Менеджер з маркетингу (HoReCa)

Основні функціональні обов’язки:

• Аналіз інформації про споживачів в торгових каналах та розробка стратегічних планів активації торгових каналів для низки пріоритетних брендів портфеля — відповідно до цілей бренду та каналу;
• Розробка сегментації On trade, реалізація пріоритетів бренду за сегментами;
• Створення чіткого набору планів для каналів, включаючи SMART-цілі, стратегії та ключові ініціативи;
• Керування та проведення активацій — робота з агентствами (з питань виробництва та вимог до виконання) та ключовими клієнтськими контактами;
• Забезпечення якісного розташування товару в точках розповсюдження;
• Контроль за дотриманням візуальної ідентичності бренду та комунікаційних інструкцій у всіх матеріалах та комунікаціях.
• Відповідальність за всі комунікаційні / POS-матеріали, які мають бути реалізовані в каналі On-Trade;
• Аналіз, прогнозування та оцінка успіху активації порівняно з узгодженими цілями;
• Ефективне відстеження та управління бюджетом активностей;
• Забезпечення комунікації з пріоритетними та ключовими клієнтами;
• Комунікація з бренд-менеджером, On-Trade активаторами та амбасадорами бренду для забезпечення чіткої та ефективної комунікації бренду в каналі;
• Побудова комунікації з глобальними On-Trade менеджерами та командами;
• Тісна співпраця з відділом бізнес-аналітики для розуміння ефективність бренду та каналу.

Вимоги до претендентів:

• Вища освіта (бажано в галузі маркетингу/бізнес-менеджменту);
• Досвід роботи та розуміння специфіки каналу HoReCa;
• Англійська мова — upper-intermediate і вище;
• Мінімум 5 років досвіду роботи в торговельних каналах у сфері трейд-маркетингу для покупців/клієнтів;
• Досвід роботи в індустрії FMCG/напоїв — з досвідом роботи в динаміці каналів/категорій в POP;
• Досвід роботи у сфері маркетингу бренду/клієнтського маркетингу та/або комерції — або у продажах на місцях, або на національному рівні;
• Досвід управління бюджетами;
• Досвід формування планів активації каналів/клієнтів;
• Досвід комерційного планування та/або бренд-маркетингу — буде перевагою;
• Аналітичні навички, орієнтованість на результат, вміння працювати в команді;
• Розвинені комунікативні навички, прагматичний підхід до вирішення проблем;
• Наявність водійського посвідчення категорії «В» та готовність до відряджень;
• Готовність до ненормованого робочого графіку.

Компанія пропонує:

• Конкурентну офіційну заробітну плату та бонусну програму;
• Мобільний зв’язок, лептоп;
• Добровільне медичне страхування та страхування життя з першого дня роботи;
• Роботу у згуртованому динамічному молодому колективі;
• Корпоративний автомобіль;
• Офіс у центрі Києва.