Contact information

The job seeker has entered a email.

You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/13531750/

Work experience

HR-менеджер

from 09.2024 to now (11 months)
Avesterra Group, Володимир (Сільське господарство, агробізнес)

- Масовий та точковий підбір: виробничі та адміністративні працівники
- Організація процесу найму
- Формування кадрового резерву
- Онбординг та адаптація
- Контроль плинності кадрів
- Комунікація з керівниками
- Ведення HR-аналітики
- Робота з кадровою документацією
- Співпраця з центром зйнятості
- Робота з навчальними закладами
- Координація практикантів

Рекрутер

from 09.2023 to 09.2024 (1 year)
Jooble, Дистанційно (IT)

- Сорсинг кандидатів: активний пошук через внутрішню базу, соціальні мережі, job-платформи
- Скрінінг та відбір: аналіз резюме, проведення первинних співбесід
- Оцінка відповідності: перевірка навичок та компетенції згідно з профілем вакансії
- Робота з ATS
- Співпраця з Hiring Manager: узгодження профілів, адаптація вимог до вакансії
- Робота із запереченнями: зниження рівня відмов та підвищення конверсії

Менеджер з продажу

from 08.2021 to 09.2023 (2 years 1 month)
Flash, Дистанційно (Роздрібна торгівля)

- Телефонні продажі: теплі дзвінки
- Закриття угод: використання скриптів та індивідуального підходу\
- Робота з запереченнями: аргументоване переконання клієнтів
- Масовий обсяг дзвінків: 100+ контактів на день
- Робота з CRM-системою
- Робота з широким асортиментом: 50+ категорій товарів
90-95% продажу з доптоварами

Education

ДВНЗ “Нововолинський електромеханічний коледж”

“Підприємство та біржова діяльність”, Нововолинськ
Specialized secondary, from 2018 to 2021 (3 years)

Knowledge and skills

• Ведення CRM
• Користувач 1С
• Онбординг персоналу
• Підбір персоналу
• Пошук кандидатів на LinkedIn
• Пошук кандидатів на Work.ua
• Пошук кандидатів на Rabota.ua

Additional information

Hard skills:
- Проведення співбесід
- Сорсинг та скрінінг
- Робота з ATS
- Координація стажувань та практик
- Ведення кадрової документації
- Масовий та індивідуальний підбір
- Розвиток бренду роботодавця
- Робота з соцмережами, платформами для пошуку кандидатів

Soft skills:
- Вміння працювати в умовах багатозадачності
- Організаційні навички та тайм-менеджмент
- Емпатія та вміння розуміти мотивацію людей
- Аналітичне мислення та прийняття рішень