Олена

ОЛЕНА АНДРІЙКО
HR - менеджер | HRD

Я бачу свій професійний розвиток у сфері HR, адже робота з людьми
завжди була моєю сильною стороною. Мені важливо створювати умови, де
співробітники почуваються цінними, мотивованими та мають простір для
зростання. Водночас я чітко бачу роль HR як бізнес-партнера, який через
розвиток команд, залученість і ефективні процеси безпосередньо впливає
на результати компанії. Саме тому прагну розвиватися у напрямку HR,
поєднуючи досвід, отриманий у попередніх ролях, з емпатією та
комунікабельністю, та новими знаннями й практиками.

ДОСВІД
HR-МЕНЕДЖЕР
КОНТАКТИ
DDS International (алкогольна дистрибуція)
[open contact info](look above in the "contact info" section) Жовтень 2024 - по теперішній час
[open contact info](look above in the "contact info" section)
- Повний цикл рекрутингу: підбір кандидатів всіх рівнів, проведення
співбесід, оцінка компетенцій та рекомендації щодо найму.
- Розробка та впровадження HR-процесів і політик для ефективного
управління персоналом.
НАВИЧКИ - Координація адаптації та онбордингу нових співробітників, розвиток
корпоративної культури та підтримка командної взаємодії.
MS Office, Power Point, - Аналіз потреб компанії у персоналі та планування кадрових
Canva; ресурсів.
WordPress (оновлення - HR-звітності, контроль дотримання політик та стандартів.
інформації на сайті
компанії); Досягнення:
Організація корпоративів;
- Розробка та впровадження Реферальної програми та програми
Наставництва
ДОДАТКОВА ОСВІТА
- Створення Welcome book
- Рекрутинг: успішне закриття ТОП та МІДЛ позицій
Курси Didgital-Marketing
- Впровадження рекрутинг-аналітики
(SEO оптимізація сайту,
- Бюджетування
способи просування,
посилання, аналітика,
юзабіліті сайту, контент-
РЕКРУТЕР | ПЕРСОНАЛЬНИЙ АСИСТЕНТ СЕО
маркетинг, контекстна
реклама, Google Ads, DDS International | Серпень 2018 (асистент СЕО)
КМС) - www.imt.academy
2021р. Листопад 2021 (+ обов’язки рекрутера)
Практичний воркшоп від - Організація робочого графіку керівництва, організація відряджень
Ірини Суботіної, як за кордон та комунікації між відділами.
створити свою AI- - Підтримка процесів, які забезпечували оптимальну роботу компанії,
команду асистентів (HR) -
включно з документальним супроводом та організацією внутрішніх
Серпень, 2025р.
процесів.
Вебінар від Катерини - Звітність та бюджетування витрат.
Мисенко -Метапрограмне - Розвиток навичок управління командою та координації персоналу,
інтерв’ю в рекрутингу - що сприяло плавному переходу до обов’язків рекрутера і HR-функцій.
30 вересня 2025р. - Повний цикл Рекрутингу (ТОП та МІДЛ позицій/м. Київ та м. Дніпро)

ОСВІТА Одна з моїх функцій на посаді асистента була це організація та ведення
Почесного Консульства “_” у Дніпрі
Дніпропетровський
- Організація виставок у Дніпрі від художників, фотографів, скульпторів
Національний Гірничий
тощо. (Взаємодія з Художнім, Історичним музеями).
Університет
- Взаємодія з органами влади м. Дніпро (Мерія, Облдержадміністрація).
Вища (2008-2013)
- Організація та допомога у проведенні зустрічей Дипломатичного клубу м.
Спеціальність:
«Енергопостачання»
Дніпро.
КОНТАКТИ ОЛЕНА АНДРІЙКО
[open contact info](look above in the "contact info" section)

УПРАВЛЯЮЧА/ГУВЕРНАНТКА
[open contact info](look above in the "contact info" section)
Приватна сім’я | Травень 2016 - Липень 2018
- Організація розпорядку дня та навчання дітей.
- Координація роботи персоналу (2 водії, 2 працівника загальних
обов’язків/садівництво, 2 покоївки, персонал на аутсорсингу).
ДОДАТКОВА - Ведення фінансової звітності: щоденна, щотижнева та щомісячна.
ІНФОРМАЦІЯ
- Планування побуту сім’ї та контроль ефективності роботи
персоналу.
Організована - VIP - гардероб
Комунікабельна
Стресостійка МОНТЕССОРІ ШКОЛА, ВИКЛАДАЧ ТА РЕПЕТИТОРСТВО

Адаптивна і відкрита до
Самозайнята особа
нового
Вересень 2015 – Травень 2016
Права категорії В, стаж
безаварійного керування - Проведення занять відповідно до методики Монтессорі.
авто 2 роки - Підготовка навчальних матеріалів та організація індивідуальних і
Англійська А2-В1 групових занять.
- Індивідуальні заняття з ученицею 2-го класу з особливими освітніми
потребами (дислексія, дисграфія): розвиток навичок читання, письма
та концентрації уваги.
- Індивідуальна підготовка дітей до школи (2 учні): розвиток базових
навичок читання, письма, логічного мислення та дрібної моторики.

ВИКЛАДАЧ ФІЗИКИ ТА АСТРОНОМІЇ

Професійно-технічне училище
Березень 2013 – Травень 2015
- Проведення лекційних та практичних занять з фізики та астрономії.
- Розробка навчальних планів і методичних матеріалів.
- Організація позакласних заходів з популяризації науки.
- Оцінювання знань та індивідуальна робота зі студентами.

СЕКРЕТАР (ЗАМІЩЕННЯ) / ФАХІВЕЦЬ ПРИЙМАЛЬНОЇ
КОМІСІЇ

Індустріальний коледж
Листопад 2008 – Березень 2013

ПРОДАВЕЦЬ-КОНСУЛЬТАНТ / КАСИР

EVA
Березень 2008 – Жовтень 2008