- File
Надія
Директор, керівник (освіта)
Contact information
The job seeker has entered a phone number and email.
Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.
You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/16556527/
Uploaded file
The file contains 1 more page.
Quick view versionThis resume is posted as a file. The quick view option may be worse than the original resume.
Дата та місце народження: 08 червня 1984 року
Черкаська область, Золотоніський район, село Коробівка
Вік: 41 рік
Сімейний стан: розлучена, маю двох доньок, 16 та 12 років
Адреса: Київська обл., село Гатне, вул. Кармелюка, 4, кв. 31
Телефон мобільний: [
📌 МЕТА
Отримати керівну посаду в закладі освіти, використовуючи управлінський досвід, знання освітнього законодавства, ефективне керівництво колективом, вміння впроваджувати сучасні методики навчання та розвивати освітній заклад.
📌 ПРОФЕСІЙНИЙ ПРОФІЛЬ
Керівник з понад 20-річним досвідом у сфері освіти, який охоплює державні, приватні та ІТ-освітні установи. Працювала заступником директора у школах різних типів, включно з IT Step School, де відповідала за повний цикл організації навчального процесу, комунікацію з учителями, батьками, адміністрацією та зовнішніми структурами.
Володію глибокими знаннями освітнього законодавства України, порядків і процедур МОН, управлінських нормативних документів, механіки роботи з управліннями освіти м. Києва, державними електронними платформами та міністерськими вимогами до документації.
Маю повний досвід керування педагогічним колективом, включно роботу з класними керівниками, методичними об’єднаннями, молодими вчителями та наставниками. Вмію організовувати освітній процес на рівні школи або садочку, готувати документи про освіту, супроводжувати процедури НМТ, ЗНО/ДПА та вести всі адміністративні процеси, пов’язані з навчальним роком.
📌 КЛЮЧОВІ КОМПЕТЕНЦІЇ
Управління та організація роботи закладу
• Стратегічне та річне планування
• Управління педагогічним колективом
• Робота з класними керівниками, координація їх діяльності
• Розвиток корпоративної культури
• Комунікація із приватними та державними структурами
• Взаємодія з Управлінням освіти м. Києва, ЦПР, ЦНЗ, соціальними службами
• Координація та супровід атестації педагогів
• Організація внутрішнього та зовнішнього контролю
Навчальний процес (повний цикл)
• Формування та корекція розкладів
• Закріплення педагогів за класами та курсами
• Контроль освітніх програм і навчального плану
• Моніторинг якості навчання, аудит уроків, рекомендації
• Підготовка звітів, довідок, аналітичних матеріалів
• Організація та видача документів про освіту (9 та 11 класи)
• Знання вимог МОН, порядків ведення документації
Адміністративна та юридична діяльність, діловодство, кадрові документи
• Підготовка наказів, протоколів, локальних актів, положень
• Ведення документації згідно з вимогами МОН
• Укладання договорів, ведення ділового листування
• Повний внутрішній документообіг закладу
• Співпраця з державними інституціями, партнерами та підрядниками
Електронні системи та IT-адміністрування
• Аіком-1, Аіком-2
• ЗНЗ, РВК, МРІІ, Київ цифровий
• Е-журнали, електронний документообіг
• Володіння сучасними цифровими інструментами
Комунікації та взаємодія
• Робота з батьківською спільнотою
• Комунікація з державними службами, поліцією, соцслужбами
• Партнерські освітні проєкти
• Організація великих шкільних заходів
• PR закладу, соціальні мережі
ОСВІТА
📌 Національний педагогічний університет ім. М.П. Драгоманова
•2003-2009 – Спеціальність: Українська мова та література, зарубіжна література.
•2016-2019 – Спеціальність: Дошкільна освіта, кваліфікація – управлінська діяльність.
📌 ПТУ №40, м. Золотоноша (1999-2002)
•Спеціальність: Секретар-бухгалтер (червоний диплом, срібна медаль).
ДОСВІД РОБОТИ
⭐ Заступник директора з навчальної роботи
IT Step School (2025)
📌 Посадові обов’язки, функції та зона відповідальності:
•Повне адміністративне управління освітнім, організаційним та виховним процесами закладу.
•Стратегічне та оперативне планування діяльності навчального підрозділу відповідно до стандартів компанії IT Step.
•Формування, коригування та оптимізація навчальних розкладів з урахуванням навантаження викладачів і потреб студентів.
•Закріплення викладачів за групами та дисциплінами, участь у формуванні педагогічних команд.
•Контроль виконання освітніх програм, навчальних програм, корпоративних регламентів, стандартів якості та внутрішніх політик компанії.
•Організація роботи класних керівників, тютерів та кураторів груп; контроль якості супроводу студентів.
•Управління всією управлінською та освітньою документацією: накази, протоколи, акти, заяви, довідки, звіти, внутрішня аналітика.
•Підготовка та ведення документації здобувачів освіти: особові справи, журнали, форми обліку, звітність, архівація.
•Забезпечення якісної та системної комунікації з батьками, студентами, викладачами та зовнішніми партнерами.
•Представлення закладу у взаємодії з органами управління освітою, державними структурами та освітніми установами.
•Робота в електронних системах компанії та державних освітніх платформах: Аіком-1/2, ЗНЗ, РВК, електронного журналу МРІЯ, внутрішніх CRM-системах, електронних журналах, базах даних та системах звітності IT Step.
•Контроль точності, своєчасності та повноти внесення даних у всі електронні системи та платформи.
•Підготовка документів про освіту, формування, перевірка та супровід випускних комплектів.
•Проведення внутрішнього аудиту занять: відвідування уроків, аналіз методики викладання, рівня залученості студентів, дотримання навчальних програм.
•Надання індивідуальних і командних рекомендацій викладачам, супровід професійного розвитку педагогів.
•Участь у внутрішній системі забезпечення якості освіти, аналіз освітніх результатів, підготовка аналітичних звітів для керівництва.
•Контроль дотримання академічної доброчесності, корпоративної культури та стандартів IT Step.
•Оптимізація внутрішніх процесів, удосконалення документообігу, впровадження ефективних управлінських рішень.
•Участь у запуску нових освітніх продуктів, програм та внутрішніх проєктів компанії.
⭐ Заступник директора з виховної роботи
Sofia Global Education | 2024–2025 н.р.
📌 Ключові обов’язки та функції:
•Організація та повний супровід виховного напряму закладу освіти відповідно до концепції НУШ та стратегічних цілей закладу.
•Ведення, систематизація та контроль адміністративної документації виховного напряму.
•Участь у підготовці та супроводі юридичної документації спільно з юристом закладу.
•Ведення та контроль документації медичної служби (у взаємодії з медичною сестрою).
•Координація діяльності класних керівників і тютерів, методичний та організаційний супровід їхньої роботи.
•Контроль реалізації виховних програм, заходів і внутрішніх регламентів у класах.
•Організація та розвиток учнівського самоврядування, супровід його діяльності.
•Розроблення, впровадження та координація системи «ранкового кола»; ведення відповідної документації.
•Створення та впровадження плану національно-патріотичного виховання з урахуванням ключових компетентностей і напрямів НУШ.
•Участь у реалізації експериментальної діяльності закладу: розробка нормативних і робочих документів для експерименту.
•Забезпечення взаємодії між адміністрацією, педагогічним колективом, учнями та батьками з питань виховної роботи.
•Контроль дотримання внутрішніх положень, правил та етичних норм у виховному середовищі закладу.
⭐ Заступник директора з виховної роботи
📌 Спеціалізована школа №291, 2020-2024
•Атестація педагогічних працівників, організація курсів підвищення кваліфікації.
•Контроль та організація атестації школи.
•Координація виховного процесу: методична підтримка класних керівників, контроль за реалізацією програм.
•Співпраця з психологічною службою, ювенальною превенцією, соціальною службою.
•Охорона праці та безпека життєдіяльності, профілактика травматизму.
•Організація гурткової роботи, секцій, позашкільної діяльності.
•Контроль за національно-патріотичним вихованням, реалізація відповідних програм.
•Ведення соціального паспорту школи, підтримка учнів пільгових категорій.
•Профорієнтаційна робота, моніторинг працевлаштування випускників.
•Розвиток учнівського самоврядування, підтримка лідерів серед школярів.
•Організація шкільних свят, конкурсів, фестивалів.
•Ведення соціальних мереж закладу освіти, PR-кампанії.
•Координація волонтерської діяльності школи.
Вихователь-методист
📌 Приватний дитячий садок «Ліко Світ», 2019-2020
•Організація освітнього процесу, розробка програм та навчальних планів.
Вихователь
📌 ДНЗ №148, №385, №800, «Мандаринка» (2007-2019)
•Робота з дітьми різного віку, розробка методичних програм.
АДМІНІСТРАТИВНИЙ ТА УПРАВЛІНСЬКИЙ ДОСВІД
📌 Державні та приватні організації (2002-2006)
•Досвід роботи у сфері бухгалтерії, секретаріату, нерухомості.
📌 ДОДАТКОВІ ДОСЯГНЕННЯ
•Участь у конкурсах на посаду директора дитячих садків у Києві (2018-2019).
•Організація масштабних шкільних заходів: «Велич української жінки» та інших проєктів.
•Розробка освітніх та виховних програм, активна участь у створенні нормативної бази для педагогів.
•Атестація 2023 року: підтвердження відповідності займаній посаді, отримання кваліфікації «спеціаліст І категорії» як викладач зарубіжної літератури.
📌 ЗНАННЯ МОВ
•Українська – рідна.
•Англійська – базовий рівень.
📌 ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ
•Водійське посвідчення категорії B.
•Готовність до відряджень та навчання.
📌 ОСОБИСТІ ЯКОСТІ
Лідерські навички, стратегічність, дипломатичність, відповідальність, сильна внутрішня дисципліна, вміння працювати в інтенсивних умовах, організованість, системність, комунікабельність, відповідальність, пунктуальність, досягнення мети, витримка, врівноваженість, стриманість, любов до дітей, організованість та вміння організувати інших, вміння вислухати і допомогти та запобігти конфлікту, постійно займаюсь саморозвитком. Маю досвід спілкування та співпраці з різними фахівцями. Для того, щоб колектив захотів змін, я вчусь, вчу і рухаю команду. Впевнена, що потрібно створювати такі умови, за яких взаємини в колективі будуються на безперечній відповідальності за свою справу та надзвичайній повазі один до одного.
📌 МОЇ ХОБІ
Організація екскурсійних та освітніх поїздок в Україні й за кордон (планування, логістика, координація, робота з людьми).
Творча діяльність (малювання, вишивання) — розвиток креативного та стратегічного мислення, уважності до деталей.
Культурний і сімейний відпочинок, подорожі Україною, театр і кіно — підтримка балансу, емоційної стійкості та управлінської ефективності.
Similar candidates
-
Виконавчий директор, Executive Director, керівник підприємства, готеля
Kyiv, Vinnytsia , more 6 cities -
Заступник керівника проєкту
Kyiv, Odesa -
Заступник керівника
Kyiv -
Заступник директора з комерційних питань
Kyiv, Vinnytsia , more 8 cities -
Заступник керуючого з сервісів
40000 UAH, Kyiv, Remote -
Заступник директора
Kyiv, Cherkasy, Remote