• File

Anton

Директор з продажу

Considering positions:
Директор з продажу, Керівник відділу розвитку
Age:
46 years
City:
Kyiv

Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Uploaded file

Quick view version

This resume is posted as a file. The quick view option may be worse than the original resume.

Антон Зайцев
📞 Телефон: [open contact info](look above in the "contact info" section)
✉️ E-mail: [open contact info](look above in the "contact info" section)
🎂 Вік: 45 років (1 липня 1979 р.)

Профіль
Результативний керівник з 11-річним досвідом у B2B-продажах та маркетингу промислового обладнання.
✔ Експерт у розробці та реалізації стратегій продажів
✔ Досвід в управлінні командами та бізнес-розвитку
✔ Збільшення продажів через аналітику ринку, CRM та продуктовий менеджмент

Ключові компетенції
• Стратегічне управління продажами – створення та впровадження ефективних бізнес-стратегій
• Формування та розвиток команди – підбір, навчання та мотивація персоналу
• B2B-маркетинг та управління продуктом – розвиток продуктових лінійок, ціноутворення
• Аналіз ринку та конкурентна розвідка – визначення можливостей зростання
• Управління бюджетами та P&L – контроль фінансових показників
• CRM та автоматизація продажів – впровадження аналітичних інструментів для оптимізації процесів

Досвід роботи
CORUM GROUP (найбільший в Україні машинобудівний холдинг з виробництва гірничо-шахтного обладнання)
📅 Лютий 2015 – теперішній час
🔗 www.corum.com
Керівник напрямку продажу та розвитку інфраструктурного обладнання
Основні функції:
• Розробка та реалізація стратегії продажів
• Формування ефективної цінової політики
• Управління B2B-продажами на українському та міжнародному ринках
• Впровадження та контроль KPI для відділу продажів
• Організація переговорів та тендерів із ключовими клієнтами
• Запуск та модернізація нових продуктових лінійок
• Аналітика ринку, пошук нових можливостей розвитку
Результати:
✔ +20% зростання продажів щорічно (2015-2023)
✔ Успішна реалізація 3 масштабних проектів
✔ Розширення асортименту та вихід на нові сегменти ринку
✔ Впровадження CRM-системи для автоматизації продажів

📅 Лютий 2013 – Лютий 2015
Менеджер з продуктового маркетингу шахтного транспорту
Основні функції:
• Управління продуктовою лінійкою
• Взаємодія з клієнтами, тендери, презентації
• Оптимізація цінової політики та пошук точок росту
• Розвиток нових продуктів, аналітика ринку
Результати:
✔ +7,4% зростання продажів у 2013 р., +5% у 2014 р.
✔ Успішний запуск нового продукту та його вихід на ринок

ДП «Антрацит»
📅 Жовтень 2007 – Лютий 2013
Заступник головного механіка зі стаціонарного обладнання
Основні функції:
• Організація експлуатації та модернізації обладнання
• Контроль інвестиційних проектів та закупівель
• Оптимізація витрат, аналіз фінансових показників
• Управління командою механіків
Результати:
✔ Впровадження нових технологій та запуск нових систем
✔ Оптимізація процесів обслуговування, що знизило витрати на 15%

Освіта
Донбаський гірничо-металургійний інститут
• 2000–2002 – Менеджер-економіст (енергоменеджмент)
• 1996–2001 – Гірничий інженер з автоматизації

Додаткова освіта та сертифікація
• 2021 – D.Client School, Academy DTEK
• 2017 – Продуктовий маркетинг та менеджмент B2B, Ray
• 2016 – Conceptual Selling, MHI Global
• 2016 – Strategic Selling, MHI Global

Знання мов
• Українська – вільно
• Англійська – Intermediate

Що я можу привнести у компанію?
✔ Зростання продажів на 15-30% через ефективну стратегію
✔ Виведення нових продуктів на ринок
✔ Оптимізація процесів продажу та автоматизація CRM
✔ Розвиток команди та формування сильного відділу продажів

Similar candidates

All similar candidates


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: