• File

Олег

Операційний директор

Considering positions:
Операційний директор, Керівник групи магазинів
Age:
53 years
City:
Dnipro

Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Uploaded file

The file contains 1 more page.

Quick view version

This resume is posted as a file. The quick view option may be worse than the original resume.

Сайт поиска работы №1 в Украине

Koряк Олег Станиславович
Операционный директор, руководитель сети магазинов
Полная занятость.
Возраст:53
Город:Днепр
Готов переехать в:Другие страны, Киев
Контактная информация
Адрес:Ж/м Тополь 2 дом 34 кв. 3
Телефон:[open contact info](look above in the "contact info" section)
Эл. почта:[open contact info](look above in the "contact info" section)
Опыт работы
Операционный директор
с 08.2016 по 09.2021 (5 лет 1 месяц)
Camarkand Darvoza, Ташкент (ритейл -73 супермакетов)
- разработка форматов магазинов сети и разработка стратегии для разных форматов магазинов.
-создание корпоративных стандартов сети;
-контроль операционной, административно-хозяйственной деятельности магазинов;
-оптимизация затрат, их планирование и сокращение с целью экономии и получения дополнительной прибыли;
-управление человеческими ресурсами : его подготовка , адаптация и повышение профессионального уровня;
-разработка тактики и стратегии продаж, услуг, а так же организация мероприятий направленных на увеличение товарооборота, количества покупателей и средней покупки;
-утверждение плановых показателей, составление оптимального штатного расписания и графиков выхода персонала.
-участие в разработке и проведении маркетинговых мероприятий;
-сбор информации о региональном рынке (деятельность конкурентов, спрос, предложения);
-Разработка планограмм размещения продукции и контроль их выполнения.
-Бюджет предприятия ( в разрезе магазинов и центрального офиса).
Руководитель сети магазинов
с 01.2012 по 06.2016 (4 года 5 месяцев)
Вкусная корзинка, Тараз (розничная торговля ( магазины формата у дома)-12 магазинов)
- разработка формата сети и ее стратегии.
-создание корпоративных стандартов сети;
-контроль операционной,коммерческой и административно-хозяйственной деятельности магазинов;
-оптимизация затрат, их планирование и сокращение с целью экономии и получения дополнительной прибыли;
-управление человеческими ресурсами : подбор персонала , его подготовка , адаптация и повышение профессионального уровня;
-контроль работы категорийнных менеджеров и их ассистентов по закупке и обеспечению магазинов необходимым товаром: по ассортименту, цене, оптимальному запасу для торгового процесса;
- договорная работа с поставщиками и техническими службами по выполнению ими всех договорных обязательств;
-разработка тактики и стратегии продаж, услуг, а так же организация мероприятий направленных на увеличение товарооборота, количества покупателей и средней покупки;
-утверждение плановых показателей, составление оптимального штатного расписания и графиков выхода персонала.
-участие в разработке и проведении маркетинговых мероприятий;
-сбор информации о региональном рынке (деятельность конкурентов, спрос, предложения);
-Разработка планограмм размещения продукции и контроль их выполнения.
-Бюджет предприятия ( в разрезе магазинов и центрального офиса).
Зам. директора по торговле г. Алматы
с 12.2007 по 12.2012 (5 лет)
Рахмет ( Казахстан), Алмата (ритейл- 24 магазина)
- обеспечение бесперебойной и эффективной работы магазинов
-создание корпоративных стандартов сети;
-контроль операционной и административно-хозяйственной деятельности магазинов;
-оптимизация затрат, их планирование и сокращение с целью экономии и получения дополнительной прибыли;
-управление человеческими ресурсами : подбор персонала , его подготовка , адаптация и повышение профессионального уровня;
-контроль работы менеджеров по закупке и обеспечению магазинов необходимым товаром: по ассортименту, цене, оптимальному запасу для торгового процесса;
-контроль работы с поставщиками и техническими службами по выполнению ими всех договорных обязательств;
-разработка тактики и стратегии продаж, услуг, а так же организация мероприятий направленных на увеличение товарооборота, количества покупателей и средней покупки;
-утверждение плановых показателей, составление оптимального штатного расписания и графиков выхода персонала.
-участие в разработке и проведении маркетинговых мероприятий;
-сбор информации о региональном рынке (деятельность конкурентов, спрос, предложения);
-Разработка планограмм размещения продукции и контроль их исполнения.
Региональный директор « Велика Кишеня» по Восточному региону.
с 06.2005 по 10.2007 (2 года 4 месяца)
Велика Кишеня, Днепропетровск, Запорожье,Донецк, Луганск (Розница)
- обеспечение бесперебойной и эффективной работы супермаркетов регионального управления ( Восточный регион : 7 магазинов в Днепропетровской, Донецкой, Запорожской и Луганской областях, суммарная торговая площадь более 20000 кв.м)
-организация структурного взаимодействия служб и подразделений сети супермаркетов;
-регулярный контроль работы магазинов по соблюдению корпоративных стандартов сети;
-осуществление контроля по выполнению бюджета директорами магазинов и увеличение роста продаж для достижения плановых показателей;
-контроль финансовой, коммерческой, операционной и административно-хозяйственной деятельности супермаркетов;
-оптимизация затрат, их планирование или сокращение с целью экономии и получения дополнительной прибыли;
-организация работы каждого супермаркета, контроль выполнения директорами и их подчиненными функциональных обязанностей, которые влияют на качество торгового процесса, профессионального обслуживания покупателей и удовлетворения покупательского спроса;
-управление человеческими ресурсами : подбор персонала , его подготовка , адаптация и повышение профессионального уровня;
-контроль работы менеджеров по закупке и обеспечению магазинов необходимым товаром: по ассортименту, цене, оптимальному запасу для торгового процесса;
-руководство региональным отделом и организация работы всех подразделений в супермаркетах с целью достижения самого эффективного процесса в получении максимальной прибыли;
-контроль работы с поставщиками и техническими службами по выполнению ими всех договорных обязательств;
-разработка тактики и стратегии продаж, услуг, а так же организация мероприятий направленных на увеличение товарооборота, количества покупателей и средней покупки;
-руководство открытием новых магазинов: проведение договорной компании, подготовка графика завоза товара, организация работы при запуске магазинов, утверждение плановых показателей, составление оптимального штатного расписания и графиков выхода персонала, соблюдение установленных сроков.
-участие в разработке и проведении маркетинговых мероприятий;
-сбор информации о региональном рынке (деятельность конкурентов, спрос, предложения);
-внесение предложений по условиям работы в регионе;
-Разработка планограмм размещения продукции и контроль их исполнения.
работа в «Сильпо» в должностях зам управлющего, управляющий , Ведущий специалист по операционной деятельности при управлении сети Сильпо»
с 06.2001 по 06.2005 (4 года)
Сильпо, Киев (розница)
- обеспечение бесперебойной и эффективной работы супермаркетов регионального управления ( 12 магазинов в Ровенской, Черновецкой, Днепропетровской, АР Крым,Харьковской областях, суммарная торговая площадь более 14000 кв.м)
-организация структурного взаимодействия служб и подразделений сети супермаркетов;
-регулярный контроль работы магазинов по соблюдению корпоративных стандартов сети;
-осуществление контроля по выполнению бюджета директорами магазинов и увеличение роста продаж для достижения плановых показателей;
-контроль финансовой, коммерческой, операционной и административно-хозяйственной деятельности супермаркетов;
-оптимизация затрат, их планирование или сокращение с целью экономии и получения дополнительной прибыли;
-организация работы каждого супермаркета, контроль выполнения директорами и их подчиненными функциональных обязанностей, которые влияют на качество торгового процесса, профессионального обслуживания покупателей и удовлетворения покупательского спроса;
-управление человеческими ресурсами : подбор персонала , его подготовка , адаптация и повышение профессионального уровня;
-руководство региональным отделом и организация работы всех подразделений в супермаркетах с целью достижения самого эффективного процесса в получении максимальной прибыли;
-разработка тактики и стратегии продаж, услуг, а так же организация мероприятий направленных на увеличение товарооборота, количества покупателей и средней покупки;
-руководство открытием новых магазинов: организация работы при запуске магазинов, утверждение плановых показателей, составление оптимального штатного расписания и графиков выхода персонала, соблюдение установленных сроков.
-внесение предложений по условиям работы в регионе;
Директор
с 08.1996 по 03.2001 (4 года 7 месяцев)
Группа компаний, Киев (Директор -оптовая торговля запчастями, розничная и оптовая торговля медпрепаратами)
Образование
Киевский национальный университет им. Т.Г.Шевченко
Экономический, Киев
Высшее, с 1990 по 1996 (5 лет 10 месяцев)
Дополнительное образование
Consulting group (2014)
Профессиональные и другие навыки
• Навыки работы с компьютером
Опытный пользователь ПК (пакет MS Office, Internet, E-mail, SAP , Спрут, Ассистент,1С.).
Дополнительная информация
награжден грамотой мэра г. Днепропетровска Кулиниченко И.И. \\\" Руководителю лучшего супермаркета г. Днепропетровска ( 2005-2006 г.)
награжден грамотой \\\" Лучший региональный директор \\\"Великой Кишени- 2006 г.
Более 23 лет опыта работы в сфере продаж.
Опыт руководящей работы в прямых и розничных продажах более 14 лет.
Опыт открытия магазинов.
Опыт подбора, обучения и развития персонала.
Навыки стратегического и оперативного планирования, эффективного управления финансами, персоналом, закупками, сбытом, логистикой.
Пройдено обучение (оценка-отлично) курса " Управление и развитие розничной сети"
Водительское удостоверение.

Similar candidates

All similar candidates

Candidates at categories

Candidates by city


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: