Олексій
Керівник напрямку
- Considering positions:
- Керівник напрямку, Керівник проєкту, Операційний керівник
- Age:
- 40 years
- City of residence:
- Kropyvnytskyi
- Ready to work:
- Kropyvnytskyi, Kyiv, Odesa
Contact information
The job seeker has entered a phone number .
Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.
You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/12882175/
Uploaded file
This resume is posted as a file. The quick view option may be worse than the original resume.
Операційний і комерційний менеджер із досвідом у сфері
запуску проектів, масштабуванні і оптимізації процесів
FMCG+HoReCa. Маю навички структуризації хаосу, системного
мислення та управління багатокомпонентними проектами. Маю
практичний досвід управління повним бізнес-циклом: від
побудови процесів і команд — до контролю виручки,
маржинальності та операційного P&L. Впроваджував CRM / ERP /
POS-системи як інструмент управління продажами, аналітики та
прийняття рішень. Шукаю відповідальні ролі в комерційному
секторі з запуском нових напрямків, організацією процесів
спрямованих на розвиток і збільшення прибутку.
ДОСВІД РОБОТИ:
BERTA Group, напрям HoReCa (ТОВ “Берта Хорека”, м. Вінниця)
Тел.: [
05.2025 – 12.2025
e-mail: [
Відповідав за продажі і дистрибуцію в каналі HoReCa по
регіонах: Вінниця, Житомир, Хмельницький.
Посадові обов’язки:
Ключові навички: ● Керування продажами на довіреній території в каналі
● Проєктний менеджмент HoReCa, координація постачань і логістики
(end-to-end lifecycle) ● Розвиток АКБ і підключення з супроводом стратегічних
клієнтів від перемовин до довгострокових КП в В2В
● Стандартизація, створення
● Формування асортименту і контроль залишків по філіях
регламентів, SOP
● Маркетингові ініціативи
● Бюджетування, фінансове Досягнення:
моделювання, контроль ● Запроваджено CRM на базі Sheets через інтеграцію з
ефективності Tasks (створив самостійно кодом з логікою для
● Управління змінами, подальшої аналітики в Loker) для автоматизації роботи
масштабування процесів менеджерів і контролю задач. Результат – перший
● Фінансовий контроль, міcяць роботи і АКБ =100% (+20% до попереднього).
бюджетування, оптимізація ● Сформував в Sheets автоматизовану модель цінової
витрат пропозиції з логікою: категорія клієнта (2 рівня) –
● Побудова команд та категорія товару (3 рівня) – можливий дисконт – готова
управління ефективныстю КП. Це допомогло менеджерам скоротити і
● Аналіз та оптимізація бізнес- автоматизувати процес перемовин з ЛПР. Оперативно і
процесів, автоматизація ефективно.
обліку, моделювання ● Обсяг виручки по території: +60%. Змінено акцент і
● Робота з великими запуск продажів NonFood у Вінниці. Деякі клієнти: Пікнік,
масивами даних, аналітика, Анікс-2000, НІ.КА, Цукерня Потоцьких (+готель), Країна
KPI Мрій, Чудодієво, Острів (мережа Вінниця), Домашня
● Робота з контролюючими Редакція, Фекторі (мережа)…
органами, нормативно-
методична документація Кафе-кондитерська «Bilcake» (м. Кропивницький) -
директор/співвласник (подружжя)
09.2022– 04.2025
Керував операційною та фінансовою діяльністю закладу
Знання мов: Українська (рідна, громадського харчування з повною відповідальністю за
прибутковість і стабільність бізнесу.
вільно), англійська B1.
• Запуск проєкту із “нуля” до масштабованої системи,
Інструменти: MS Office, ERP, CRM,
включно з інфраструктурою, процесами та командою.
Power BI, 1С (7,8), графічні • Створив повну операційну модель, що включала SOP,
редактори, Canva, AI, Google стандарти, технологічні карти, правила закупівель, HR-
Workspace, Sheets, системи POS політики.
тощо. • Впровадив фінансову модель: бюджет, прогнозування,
Водійське посвідчення: Категорія B, контроль витрат, P&L → забезпечив ріст виручки в 3-4 рази
за перші два роки.
є власний автомобіль.
• Оптимізував навантаження на команду, ввів нормування та
покращив продуктивність без збільшення фонду оплати
праці.
• Реалізував масштабування бізнесу: відкриття додаткового
виробничого цеху та розширення посадкових зон.
Особисті навички і якості: • За результатами інтеграції з агрегаторами доставки і
запуску мобільної версії меню вийшли на 1 місце за
Відмінні структурно-аналітичні обсягами продажів бізнес-ланчів у місті. Обертовість
здібності і лідерські якості; посадкового місця в період 12:00-14:00 доходила до трьох
циклів.
Вміння працювати з великим • За результатами навчань і тренінгів команда закладу вийшла
обсягом інформації в умовах на рівень «А». Штат зріс з 4х до 16 осіб без втрати керованості
багатозадачності; і якості.
Підприємницьке мислення; ФОП Долинко А.А. (м. Кропивницький, виробництво і оптова
торгівля продуктами харчування) – адміністративний
Ефективні навички комунікації; менеджер/заступник директора
05.2007 – 09.2022
Вміння працювати в команді і
самостійно; Набув базового досвіду в управлінні великою номенклатурою
товарів і клієнтською базою. Виконував функції з організації
Цілеспрямованість, креативність, постачання та збуту продуктів оптовим клієнтам власних ТМ. Цей
здатність приймати ефективні досвід сформував навички, які стали фундаментом для
рішення в стресових ситуаціях. успішного управління власними проектами в майбутньому
● Залучення нових клієнтів
Високий рівень відповідальності за ● Робота з дистриб’юторами, контроль звітності, мотивації
власні проекти. ● Робота з постачальниками сировини і витратних
матеріалів для виробництва
● Забезпечення безперебійної роботи виробничих
потужностей
● Участь у створенні і запуску ВТМ
● Робота безпосередньо в торгівельному процесі і "полях"
ФОП Білко О.Ю. («Дари востока», м. Кропивницький) -
операційний директор
05.2011 – 02.2022
Заснував та розвинув мережу з 3 спеціалізованих роздрібних
магазинів. Повністю відповідав за операційну, фінансову та
комерційну ефективність бізнесу: від запуску торгових точок з
нуля — до стабільної роботи та масштабування.
• Запустив і масштабував бізнес з одного магазину до
мережі з 3 торгових точок з уніфікованими стандартами
роботи та асортименту.
• Побудував і стандартизував єдину операційну модель,
що забезпечила однакову якість процесів, сервісу та
управління в усіх локаціях.
• Впровадив систему управління асортиментом і
запасами, що зменшила дефіцити та втрати,
підвищивши оборотність товару.
• Автоматизував фінансовий і складський облік,
створивши прозору модель контролю доходів, витрат і
залишків.
• Забезпечив керованість фінансових показників кожної
точки: регулярний моніторинг виручки, маржі та
операційних витрат.
• Підготував бізнес до продажу: повністю структуровані
процеси, стандарти та облік дозволили передати проєкт
новим власникам без втрати ефективності.
• Проект успішно працює й сьогодні, що підтверджує
життєздатність побудованої моделі.
ОСВІТА
Центральноукраїнський Національний Технічний Університет
2002 - 2007
Диплом з відзнакою за спеціальністю «міжнародна економіка»
Similar candidates
-
Керівник департаменту, відділу, технічний директор
80000 UAH, Kyiv -
Начальник управління
50000 UAH, Kyiv -
Керівник відділу продажів
40000 UAH, Odesa, Remote -
Управляючий об'єктами нерухомості
Kyiv -
Начальник відділу закупівель
35000 UAH, Odesa -
Асистент керівника
Odesa, Remote