Ukraine's #1 job site
- File
Personal information hidden
This job seeker has chosen to hide his personal information and contact info. You can contact him using this page: https://www.work.ua/resumes/13086049/
Менеджер з персоналу
- Considering positions:
- Менеджер з персоналу, Начальник відділу кадрів, Оператор ПК, Начальник відділу логістики, Пробовідбірник
- City:
- Pavlohrad
Contact information
Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.
Uploaded file
Quick view
version
This resume is posted as a file. The quick view option may be worse than the original resume.
Россоха Світлана Володимирівна
Зайнятість: Повна.
Графік роботи: Повний день.
Готовність до відряджень: .
Бажана заробітна плата: 10 000 грн.
Номер телефону: [open contact info ](look above in the "contact info" section)
Електронна пошта: [open contact info ](look above in the "contact info" section)
ОСОБИСТА ІНФОРМАЦІЯ
Місце проживання: м. Павлоград, Дніпропетровська обл.
Освіта: вища.
Рік народження: 1980
Стать: жіноча.
Сімейний стан: одружена (маю сина 13 років) .
ОСВІТА І КВАЛІФІКАЦІЇ
Навчальний заклад: Національний технічний університет "Харківський політехнічний інститут"
Спеціальність: Котли та реактори.
Кваліфікація: Інженер –механік.
Роки навчання: 2000 – 2005.
Навчальний заклад: Міжгалузевий інститут післядипломної освіти при НТУ "ХПІ".
Спеціальність: Менеджмент організації.
Кваліфікація: Менеджер-економіст.
Роки навчання: 2006 - 2008
ПРОФЕСІЙНИЙ ДОСВІД
Інженер з організації та нормування праці ТОВ «Трипільський пакувальний комбінат»
листопад 2022 – теперішній час
Аналіз існуючих організаційно-технічні умов виробництва, трудових процесів. Оформлення прийому,
переведення і звільнення працівників відповідно до законодавства про працю, положень, інструкцій,
наказів керівника підприємства, вказівок керівництва підрозділу. Готування необхідних матеріалів для
атестаційної, кваліфікаційної і тарифікаційної комісій. Ведення архіву особових справ. Написання
службових листів. Ведення обліку надання відпусток працівникам, складання графіків відпусток,
контроль його дотримання. Ведення обліку трудових книжок, забезпечення їх зберігання згідно з
вимогами законодавства у сфері захисту персональних даних. Здійснення записів до трудових книжок
працівників про роботу, заохочення і нагородження. Складання графіків виходу на роботу. Ведення
табельного обліку фактичного часу перебування працівників на підприємстві та його подання до
бухгалтерії. Контроль своєчасного подання працівниками листків тимчасової непрацездатності,
довідок та інших документів, які підтверджують право на їх відсутність на роботі.
Інженер з організації та нормування праці ПрАТ «Рубіжанський картонно-тарний комбінат»
серпень 2022 - листопад 2022 3 місяці
Аналіз існуючих організаційно-технічні умов виробництва, трудових процесів. Оформлення прийому,
переведення і звільнення працівників відповідно до законодавства про працю, положень, інструкцій,
наказів керівника підприємства, вказівок керівництва підрозділу. Готування необхідних матеріалів для
атестаційної, кваліфікаційної і тарифікаційної комісій. Складання штатного розпису та його
затвердження. Розробка та затвердження посадових інструкцій, Положення про структурний
підрозділ. Розробка та затвердження системи матеріального стимулювання підрозділу. Складання
графіків виходу на роботу. Ведення табельного обліку фактичного часу перебування працівників на
підприємстві та його подання до бухгалтерії. Контроль своєчасного подання працівниками листків
тимчасової непрацездатності, довідок та інших документів, які підтверджують право на їх відсутність
на роботі.
Провідний інженер з організації та нормування праці ЕУ ДП"НВО"ПХЗ"
січень 2009 - вересень 2020 11 років, 9 місяців
Комплекс робіт з удосконалення організації та нормування праці. Аналіз існуючих організаційно-
технічні умов виробництва, трудових процесів. Коригування норм трудових витрат під час змінювання
організаційно-технічних умов виробництва. Складання штатного розпису та його затвердження.
Розробка та затвердження посадових інструкцій, Положення про структурний підрозділ. Розробка та
затвердження системи матеріального стимулювання підрозділу. Участь у проведенні атестації
робочих місць. Складання графіків виходу на роботу, графіків відпусток. Участь у визначенні
взаємних зобов'язань адміністрації, робітників і службовців, що включаються в колективні договори,
по зниженню трудомісткості виконання робіт, підвищення продуктивності праці, рівня її нормування.
Складання договорів підряду. Складання звітності з питань організації та нормування праці.
Доводення до відома робітників умов оплати праці, консультування робітників з питань нормування
праці та заробітної плати. Участь у роботі тарифної комісії, підготовці колективного договору та
перевірці виконання його заходів. Контроль дотримання законодавства про працю.
Інженер з організації та нормування праці 1 кат. ЕУ ДП "НВО "ПХЗ"
лютий 2008 - січень 2009 1рік 1місяць
Комплекс робіт з удосконалення організації та нормування праці. Аналіз існуючих організаційно-
технічні умов виробництва, трудових процесів. Коригування норм трудових витрат під час
змінювання організаційно-технічних умов виробництва. Складання штатного розпису та його
затвердження. Розробка та затвердження посадових інструкцій, Положення про структурний
підрозділ. Розробка та затвердження системи матеріального стимулювання підрозділу. Участь у
проведенні атестації робочих місць. Складання графіків виходу на роботу, графіків відпусток. Участь
у визначенні взаємних зобов'язань адміністрації, робітників і службовців, що включаються в
колективні договори, по зниженню трудомісткості виконання робіт, підвищення продуктивності
праці, рівня її нормування.
Інженер з організації та нормування праці 2 кат. ЕУ ДП "НВО"ПХЗ"
червень 2007 - лютий 2008 9 місяців
Комплекс робіт з удосконалення організації та нормування праці. Аналіз існуючих організаційно-
технічні умов виробництва, трудових процесів. Коригування норм трудових витрат під час змінювання
організаційно-технічних умов виробництва. Розробка та затвердження посадових інструкцій,
Положення про структурний підрозділ. Розробка та затвердження системи матеріального
стимулювання підрозділу. Участь у проведенні атестації робочих місць. Складання графіків виходу на
роботу, графіків відпусток.
Інженер - технолог з нормування енергоресурсів 3 кат. енергобюро ЕУ ДП "НВО "ПХЗ"
лютий 2007 - червень 2007 5 місяців
Розроблення технічно обґрунтованих норм часу (виробітку), розрахування технічних норм витрат
сировини, матеріалів та енергоресурсів, економічної ефективності технологічних процесів, що
проектуються. Аналіз шляхів можливого зниження норм витрат сировини, матеріалів, енергоресурсів.
Інженер - технолог з енергоресурсів енергобюро ЕУ ДП "НВО "ПХЗ"
березень 2005 - лютий 2007 2 роки
Розроблення технічно обґрунтованих норм часу (виробітку), розрахування технічних норм витрат
сировини, матеріалів та енергоресурсів, економічної ефективності технологічних процесів, що
проектуються.
ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ
Знання мов: Українська – вільно. Російська – вільно. Італійська – початковий рівень.
Комп'ютерні навички: MC Office (Excel, Power Point,Word...), навички роботи з операційними
системами Linux, Впевнена робота з різними браузерами (Opera, Firefox, Chrome, Amigo,Internet
Explorer), 1С версія 7.7 (кадри + зарплата).
ЗАНЯТТЯ У ВІЛЬНИЙ ЧАС
Читаю літературу, займаюся йогою, веду здоровий спосіб життя.
ОСОБИСТІ ЯКОСТІ
Працьовитість, старанність, відповідальність, уміння швидко адаптуватися у новому колективі,
стресостійкість, здатність швидко навчатися, відсутність шкідливих звичок.
Зайнятість: Повна.
Графік роботи: Повний день.
Готовність до відряджень: .
Бажана заробітна плата: 10 000 грн.
Номер телефону: [
Електронна пошта: [
ОСОБИСТА ІНФОРМАЦІЯ
Місце проживання: м. Павлоград, Дніпропетровська обл.
Освіта: вища.
Рік народження: 1980
Стать: жіноча.
Сімейний стан: одружена (маю сина 13 років) .
ОСВІТА І КВАЛІФІКАЦІЇ
Навчальний заклад: Національний технічний університет "Харківський політехнічний інститут"
Спеціальність: Котли та реактори.
Кваліфікація: Інженер –механік.
Роки навчання: 2000 – 2005.
Навчальний заклад: Міжгалузевий інститут післядипломної освіти при НТУ "ХПІ".
Спеціальність: Менеджмент організації.
Кваліфікація: Менеджер-економіст.
Роки навчання: 2006 - 2008
ПРОФЕСІЙНИЙ ДОСВІД
Інженер з організації та нормування праці ТОВ «Трипільський пакувальний комбінат»
листопад 2022 – теперішній час
Аналіз існуючих організаційно-технічні умов виробництва, трудових процесів. Оформлення прийому,
переведення і звільнення працівників відповідно до законодавства про працю, положень, інструкцій,
наказів керівника підприємства, вказівок керівництва підрозділу. Готування необхідних матеріалів для
атестаційної, кваліфікаційної і тарифікаційної комісій. Ведення архіву особових справ. Написання
службових листів. Ведення обліку надання відпусток працівникам, складання графіків відпусток,
контроль його дотримання. Ведення обліку трудових книжок, забезпечення їх зберігання згідно з
вимогами законодавства у сфері захисту персональних даних. Здійснення записів до трудових книжок
працівників про роботу, заохочення і нагородження. Складання графіків виходу на роботу. Ведення
табельного обліку фактичного часу перебування працівників на підприємстві та його подання до
бухгалтерії. Контроль своєчасного подання працівниками листків тимчасової непрацездатності,
довідок та інших документів, які підтверджують право на їх відсутність на роботі.
Інженер з організації та нормування праці ПрАТ «Рубіжанський картонно-тарний комбінат»
серпень 2022 - листопад 2022 3 місяці
Аналіз існуючих організаційно-технічні умов виробництва, трудових процесів. Оформлення прийому,
переведення і звільнення працівників відповідно до законодавства про працю, положень, інструкцій,
наказів керівника підприємства, вказівок керівництва підрозділу. Готування необхідних матеріалів для
атестаційної, кваліфікаційної і тарифікаційної комісій. Складання штатного розпису та його
затвердження. Розробка та затвердження посадових інструкцій, Положення про структурний
підрозділ. Розробка та затвердження системи матеріального стимулювання підрозділу. Складання
графіків виходу на роботу. Ведення табельного обліку фактичного часу перебування працівників на
підприємстві та його подання до бухгалтерії. Контроль своєчасного подання працівниками листків
тимчасової непрацездатності, довідок та інших документів, які підтверджують право на їх відсутність
на роботі.
Провідний інженер з організації та нормування праці ЕУ ДП"НВО"ПХЗ"
січень 2009 - вересень 2020 11 років, 9 місяців
Комплекс робіт з удосконалення організації та нормування праці. Аналіз існуючих організаційно-
технічні умов виробництва, трудових процесів. Коригування норм трудових витрат під час змінювання
організаційно-технічних умов виробництва. Складання штатного розпису та його затвердження.
Розробка та затвердження посадових інструкцій, Положення про структурний підрозділ. Розробка та
затвердження системи матеріального стимулювання підрозділу. Участь у проведенні атестації
робочих місць. Складання графіків виходу на роботу, графіків відпусток. Участь у визначенні
взаємних зобов'язань адміністрації, робітників і службовців, що включаються в колективні договори,
по зниженню трудомісткості виконання робіт, підвищення продуктивності праці, рівня її нормування.
Складання договорів підряду. Складання звітності з питань організації та нормування праці.
Доводення до відома робітників умов оплати праці, консультування робітників з питань нормування
праці та заробітної плати. Участь у роботі тарифної комісії, підготовці колективного договору та
перевірці виконання його заходів. Контроль дотримання законодавства про працю.
Інженер з організації та нормування праці 1 кат. ЕУ ДП "НВО "ПХЗ"
лютий 2008 - січень 2009 1рік 1місяць
Комплекс робіт з удосконалення організації та нормування праці. Аналіз існуючих організаційно-
технічні умов виробництва, трудових процесів. Коригування норм трудових витрат під час
змінювання організаційно-технічних умов виробництва. Складання штатного розпису та його
затвердження. Розробка та затвердження посадових інструкцій, Положення про структурний
підрозділ. Розробка та затвердження системи матеріального стимулювання підрозділу. Участь у
проведенні атестації робочих місць. Складання графіків виходу на роботу, графіків відпусток. Участь
у визначенні взаємних зобов'язань адміністрації, робітників і службовців, що включаються в
колективні договори, по зниженню трудомісткості виконання робіт, підвищення продуктивності
праці, рівня її нормування.
Інженер з організації та нормування праці 2 кат. ЕУ ДП "НВО"ПХЗ"
червень 2007 - лютий 2008 9 місяців
Комплекс робіт з удосконалення організації та нормування праці. Аналіз існуючих організаційно-
технічні умов виробництва, трудових процесів. Коригування норм трудових витрат під час змінювання
організаційно-технічних умов виробництва. Розробка та затвердження посадових інструкцій,
Положення про структурний підрозділ. Розробка та затвердження системи матеріального
стимулювання підрозділу. Участь у проведенні атестації робочих місць. Складання графіків виходу на
роботу, графіків відпусток.
Інженер - технолог з нормування енергоресурсів 3 кат. енергобюро ЕУ ДП "НВО "ПХЗ"
лютий 2007 - червень 2007 5 місяців
Розроблення технічно обґрунтованих норм часу (виробітку), розрахування технічних норм витрат
сировини, матеріалів та енергоресурсів, економічної ефективності технологічних процесів, що
проектуються. Аналіз шляхів можливого зниження норм витрат сировини, матеріалів, енергоресурсів.
Інженер - технолог з енергоресурсів енергобюро ЕУ ДП "НВО "ПХЗ"
березень 2005 - лютий 2007 2 роки
Розроблення технічно обґрунтованих норм часу (виробітку), розрахування технічних норм витрат
сировини, матеріалів та енергоресурсів, економічної ефективності технологічних процесів, що
проектуються.
ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ
Знання мов: Українська – вільно. Російська – вільно. Італійська – початковий рівень.
Комп'ютерні навички: MC Office (Excel, Power Point,Word...), навички роботи з операційними
системами Linux, Впевнена робота з різними браузерами (Opera, Firefox, Chrome, Amigo,Internet
Explorer), 1С версія 7.7 (кадри + зарплата).
ЗАНЯТТЯ У ВІЛЬНИЙ ЧАС
Читаю літературу, займаюся йогою, веду здоровий спосіб життя.
ОСОБИСТІ ЯКОСТІ
Працьовитість, старанність, відповідальність, уміння швидко адаптуватися у новому колективі,
стресостійкість, здатність швидко навчатися, відсутність шкідливих звичок.
Similar candidates
-
Інспектор з кадрів
Pavlohrad -
HR-менеджер
Pavlohrad, Remote -
Інспектор з кадрів
Pavlohrad -
Економіст, рекрутер
30000 UAH, Pavlohrad, Dnipro -
Інспектор з військового обліку
Pavlohrad
Compare your requirements and salary with other companies' jobs:
The candidate's resume is posted at https://www.work.ua/resumes/13086049/