• PRO

Personal information hidden

This job seeker decided to hide his personal information and contact info, but you can send a message to him or suggest a job to him.

This job seeker has chosen to hide his personal information and contact info. You can contact him using this page: https://www.work.ua/resumes/11070693/

HR-менеджер, 45 000 UAH

Considering positions:
HR-менеджер, HR-керівник, HRPP
Employment type:
full-time, part-time
City of residence:
Lviv
Ready to work:
Lviv, Remote

Contact information

This job seeker has hidden his personal information, but you can send him a message or suggest a job to him if you open his contact info.

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Work experience

HR-менеджер

from 01.2025 to now (7 months)
Неприбуткові, благодійні та громадські організації

HR-стратегія, корпоративна культура та розвиток персоналу

• Розвиток та впровадження HR-стратегії відповідно до цілей організації
• Розробка політик та процедур з управління персоналом (кадрова політика, адаптація, навчання, мотивація тощо)
• Взаємодія з керівництвом щодо стратегічних рішень в HR-напрямку
• Формування HR-бренду та корпоративної культури, розвиток внутрішніх комунікацій
• Проведення нарад, фасилітованих зустрічей, командних воркшопів
• Розробка та впровадження системи перформанс-менеджменту: цілі, оцінка, фідбек
• Аналіз потреб у навчанні, організація навчальних програм і тренінгів
• Створення та впровадження грейд-системи для побудови прозорої системи росту та винагороди

HR-менеджер

from 02.2023 to 07.2024 (1 year 5 months)
Волонтерські організації, Київ (Неприбуткові, благодійні та громадські організації)

Обов’язки:
• Повний цикл рекрутингу
• Створення та підтримка бази даних співробітників і кандидатів
• Розробка та впровадження процесів адаптації нових співробітників
• Розробка систем мотивації та підтримка корпоративної культури
• Оцінка компетенцій
• Моніторинг задоволеності працівників та впровадження змін
• Впровадження механізмів зворотного звʼязку, включаючи one-to-one та exit-інтерв'ю
• Організація корпоративів та тімбілдінгів.

Досягнення:
• Самостійно і успішно відповідала за повний цикл HR-процесів в компанії зі 120 людей.
• Проведення регулярних one-to-one зустрічей, що сприяли покращенню зворотного зв’язку та підвищенню лояльності команди. (на 25%)
• Організація програм навчання, які підвищили рівень кваліфікації персоналу.

HR-менеджер, керівник

from 09.2018 to 02.2022 (3 years 5 months)
Zahnlab, Бердянськ (Медицина, охорона здоров'я, аптеки)

Основні обовʼязки:

• Повний цикл підбору персоналу
• Наставництво, навчання та розвиток команди
• Планування і координація роботи колективу
• Розробка та реалізація стратегій підвищення ефективності
• Контроль якості, аналіз результатів, впровадження змін
• Управління людськими та матеріальними ресурсами

Досягнення:

• Збільшила клієнтську базу на 15% щороку
• Підвищила продуктивність лабораторії на 30% завдяки автоматизації та новим технологіям
• Запровадила ефективну систему контролю якості
• Побудувала систему внутрішнього навчання, що підвищила якість продукції та рівень кваліфікації співробітників

Education

Педагогічний університет

Практичний психолог, Бердянськ
Higher, from 2018 to 2022 (4 years)

Additional education and certificates

LHRS HR Profi

2024, 4 місяці

I.Тарасова Майстер оцінки компетенцій

2025, 2 місяці

Knowledge and skills

  • Аналітичне мислення
  • Пунктуальність
  • Організаторські здібності
  • Організованість
  • Стресостійкість
  • Знання психології
  • Порядність
  • Комунікабельність
  • Цілеспрямованість
  • Емпатійність
  • Лідерство
  • Користувач ПК
  • Працьовитість
  • Уміння організувати свій робочий день
  • Управління персоналом
  • Висока працездатність
  • IT-рекрутинг

Language proficiencies

  • English — average
  • Ukrainian — fluent

Similar candidates

All similar candidates


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: