Минулого тижня Work.ua знов першим з сайтів пошуку роботи досягнув відмітки у 100 000 вакансій. Звичайно, з одного боку це говорить про лідерство, але разом з цим стрімке зростання вакансій відбувається в цілому на ринку.

Тож ми вирішили дослідити та поділитися з вами, в яких галузях найстрімкіший ріст, чого очікувати далі та як налаштовані шукачі.

Ми порівняли стан ринку у квітні 2021 та в травні цього ж року. Виявилося, що найбільше зріс попит на спеціалістів у таких категоріях:

  • сфері обслуговування;
  • готельно-ресторанному бізнесі;
  • роздрібній торгівлі.

Ймовірно, це пов’язано з закінченням дії жорстких карантинних мір та реабілітацією малого й середнього бізнесу від наслідків епідемії.

На графіках ви можете побачити тренди ринку, а також кількість вакансій, починаючи з березня.

На цьому графіку бачимо розподіл за категоріями вакансій, які додатково, понад прогноз, створили роботодавці на кінець травня.

Якщо подивитися на ці дані у розрізі абсолютного приросту кількості вакансій на сайті, то бачимо, що пропозиції у сфері обслуговування додали чверть зростання від загального показника, готельно-ресторанний бізнес — 19%, а вакансії у категорії «Роздрібна торгівля» — 13%.

Ще ми проаналізували, як змінювався попит на спеціалістів у вищенаведених категоріях по містах України.

Так, наприклад, в Одесі досить очікувано зростає попит на шукачів у готельно-ресторанному бізнесі, адже розпочинається сезон морського відпочинку.

Але не лише у цих категоріях зростає кількість вакансій. Ми проаналізували дані основних сайтів пошуку роботи в Україні та бачимо, що кількість вакансій у цілому збільшилася і на сайті Robota.ua, і на Olx.ua. Однак до відмітки у 100 000 вакансій ще не дістався жоден з сервісів, окрім Work.ua.

Час ринку шукача?

Які ж висновки можна зробити з такого стрімкого зростання вакансій, та як поводяться у новій реальності шукачі? Сьогодні можна говорити про те, що в порівнянні з 2020 роком, коли кількість відгуків на одну вакансію була майже рекордною, тепер маємо ринок шукача, коли саме кандидати вибирають, куди піти працювати.

Кількість відгуків на одну вакансію знижується попри те, що зростає кількість пропозицій від роботодавців.

Ми радимо роботодавцям ретельніше підходити до заповнення вакансій: вказувати рівень зарплати, більше розповідати про свої компанії, надавати прозору інформацію про умови роботи, щоб привернути увагу шукачів саме до вашої пропозиції.

А також нагадуємо, що у зв’язку з пандемією ми вирішили підтримати малий бізнес та надаємо можливість усім зареєстрованим на Work.ua роботодавцям безкоштовно розміщувати одну вакансію щомісяця.

Дякуємо, що вибираєте наш сайт. Впевнені, що ви обов’язково знайдете потрібних співробітників та зможете надалі розвивати й свій бізнес, й економіку України в цілому.