Колос, ПрАТ

Майстер з експлуатації та ремонту машин і механізмів

  • Повністю офіційна з дотриманням КЗпП без затримок
  • Колос, ПрАТ

      Agriculture, agribusiness; 50–250 employees
    • Peresichne
    • Full-time. We are also ready to hire a person with disabilities, a retired person. Work experience more than 2 years. Higher education.
    • English — average
    • Ремонт промислового обладнання
    • відомості дефектів
    Show all skillsRoll up skills

    Job description

    ПрАТ «Вайтерра Колос» — олійноекстракційний завод в Харківській обл. (селище Пересічне), входить в міжнародну групу компаній

    Основні вимоги:

    • вища освіта;
    • досвід роботи на аналогічних позиціях на виробництві;
    • практичні навички з оцінки ризиків;
    • знання англійської мови на рівні не нижче Intermediate
    • Знання технічних стандартів:самохідне обладнання, підйомне обладнання, посудини під тиском, електробезпека.

    Обов’язки:

    Впроваджує систему комплексного регламентного обслуговування.

    Планує технічне обслуговування, капітальний ремонт, модернізацію обладнання. Забезпечує достатню кількість запчастин до обладнання в залежності від його критичності.

    Бере участь у складанні річних заявок на запчастини, ПММ, розхідні матеріали.

    Забезпечує на своїй дільниці виконання робіт з технічного обслуговування і ремонту спецмашин, механізмів, агрегатів, причепів, виготовлення і відновлення запасних частин і деталей.

    Забезпечує виконання планових завдань у встановлені терміни, підвищення продуктивності праці ремонтних робітників, відповідну якість виконання ремонтних робіт.

    Приймає (здає) спецмашини, механізми, причепи на технічне обслуговування, технічний ремонт. У разі потреби проводить перевірку, випробування спецмашин, механізмів. Повертає спецмашини, механізми, які не відповідають вимогам технічної експлуатації, в ремонт і на технічне обслуговування.

    Веде облік виконаних операцій під час технічного обслуговування, поточного ремонту спецмашин і механізмів, ремонту агрегатів, вузлів і деталей з належним їх оформленням. Вносить пропозиції про потребу енергетичних і матеріальних ресурсів, запасних частин, агрегатів, деталей, інструменту, спецодягу тощо.

    Контролює хід виробничого процесу, раціональне використання енергетичних і матеріальних ресурсів, запасних частин, агрегатів і деталей, робочого часу.

    Аналізує результати роботи на своїй дільниці, проводить роботу для запобігання браку, підвищенню якості ремонту, економії всіх видів ресурсів.

    Бере участь у забезпеченні бригад запасними частинами і матеріалами, необхідними для виконання завдань, забезпечує збереженість і справність закріпленого за дільницею обладнання, пристроїв, інструменту, контролює правильність їх технічної експлуатації.

    Здійснює виготовлення нескладної оснастки (інструменту, пристроїв, інвентарю). Проводить роботу з підвищення рівня технічних знань робітників дільниці. Сприяє розвитку і впровадженню раціоналізаторських пропозицій. Стежить за підтриманням на виробничій дільниці чистоти, порядку і високої виробничої культури. Контролює дотримання робітниками виробничої і трудової дисципліни, правил і норм охорони праці і виробничої санітарії. Бере участь у проведенні розслідувань випадків виробничого травматизму і вживає заходів щодо їх запобігання. Забезпечує виконання заходів з протипожежного захисту.

    Повинен знати: постанови, розпорядження, накази органів вищого рівня; методичні, нормативні і керівні матеріали, пов’язані з ремонтними роботами рухомого складу і механізмів; технологію виробництва, спеціалізацію дільниці; перелік і технічні характеристики спецмашин і механізмів; конструктивні особливості автомобілів, спецобладнання до них, механізми; вимоги до справного рухомого складу і до справних механізмів; технічні умови, нормативи, державні стандарти та інструкції з ремонту автомобілів, агрегатів, обладнання і механізмів; перелік і технічні характеристики встановленого обладнання виробничої дільниці і правила його експлуатації; виробничі потужності підприємства і перспективи його розвитку; основи трудового законодавства, виробництва й управління; організацію оперативного обліку діяльності виробництва; правила і норми охорони праці, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

    Компанія пропонує:

    • 5-ти денний робочий графік з 08:00 до 16:30;
    • офіційне працевлаштування з 1-го дня роботи;
    • офіційна заробітна плата з дотриманням вимог КЗпП;
    • щорічний перегляд рівнів заробітної плати;
    • відпустка — 24 + 4 дні додаткова;
    • оплата лікарняних;
    • медичне страховування та страхування життя;
    • щорічний медогляд;
    • виробниче навчання;
    • Забезпечення спец. одягом;
    • банкомат на території;
    • бронювання військовозобов'язаного за актуальним ВОД;
    • укриття та генератор на території
    • вакансія для ветерана

    Етапи проходження працевлаштування:

    1. Телефонна співбесіда

    2. Співбесіда з HR та директором заводу (он-лайн)

    3. Проходження медичного огляду

    Документи для працевлаштування:

    Довідка про проходження медогляду для влаштування на роботу

    П’ять кольорових фотокарток 3*4

    Трудову книжку

    Для сумісників: завірена копія трудової книжки

    Для студентів: довідка з навчального закладу про зарахування на навчання

    Для пенсіонерів: пенсійне посвідчення (копію)

    Паспорт (3 копії)

    Довідка з присвоєним ідентифікаційним номером (3 копії)

    Військовий квиток (копію всіх заповнених сторінок) або тимчасове посвідчення

    Документи про освіту (копію): диплом, сертифікат, свідоцтво, атестат та ін.

    Копію свідоцтва про народження дитини (до 14 років включно)

    Пільгові категорії осіб — відповідні посвідчення, довідки тощо

    Ваш відгук на вакансію означає згоду на обробку персональних даних в межах законодавства України.

    Надсилайте резюме з рівнем бажаної заробітної плати та фотографією

    Зворотній зв’язок надається успішним кандидатам впродовж 14 календарних днів


    Колос, ПрАТ

    Agriculture, agribusiness, 50–250 employees

    More about the company

    Similar positions in Peresichne

    Salary statistics