Резюме від 8 травня 2023 PRO

Роман

Керівник підприємства, філії, директор з продажів, 30 000 грн

Зайнятість:
Повна зайнятість.
Вік:
50 років
Місто проживання:
Дніпро
Готовий працювати:
Дніпро, Київ, Львів, Одеса, Харків

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

Менеджер з розвитку

з 06.2019 по нині (4 роки 11 місяців)
ТОВ "Поліфарб"( 09.2016 до 3.2018 р) ТОВ " Канфом ", Дніпро (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)

• Участь в розробці та реалізація стратегії компанії.
• Планування міроприємств направлених на збільшення
обсягів продажів
• Забезпечення виконання планових показників підприємства.
• Впровадження програм розвитку територій .
• Виведення нових продуктів на ринок.
• Впровадження механізмів взаємодії між всіма учасниками
процесу.
•Навчання нових співробітників
•Моніторинг та аналіз ринку

• Виконання запланованих показників min на 90%;
• Збільшено клієнтську базу на 30% за перші 5 місяців;
• Збільшено продажі протягом року на 25%, в подальшому на 10-15% за рік;
• Знижено плинність кадрів на 15%;
• Виведено на ринок нові лінійки продукції;
• Реалізовано програму роботи з новіми напрямками збуту.

Директор

з 05.2018 по 04.2019 (11 місяців)
ООО Твінсі, Дніпро (Будівельна промисловість, деревообробка)

• розробка стратегії підприємства і його розвитку;
• погодження і контроль бюджету;
• виконання рішень засновника;
• розробка міроприємств для функціонування та розвитку компанії;
• забезпечення виконання контрактів та зобовязань.
• підписання угод про співпрацю
• контроль взаємодії відділу продажів та виробництва;
• розробка звітності та ліній комунікацій між підрозділами;

• збільшено прибутковість компанії на 20%;
• проведено часткову модернізацію підприємства;
• покращено якість кінцевого продукту;
• збільшено потужності виробництва;
• впроваджено розуміння цілей та цінностей компанії;
• створено структуру та доведено принципи взаємодії підрозділів;

Менеджер з розвитку ( КАМ )

з 01.2013 по 09.2016 (3 роки 8 місяців)
ТОВ " Альфа Парфюм ", Дніпро (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)

• реалізація стратегії компанії - напрямок рітейл
• Планування маркетингового бюджету для мережі магазинів
• Забезпечення виконання планових показників підприємства.
• Виведення нових продуктів на ринок.
• Навчання співробітників
• Моніторинг та аналіз ринку

• Виконання запланованих показників;
• Збільшено продажі протягом першого року на 200%, в подальшому на 15-25% за рік;
• Впроваджено програму навчання консультантів ;
• Виведено на ринок нові лінійки продукції;

Менеджер з розвитку.

з 05.2009 по 11.2012 (3 роки 6 місяців)
ТОВ" Антей", Дніпро (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)

Напрямок - сантехніка.
За 3,5 роки більшено продажі компанії в 5 разів.

Приватний підприємець

з 09.2001 по 04.2009 (7 років 7 місяців)
СПД Крук, Одеса, Дніпро (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)

• розробка стратегії розвитку ринку Одеси ТМ Алан;
• розробка стратегії розвитку ринку Дніпра ТМ Волошкове поле;
• розподіл ресурсів для ефективноі роботи
• управління командами з продажів;
• розробка міроприємств для функціонування та розвитку компанії

• створено з "0" 2 дистрибуційні компанії;
• досягнуто присутності в мережевих магазинах 90%;
• покриття роздрібних ТТ 45-60 %

Освіта

Агенція «Бізнес-Мастер»

1, Дніпро
Вища, з 2000 по 2002 (2 роки)

тренінг « Управління продажами в рітейл-мережах»,
тренінг «Організація системи продажів в дистрибуційній компанії»,
тренінг «Постановка маркетингу в торговій компанії»
тренінг «Ефективне управління часом»

Національний Гірничий Університет (Дніпро)

ШБФ, інженер-маркшейдер спеціаліст 4, Дніпро
Вища, з 1992 по 1997 (5 років)

Знання і навички

MS Office

Додаткова інформація

•Досвід роботи в продажах в т.ч. дистрибуції 20 років.
•Досвід організації і ефективного управління торговим
підприємством.
•Досвід виведення і просування на ринок нових ТМ (Start-Up).
•Вміння грамотно вести перемовини, переконувати.
•Стратегічне планування і досягнення поставлених результатів,
•Розробка програм з розвитку території, освоєння нових и
альтернативних каналів продажів, підтримка і розвиток АКБ.

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: