Главный диктор телерадиовещания

Должностная инструкция

Скачать (MS Word, 48,1 Кб)

I. Общие положения

  1. Главный диктор телерадиовещания относится к категории руководителей.
  2. На должность главного диктора телерадиовещания назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в должности диктора телевидения или радиовещания не менее 3 лет.
  3. Главный диктор телерадиовещания назначается и освобождается от должности руководителем предприятия.
  4. Главный диктор должен знать:
    - постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы вышестоящих и других органов, касающиеся средств массовой информации;
    - методические материалы, определяющие требования, предъявляемые к уровню программ телерадиовещания;
    - важнейшие научные, культурные, экономические и общественно-политические события;
    - технические средства и технологию создания телевизионных (радио) программ;
    - фонику и акустику;
    - технику речи, искусство художественного чтения;
    - нормы современного литературного произношения;
    - основы общей и социальной психологии;
    - основы авторского права;
    - этику делового общения;
    - формы и методы повышения квалификации кадров;
    - передовой отечественный и зарубежный опыт организации телерадиовещания;
    - основы законодательства о труде;
    - правила и нормы охраны труда;
  5. Во время отсутствия главного диктора (командировка, отпуск, болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке.

II. Должностные обязанности

Главный диктор:

  1. Руководит коллективом дикторов, организуя творческий процесс ведения телевизионных и радиопрограмм всех видов и жанров.
  2. Осуществляет подбор и расстановку дикторов для ведения программ в соответствии с характером текстовых материалов.
  3. Обеспечивает рациональное распределение загрузки между дикторами, четкое и правильное доведение содержания текста программы до телезрителей (радиослушателей), создает условия для полной реализации творческих способностей дикторов.
  4. Оказывает методическую и творческую помощь дикторам в процессе работы над текстами, в правильной трактовке авторского и режиссерского замыслов.
  5. Анализирует и обсуждает работу дикторов, дает рекомендации по совершенствованию методов ведения телевизионных и радиопрограмм.
  6. Участвует в подготовке и практическом обучении дикторских кадров, координирует работу по повышению их квалификации и росту профессионального мастерства.
  7. Проводит репетиции с дикторами, расставляет акценты в текстах с целью четкого донесения до зрителя (слушателя) их смыслового содержания.
  8. Устраняет обнаруженные дикционные недостатки.
  9. Обеспечивает соблюдение установленных правил ведения телевизионных и радиопрограмм, соответствие передаваемого в эфир текста утвержденному.
  10. При проведении прямой трансляции с места события сверяет с редактором или режиссером порядок ее проведения.
  11. Проверяет правильность оформления микрофонных материалов, наличие контрольной визы.
  12. Вносит в ходе ведения программы по указанию редактора изменения в утвержденный текст.
  13. Ведет наиболее сложные и ответственные программы.
  14. Работает с авторами программы над осуществлением их творческого замысла.
  15. Принимает участие в проведении репетиций, съемок (записей) программ и в их обсуждении.

III. Права

Главный диктор имеет право:

  1. Представлять на рассмотрение руководства предложения по вопросам своей деятельности.
  2. Получать от руководителей и специалистов структурных подразделений предприятия информацию, связанную с вопросами своей деятельности.
  3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
  4. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.
  5. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

IV. Ответственность

Главный диктор несет ответственность:

  1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Украины.
  2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.
  3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим законодательством Украины.


Раздел «Кадровые документы» создан с использованием материалов сайта Jobs.ua и других сайтов.