Во время пресс-конференции журналисты спросили 42-летнего предпринимателя, как он собирается готовиться к полету на орбиту Луны. По словам Маэдзава, у него будет много времени: в офисе он появляется 3-4 раза в неделю, а работает обычно не дольше шести часов.

Миллиардер убежден, что короткий рабочий день — одна из главных причин успеха его бизнеса. Маэдзава рассказал, что рекомендует сотрудникам работать мало, но эффективно, и «искать вдохновение вне офиса».

«Наши сотрудники начали работать по-другому в рамках этой программы: они стали тратить меньше времени на бессмысленные действия, бессмысленные разговоры и бессмысленные встречи. Они поняли, что могут не отвлекаться и быть более продуктивными, чтобы уже через шесть часов уйти домой».

Шестичасовой рабочий день компания ввела в 2012 году. По словам представителя Zozo, правило, согласно которому работать нужно не больше, а лучше, стало ключевым в корпоративной культуре компании.

А принцип «сколько на работу отвели, столько она и будет делаться» убивает всякую мотивацию и человек неосознанно растягивает дела на весь рабочий день. Хотя предложи ему сделать то же самое за 4 часа и потом отдохнуть, эффект будем другим.

Источник: Bloomberg

Читайте также

Компания, которая попробовала работать 4 дня в неделю, решила оставить такое расписание