Сили оборони шукають різних спеціалістів

Думка експертів ринку праці

Центр протезування Superhumans: «Наша мета — зробити так, щоб пацієнт не лише отримав протез, а й став щасливим»

Центр протезування Superhumans: «Наша мета — зробити так, щоб пацієнт не лише отримав протез, а й став щасливим»

Якщо людині дати необхідні інструменти, вона самостійно подолає ті життєві обставини, у яких опинилась. Які інструменти має команда Superhumans, як вона не лише відновлює людей з ампутаціями, а й надає віру в себе і нові сенси — дізнайтеся з інтерв’ю.

True or False: чому насправді ви не отримали офер

Співбесіда — це завжди бентежно. Особливо коли ви готувалися до неї, відповідали на запитання, демонстрували свої навички та знання. Й ось нарешті отримали відповідь, але не ту, на яку сподівалися: вам не надіслали офер. Чому?

Цифровий шлях працівника, або Як конкурувати за сучасного кандидата

Технології не замінять таланти, але зможуть їх залучити та утримати — впевнені у COMFY. Читайте у статті, які цифрові рішення використовує компанія, як це впливає на закриття вакансій і ефективність команди.

«Рекрутинг у війську — це саме те, до чого ми мали врешті-решт прийти»: Тетяна Муравйова
«Рекрутинг у війську — це саме те, до чого ми мали врешті-решт прийти»: Тетяна Муравйова

Як працює військовий рекрутинг, чому людину віком 60 років не візьмуть до армії та за яких умов ТЦК можуть скерувати кандидата в іншу військову частину — в інтерв’ю з експерткою.

«У майбутньому бізнеси будуть конкурувати за ветеранів»: Оксана Коляда, директорка проєктів ГО «Простір можливостей»
«У майбутньому бізнеси будуть конкурувати за ветеранів»: Оксана Коляда, директорка проєктів ГО «Простір можливостей»

65% компаній не мають досвіду співпраці з ветеранами. Проте адаптація до їхніх потреб — нова норма українського суспільства. Як правильно інтегрувати колишніх військових у цивільне життя? Work.ua поговорив з експерткою.

Ви отримали офер: 3 поради, які допоможуть зрозуміти, що із пропозицією роботи все добре
Ви отримали офер: 3 поради, які допоможуть зрозуміти, що із пропозицією роботи все добре

«Вітаємо, ми готові запропонувати вам працевлаштування в нашій компанії» — таку відповідь мріє отримати кожен шукач. Але й кожен хоче, щоб його вимоги й побажання були враховані в офері. Практика показує, що це відбувається не завжди.

5 «порад», як скласти провальне резюме
5 «порад», як скласти провальне резюме

Створення резюме під час пошуку роботи — ніби рутинна, нескладна річ. Проте за однакового досвіду та однакових навичок одного кандидата запрошують на співбесіду, а іншого — ні. Розберімося, чому так може статись.

Як будувати стратегію пошуку роботи: 7 порад від HR-спеціаліста
Як будувати стратегію пошуку роботи: 7 порад від HR-спеціаліста

Незалежно від того, чи йдете ви на роботу вперше, бажаєте змінити кар’єру чи шукаєте нові професійні можливості, чітко визначена стратегія пошуку роботи має важливе значення для вашого успіху.

Новий рік — нова робота? Що може стояти за бажанням кардинально змінити життя та як ухвалити зважене рішення
Новий рік — нова робота? Що може стояти за бажанням кардинально змінити життя та як ухвалити зважене рішення

Якщо ви вирішили змінити життя з нового року, першого числа чи понеділка (або ж поєднати все водночас) — переконайтеся, що це дійсно ваше бажання.

9 причин, чому працевлаштуватися в продуктовий стартап — найкраща ідея для новачка
9 причин, чому працевлаштуватися в продуктовий стартап — найкраща ідея для новачка

Робота в стартапі не про стабільність, чіткий графік та необмежені ресурси. Але такій досвід надає унікальну можливість отримати стрімкий професійний розвиток, який за інших обставин зайняв би щонайменше 3 роки.