Томас
Chairman (iGaming Media Buying, Affiliate Marketing), 168 000 UAH
- Employment type:
- full-time
- Age:
- 44 years
- City of residence:
- Kyiv
- Ready to work:
- Kyiv, Remote
Contact information
The job seeker has entered a email and LinkedIn.
Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.
You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/14092483/
Work experience
Chief Business Development Officer / Head of Affiliate Marketing
from 07.2023 to now
(2 years 1 month)
NDA, Киев (IT)
Руководство бизнес-командой в принятии решений на основе данных для долгосрочного планирования.
Сотрудничество с генеральным директором для содействия открытию новых географических и смежных рыночных секторов.
Улучшение процессов, включая структуру департамента, стандартизацию повседневных процессов и передовых практик, а также установление стандартов качества работы.
Работа с командой CRM для разработки инициатив лояльности с использованием данных и поведения игроков.
Проведение маркетинговых исследований для выявления новых тенденций и возможностей для новых игровых проектов.
Разработка стратегии маркетинга онлайн-казино на основе данных, сотрудничество с командами по продуктам и удержанию для анализа ключевых показателей (ROI, LTV, GGR, ARPU).
Привлечение новых партнеров для разработки партнерской программы.
Определение наиболее прибыльных мест размещения и стратегий привлечения трафика с различных источников (PPC, UAC, SEO, push, in-app, Facebook).
Управление креативами (banners, landing pages, и т. д.).
Управление командой:
- Отдел развития бизнеса;
- Отдел партнерского маркетинга (Marketing Project Manager, Media Buyers, Head of User Acquisition, Affiliates, SEO specialists).
---
С 07.2023 по 09.2024 занимал должность Chief Operating Officer.
Руководил пятью командами разработчиков игр (онлайн-казино) в двух городах: Киев, Львов. В моём подчинении было около 60 человек. Студию реструктурировали на три подразделения, чтобы лучше соответствовать стратегическим приоритетам.
На этой должности я отвечал за:
- Дорожная карта продукта и управление релизами игр;
- Обеспечение операционной эффективности;
- Прямое подчинение высшему руководству по ключевым инициативам компании;
- Стратегия привлечения и удержания игроков;
- Оценка продуктов и их усовершенствований.
Producer
from 10.2021 to 07.2023
(1 year 9 months)
Hitter Technologies, Киев (IT)
Создание игр следующего поколения, использующих NFTs и технологию блокчейн в международной компании. Я был ответственным за управление полным циклом производства игр, кроме игровой аналитики. Руководил отделом, в котором были: гейм-дизайнер, разработчики, художники. Возглавлял инициативы по определению и улучшению процессов разработки игр, способствуя координации между отделами и обеспечивая выпуск сложного продукта с нуля. Занимался поиском новых сотрудников и увольнением сотрудников с низкой квалификацией.
Art Director
from 08.2019 to 11.2020
(1 year 3 months)
Tatem Games, Киев (IT)
Формирование новой команды, отвечал за производство визуальной части (фона, персонажи, анимация, логотипы, интерфейсы, эффекты, промо-материалы) для 3d гипер-казуальных игр на Unity, управлял офисными и удалёнными сотрудниками, отслеживал сроки и качество разработки продукта от начала до релиза.
Executive Art Director
from 09.2017 to 07.2018
(10 months)
BOSS. Gaming solutions, Киев (IT)
Руководство производством статичного арта и анимации, определение графиков проектов, разработка принципов и инструментов управления, отвечал за бюджеты игр, поиск сотрудников, взаимосвязь с разработчиками, арт, звук.
Chief Operating Officer
from 01.2017 to 08.2017
(7 months)
DragonFly Studio, Киев (IT)
- Обеспечение бесперебойной командной работы между различными отделами;
- Коммуникация и координация с третьими лицами реализации плавного запуска и выпуска 3D-контента;
- Тесное сотрудничество с CPO для обеспечения актуальности будущего контента и его соответствия высоким ожидаемым стандартам;
- Набор разработчиков, художников и тестировщиков в продуктовый отдел.
Art Director
from 07.2016 to 01.2017
(6 months)
EvoPlay, Киев (IT)
Организация нового отдела по производству арта для слотов ориентированных на китайских игроков, управление командой (15-20 чел.) художников и аниматоров, помощь в их работе, составление отчётов о работе, формирование бюджета, проведение собеседований с кандидатами в арт-отдел.
Chief Operating Officer
from 04.2015 to 07.2016
(1 year 3 months)
MSL National Lottery Operator, Киев (IT)
Создание графиков производства, оптимизация полного цикла производства, вывод продукта на более высокий качественный уровень, составление должностных и производственных инструкций, увольнение сотрудников с низкой квалификацией.
Co-Founder / Chief Operating Officer
from 11.2014 to 11.2015
(1 year)
BooBooM, Киев (IT)
Организационная деятельность в небольшой независимой компании. Руководил командой по созданию мобильных игр (на движке Cocos2d-x).
Business Analyst
from 02.2009 to 11.2009
(9 months)
Argali Entertainment, Киев (IT)
Business Development Manager / Marketing Manager
from 09.2007 to 12.2008
(1 year 3 months)
AeroHills, Киев (IT)
Knowledge and skills
- Управление персоналом
- Управление производством
Language proficiencies
- English — average
- Russian — fluent
- Ukrainian — fluent
Additional information
Этапы найма:
Шаг 1 - Рекрутер отправляет на мою электронную почту письмо "Добрый день, Томас! Заинтересовало ваше резюме. Предлагаем рассмотреть нашу вакансию Chairman. Формат работы может быть удалённый или в офисе. Бенефиты: 50%-ная компенсация обедов, медицинская страховка, регулярные корпоративы ... "
Шаг 2 - Согласование даты собеседования с моим будущим руководителем.
Шаг 3 - Собеседование с моим будущим руководителем.
Шаг 4 - Оффер с подробным описанием: условий работы, зоны моей ответственности, зарплаты и т.п.
---
Пример неадекватной попытки найма:
Шаг 1 - Рекрутер ничего не отправляет на мою электронную почту, а пишет сообщение тут, на сайте "Доброго дня! Пропонуємо вакансiю Media Buyer (remote)."
---
Имею опыт работы в гейминг-индустрии около 20 лет. На данный момент хочу сменить место работы и заинтересован в вакансии Chairman.
Ключевые компетенции:
- Формирование глобальных и ежедневных задач;
- Координация ежедневной деятельности подразделений;
- Обеспечение результативности всех процессов.
Способность управлять большим количеством персонала - это мой главный навык и именно он всегда приводит меня к достижению корпоративных целей.
Главное в работе - это команда, которой я руковожу. Я профессионально назначаю ответственных за разные направления деятельности компании, решаю кто будет выполнять поставленные задачи, а кого отстранить из-за низкой производительности, определяю сколько времени выделить сотрудникам на текущие таски.
Ожидания от новой работы (must-have): широкие полномочия в управлении командой от 5 до 100 человек в iGaming-компании.
Базовый состав моих подчинённых будет состоять из: CEO, Head of Media Buying, Head of Affiliate Marketing Department.
Ищу новую работу только в iGaming индустрии. Другие индустрии не интересуют: tourism, logistics, e-commerce, real estate и т.п.
Сhairman - это председатель компании, высшее должностное лицо, человек, который руководит в компании всем.
Кто вы: Международная компания, специализирующаяся на аффилированном маркетинге и проектах в сфере iGaming. Работаете с большими объёмами трафика, обеспечивая высокое качество и постоянное развитие ваших продуктов в области онлайн-гемблинга.
Что я буду предпринимать в первую очередь приступив к работе: проведу аудит существующей команды, начну планировать стратегию реорганизации для дальнейшего повышения эффективности компании.
Рекомендации доступны в LinkedIn.
Тестовые задания не делаю, никогда не делал и никому не советую.
Самый оптимальный способ связи с рекрутером - email.
В крайнем случае - присылайте вакансию в LinkedIn.
Ни в коем случае - Telegram или Viber. Это непрофессионально.
Внутренним чатом на этом сайте не пользуюсь.
Зарплата только наличными (бумажные деньги).
More resumes of this candidate
168 000 UAH
Kyiv, Remote
Full-time
- Chief Business Development Officer / Head of Affiliate Marketing, NDA, 2 years 1 month
- Producer, Hitter Technologies, 1 year 9 months
168 000 UAH
Kyiv, Remote
Full-time
- Chief Business Development Officer / Head of Affiliate Marketing, NDA, 2 years 1 month
- Producer, Hitter Technologies, 1 year 9 months
Similar candidates
-
Product Marketing Manager
Kyiv -
Digital Marketing Manager
Kyiv, Lviv -
Спеціаліст з маркетингових досліджень
Kyiv -
Менеджер з імпорту
Odesa, Other countries, Remote -
Спеціаліст з маркетингу
50000 UAH, Kyiv