Галина

ГАЛИНА
ПАВЛІЧЕНКО
HR-МЕНЕДЖЕР
РЕКРУТЕР
ФАХІВЕЦЬ З ПІДБОРУ ПЕРСОНАЛУ
ІНСПЕКТОР З КАДРІВ

HR-фахівець з 6+ роками досвіду в
різних галузях. Експерт з кадрового та
військового обліку, рекрутингу та
звітності. Впевнене володіння 1С,
M.E.Doc, SAP, КЗпП України.
ПРОФІЛЬ

Кадрове адміністрування
Військовий облік (наявний сертифікат)
Рекрутинг
HR фахівець
Онбординг та адаптація
Навчання персоналу

ДОСВІД РОБОТИ
КОНТАКТИ
HR-фахівець / Інспектор з кадрів
ПРОМИСЛОВО-БУДІВЕЛЬНА ГРУПА «КОВАЛЬСЬКА»
[open contact info](look above in the "contact info" section) КВІТЕНЬ 2024 — ЛИПЕНЬ 2025 (1 РІК 4 МІСЯЦІ)
вул. Сосновського, 46 в, кв 28
Відповідала за повне кадрове забезпечення та
м. Коростень, Україна
адміністрування
Веденняня кадрової документації (прийом, переведення,
[open contact info](look above in the "contact info" section)
відпустки, звільнення, суміщення, сумісництво, зміни умов
праці);
Ведення особових справ, архівування, облік договорів,
формування штатного розпису;
Ведення табелів обліку робочого часу по кожному
підрозділу;
Забезпечення актуального кадрового обліку відповідно
до чинного законодавства.
Військовий облік: Ведення персонального військового
обліку працівників (призовники, військовозобов’язані,
резервісти);
Підготовка та своєчасне подання звітів до ТЦК;
формування та актуалізація списків на випадок
мобілізації або бронювання.
 Взаємодія з державними установами та фондами:
Складання і подача звітів до Пенсійного фонду, Центру
зайнятості, Фонду соцстраху; робота з електронною
звітністю (M.E.Doc, електронні кабінети); участь у
перевірках контролюючих органів, надання необхідної
кадрової документації.
Підбір персоналу: Пошук та підбір персоналу на
виробничі та адміністративні вакансії; складання
профілів посад, розміщення вакансій, проведення
первинних співбесід; співпраця з керівниками
підрозділів; участь в адаптації нових працівників.

Менеджер з персоналу
ТОВ "БФ ІНЖНИНІРІНГ", (БУДІВЕЛЬНА
ПРОМИСЛОВІСТЬ, ДЕРЕВООБРОБКА)
ЖОВТЕНЬ 2021 — БЕРЕЗЕНЬ 2024 (2 РОКИ 5 МІСЯЦІВ)

ДОДАТКОВА Пошук виробничого та управлінського персоналу;
Проведення онбордингу працівників;
ІНФОРМАЦІЯ Моніторинг ринку праці (щоквартально, за запитом
керівників відділів);
ЗНАННЯ ТА НАВИЧКИ
Кадрове адміністрування (прийом, звільнення,
переміщення, відпустки, лікарняні, штатний розпис,
HR-менеджмент:
Онбординг персоналу; накази);
Підбір виробничого персоналу; Табелювання робочого часу;
Підбір керівного персоналу; Взаємодія з ТЦК щодо військового обліку;
Оцінка персоналу; Співпраця з державними установами.
Масовий рекрутинг;
Проведення групової співбесіди
Кадрове адміністрування:
Ведення кадрового обліку;
Фахівець з підбору та адаптації персоналу
Знання КЗпП України
Програмне забезпечення: ПП "НВО"ЕЛЬФА"", КОРОСТЕНЬ (ХІМІЧНА
1С (досконале знання); ПРОМИСЛОВІСТЬ, ФАРМАЦЕВТИКА)
M.E.Doc; БЕРЕЗЕНЬ 2019 — ЖОВТЕНЬ 2021 (2 РОКИ 7 МІСЯЦІВ)
SAP підприємство;
Розміщення вакансій (job-сайти, соцмережі, регіональні
MS Office (Word, Excel, PowerPoint);
Особистісні якості:
ЗМІ);
Комунікабельність; Проведення телефонних інтерв’ю, співбесід, організація
Толерантність; співбесід з керівниками;
Відповідальність Адаптація нових працівників (програми навчання, накази
Інше: на наставництво);
Водійські права кат. B; Моніторинг ринку праці регіону (щоквартальний);
Вдома маю генератор та зарядну Робота з документами СМЯ (структура підприємства,
станцію, тому зможу за будь-яких умов
Матриця компетентності, договірна робота);
виконувати роботу у віддаленому
форматі.
Щоденна/щомісячна звітність по підбору персоналу;
Проходження внутрішніх аудитів;
Організація корпоративних заходів.
ОСВІТА

Національний технічний університет Полтавський Політехнечній коледж
"Харківський Політехнічний інститут" МОЛОДШИЙ СПЕЦІАЛІСТ З
ПРОГРАМУВАННЯ ВИПУСК 2007 Р.
Спеціальність: Теорія і системи
автоматизованого проектування механізмів і Диплом з відзнакою
машин

ВИПУСК 2015 РОКУ