Анастасия

HR-менеджер

Considering positions: HR-менеджер, Офіс-менеджер, Менеджер з навчання персоналу, Спеціаліст з обліку
Age: 23 years
City: Kyiv
Considering positions:
HR-менеджер, Офіс-менеджер, Менеджер з навчання персоналу, Спеціаліст з обліку
Age:
23 years
City:
Kyiv

Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Work experience

HR-менеджер

from 03.2024 to 05.2025 (1 year 3 months)
Comet Space, Київ (IT)

-Повний цикл підбору персоналу: формування профілю вакансій, публікація оголошень, проведення співбесід, узгодження кандидатів з керівництвом
-Організація процесу адаптації нових співробітників: розробка програм введення в посаду, наставництво
-Ведення кадрового діловодства: оформлення прийому, переведень, звільнень, складання наказів, ведення особових справ
-Контроль обліку відпусток, лікарняних, складання кадрової звітності
-Розробка та впровадження систем мотивації, участь у формуванні системи преміювання
-Організація навчання та підвищення кваліфікації персоналу (пошук тренінгів, організація внутрішніх навчальних сесій)
-Розвиток корпоративної культури: організація корпоративних заходів, участь у формуванні внутрішніх комунікацій
-Консультування керівників та співробітників з питань трудового законодавства, кадрових процедур
-Участь у розробці та впровадженні HR-процесів, політик, регламентів

HR-менеджер

from 09.2022 to 03.2024 (1 year 7 months)
The Capital, АН, Київ (Нерухомість)

-Підбір та адаптація персоналу
-Розробка програм мотивації та навчання
-Ведення кадрового діловодства
-Розробка описів вакансій
-Організація співбесід
-Управління корпоративною культурою
-Моніторинг та аналіз ринку праці
-Розвиток системи оцінки та розвитку персоналу
-Консультування керівників з питань управління персоналом
-Планування кар'єрного росту співробітників

HR-менеджер

from 07.2020 to 02.2022 (1 year 8 months)
IT, Київ (IT)

-Підбір кадрів і їх адаптація до робочого процесу
-Створення та впровадження програм мотивації й навчання
-Ведення кадрової документації та адміністрування
-Формування детальних характеристик вакансій
-Координація та проведення співбесід
-Розвиток і підтримка корпоративної культури
-Аналіз і дослідження тенденцій ринку праці
-Оптимізація процесів оцінки та професійного розвитку персоналу
-Надання консультацій керівникам щодо ефективного управління персоналом
-Розробка стратегій кар'єрного зростання співробітників

Education

КНТЕУ

Факультет міжнароднї торгівлі та права, Київ
Higher, from 2019 to 2024 (5 years)

Additional education and certificates

2025, 2 місяці

Knowledge and skills

  • Организованность
  • Коммуникабельность
  • Обучаемость
  • Уверенность
  • Ведение переговоров
  • Ведение CRM
  • Работа с возражениями
  • Неконфліктність
  • Offboarding
  • Підбір персоналу
  • Організація адаптації персоналу
  • Ведення кадрового обліку
  • Організованість
  • Організація співбесід
  • Розробка описів вакансій
  • Управління корпоративною культурою
  • Моніторинг та аналіз ринку праці
  • Розвиток системи оцінки та розвитку персоналу
  • Планування кар'єрного росту співробітників

Language proficiencies

English — average

Similar candidates

All similar candidates

Candidates at categories

Candidates by city


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: