Кадровые документы Должностные инструкции Охрана, безопасность

Охранник

Должностная инструкция

Скачать (MS Word, 47,3 Кб)

I. Общие положения

  1. Охранник относится к категории технических исполнителей.
  2. На должность охранника назначается лицо, имеющее начальное профессиональное образование, специальную подготовку по установленной программе и стаж работы по профилю не менее 1 года.
  3. Назначение на должность охранника и освобождение от нее производится приказом директора предприятия по представлению __ (начальника службы безопасности (охраны);иного должностного лица).
  4. Охранник должен знать:
    - Законы и иные нормативно-правовые акты Украины, регламентирующие охранную деятельность.
    - Инструкции, приказы, другие нормативные документы, регламентирующие организацию работы по охране объекта и материальных ценностей.
    - Специфику и структуру предприятия и режим работы его подразделений.
    - Инструкцию по пропускному режиму.
    - Образцы пропусков, товарно-транспортных накладных и других пропускных документов.
    - Подписи должностных лиц, имеющих право давать распоряжения на ввоз и вывоз (вынос) товарно-материальных ценностей.
    - Правила проверок вывозимых грузов.
    - Порядок задержания лиц, совершивших хищение, оформления на них материалов.
    - Правила пользования техническими средствами охранно-пожарной сигнализации.
    - Порядок приема под охрану обособленных помещений, реагирования на срабатывание сигнализации.
    - Места расположения первичных средств пожаротушения и связи, порядок пользования ими.
    - Правила внутреннего трудового распорядка и инструкцию о пропускном режиме на охраняемом объекте.
    - Правила досмотра вещей и личного досмотра, производства административного задержания, оформления материалов на правонарушителей, применения оружия, радиосредств и переговорных устройств.
    - Общие принципы оказания первой медицинской помощи.
    - Правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
  5. Охранник подчиняется непосредственно ___ (начальнику службы безопасности (охраны) иному должностному лицу).

II. Должностные обязанности

Охранник:

  1. Несет службу по охране объектов и материальных ценностей.
  2. Осуществляет проверку документов у проходящих на охраняемый объект (выходящих с объекта) лиц и контроль за ввозом и вывозом (выносом) материальных ценностей.
  3. Производит досмотр вещей, а также личный досмотр рабочих и служащих.
  4. Осуществляет контроль за работой установленных на предприятии приборов охранной и охранно-пожарной сигнализации.
  5. Сообщает об их срабатывании начальнику караула (сторожевой группы), дежурному по объекту, а при необходимости - в орган внутренних дел или в пожарную часть.
  6. Выясняет причины срабатывания сигнализации и принимает меры к задержанию нарушителей или ликвидации пожара.
  7. Принимает под охрану от материально ответственных лиц оборудованные сигнализацией обособленные помещения.
  8. При объявлении тревоги на охраняемом объекте перекрывает контрольно-пропускной пункт, выпуск (впуск) с объекта (на объект) всех лиц производит только с разрешения начальника сторожевой группы (дежурного по объекту).
  9. Совершает действия по предупреждению и пресечению правонарушений на охраняемых объектах.
  10. Осуществляет задержание лиц, пытающихся незаконно вывезти (вынести) материальные ценности с охраняемого объекта или подозреваемых в совершении правонарушений, и сопровождение их в караульное помещение или отделение милиции.
  11. Контролирует работу приборов охранной и охранно-пожарной сигнализации, установленных на охраняемых объектах.
  12. Использует при несении службы караульных собак.

III. Права

Охранник имеет право:

  1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающихся его деятельности.
  2. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

IV. Ответственность

Охранник несет ответственность:

  1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.
  2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.
  3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.


Раздел «Кадровые документы» создан с использованием материалов сайта Jobs.ua и других сайтов.