Копирайтер

Должностная инструкция

Скачать (MS Word, 44,8 Кб)

I. Общие положения

  1. Копирайтер относится к категории специалистов.
  2. На должность копирайтера назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (журналистское, филологическое), опыт работы в рекламной сфере не менее 2-3 лет
  3. Копирайтер должен знать:
    - Законодательство о рекламе, о защите прав потребителей, об авторском праве и смежных правах, об осуществлении предпринимательской деятельности.
    - Конъюнктуру рынка товаров, работ, услуг, в т.ч. рекламных услуг.
    - Теорию и практику рекламного маркетинга и менеджмента.
    - Принципы организации рекламной деятельности.
    - Общие и специальные требования к рекламе.
    - Способы, средства и носители рекламы.
    - Основы эстетики, этики, общей и специальной психологии, социологии, филологии.
    - Технику и основные инструменты составления рекламных текстов.
    - Основные принципы медиа-планирования.
  4. Компьютер и рекламное программное обеспечение.
  5. Основы трудового законодательства.
  6. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
  7. Назначение на должность копирайтера и освобождение от должности производится в порядке, определенном внутренними документами организации.
  8. Копирайтер подчиняется непосредственно (креативному директору; иному должностному лицу).

II. Должностные обязанности

Копирайтер:

  1. В соответствии с медиа-планом создает слоганы (sloganeering), придумывает названия (naming), пишет сценарии для телевизионных роликов (scripting), сценарии для видео- и аудиорекламы, направленные на целевую аудиторию.
  2. Разрабатывает контент (содержание) рекламы, рекламные тексты (в т.ч. на иностранном языке), пишет рекламные и PR-статьи.
  3. Разрабатывает положительный имидж компании.
  4. Обеспечивает информационное наполнение рекламы.
  5. Организует презентацию слоганов, наименований, сценариев и статей руководству или представителям заказчиков.
  6. Подготавливает новостные и пресс-релизы.
  7. Создает «информационные поводы».
  8. Подготавливает речь для публичных выступлений руководства компании на конференциях, пресс-клубах, телевидении, радио.
  9. Осуществляет информационно-аналитическую и редакторскую работу.
  10. Участвует в издании информационного бюллетеня.
  11. Составляет отчеты о проделанной работе.

III. Права

Копирайтер имеет право:

  1. На зачисление рекламных объявлений, текстов, пр. в свой личный портфолио как авторских разработок.
  2. Требовать предоставления достоверной информации об объекте рекламы.
  3. Требовать от руководства обеспечения организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
  4. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
  5. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями.

IV. Ответственность

Копирайтер привлекается к ответственности:

  1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных действующим трудовым законодательством Украины.
  2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.
  3. За причинение материального ущерба организации — в пределах, установленных законодательством Украины.


Раздел «Кадровые документы» создан с использованием материалов сайта Jobs.ua и других сайтов.