, виявлення та реалізації надлишкової сировини, матеріалів, устаткування та інших видів матеріальних ресурсів.

1.9. Бере участь в організації роботи складського господарства, вживає заходів щодо підвищення його технічного оснащення, забезпечення зберігання матеріальних ресурсів, що надходять на підприємство.

1.10. Веде оперативний облік постачальницьких операцій, перепису матеріальних ресурсів, складання встановленої звітності про виконання плану закупок підприємства.

1.11. Контролює заміну постачальниками неякісної продукції на продукцію належної якості, у випадках порушень постачальниками договірних зобов’язань з якості продукції.

1.12. Надає пропозиції щодо відвідування виставкових заходів з ціллю пошуку постачальників сировини, матеріалів, комплектуючих виробів та послуг, що цікавлять підприємство.

1.13. Здійснює порівняльний аналіз цін, умов співпраці, наданих постачальниками, та надає пропозиції щодо вибору постачальників для закупки матеріально-технічних ресурсів на підприємство.

1.14. Забезпечує здійснення заходів, направлених на виконання індивідуальних планових показників.

1.15. Забезпечує здійснення закупівельної діяльності відповідно до укладених договорів.

1.16. Здійснює підготовку та бере участь у переговорах з потенційними постачальниками.

1.17. Здійснює маркетингові дослідження ринків матеріально-технічних ресурсів, що цікавлять підприємство, їх кон’юнктури і тенденцій, та надає пропозиції щодо коригування поточних та перспективних планів закупок на підприємство.

1.18. Формує та постійно оновлює базу даних постачальників матеріально-технічних ресурсів (продукція, форма власності, назва, адреси офісів та складів, прізвища керівників, контактні телефони, інше).

1.19. Приймає участь в веденні діловодства й звітності із питань закупівельної діяльності підприємства.

Умови роботи:

• офіційне працевлаштування та заробітну плату (виплати двічі на місяць);

• п’ятиденний графік роботи з 8:00 — 17:00;

• соціальні гарантії КЗоТ;

• випробувальний термін — 2−3 місяці.