Вихователь класу дошкільної підготовки

«Новопечерська школа» запрошує на роботу Вихователя класу дошкільної підготовки на 2025/26 навчальний рік. Ми шукаємо висококваліфікованих, відповідальних, творчих та мотивованих фахівців, які готові надавати якісну освіту нашим учням.

Основні задачі:

• Проводити цікаві уроки з різних предметів з використанням сучасних методів навчання.
• Виховувати у дітей цінності та правила поведінки.
• Розвивати у дітей комунікативні та соціальні навички.

• Організовувати харчування та прогулянки дітей.

• Забезпечувати безпеку дітей.

• Спостерігати за розвитком дітей.
• Визначати зони розвитку та підтримувати дітей у досягненні цілей.
• Співпрацювати з батьками.

Наші очікування від кандидата:

• Має вищу педагогічну або психологічну освіту;
• Попередній досвід роботи з учнями класів дошкільної підготовки буде перевагою, проте ми раді вітати і молодих вчителів, що тільки розпочинають свою кар'єру;
• Вміє відкрито і ефективно спілкуватися з учнями, батьками та колегами;
• Любить і використовує творчій та гнучкий підхід в роботі та житті
• Прагне постійного професійного розвитку у режимі life-long learning;
• Розуміє, що таке «ідеальна команда», любить та вміє працювати в ній;
• Поважає історію та традиції України, досконало володіє українською мовою; знання англійської мови також вітається;
• Впевнено користується комп’ютером та цифровими навчальними інструментами

Ми пропонуємо:

• Впевненість у завтрашньому дні — роботу в одній з найсучасніших приватних Шкіл України, офіційне оформлення, конкурентна та завжди вчасна заробітна плата, мотиваційну програму для вчителів
• Професійний розвиток, підтримку та наставництво — програма онбордингу для нових колег, професійне навчання
• Турботу про про команду — робота у у сучасному комфортному приміщенні із якісно та зручно облаштованим укриттям, корпоративні заходи, сучасне обладнання та технічне забезпечення
• Баланс між роботою та особистим життям — супер затишна бібліотека, заняття спортом і творчістю
• Дружній колектив — Легко знайти спільну мову з колегами та відчути себе частиною команди.

Процес відбору:

• Розгляд резюме
• Телефонна/онлайн співбесіда з менеджером з персоналу
• Письмовий тест з предмету / тест з української мови
• Співбесіда з керівником департаменту
• Проведення пробного уроку
• Співбесіда з директором школи
• Пропозиція працевлаштування

Впевнені, з нами Ви знайдете роботу мрії!