Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/17821704/

Work experience

Керівник філії

from 01.2019 to now (7 years 4 months)
ТОВ Аспеси, Дистанційно (Пошук персоналу, HR)

Керıвник Фıліалу / Head of Recruitment
Управління повним циклом міжнародного рекрутингу (full-cycle recruitment) для
працевлаштування робітничого персоналу (blue-collar workers) у країни Європи
Досвід у сфері outstaffing та workforce supply для міжнародних клієнтів
Підбір персоналу для різних секторів: будівництво, енергетика, промисловість, логістика та
HoReCa (готелі, ресторани)
Управління рекрутингом у кількох країнах одночасно: Болгарія, Словаччина, Чехія,
Німеччина, Греція, Сербія, Угорщина
Побудова та розвиток партнерських відносин з роботодавцями, агентствами та
міжнародними клієнтами
Організація процесів пошуку кандидатів (sourcing, screening, selection)
Супровід кандидатів на всіх етапах працевлаштування
Консультування щодо міграційних процесів, вимог до документів та процедур подачі
Координація подачі документів у візові центри та контроль отримання дозволів на роботу
Управління командою рекрутерів, постановка задач та контроль виконання KPI
Контроль фінансових процесів, договорів та оплат із партнерами
Навчання та адаптація нових співробітників
Ведення аналітики рекрутинг-процесів

K E Y SKILLS
Керівник відділу підбору персоналу / Управління
командою
Міжнародний підбір персоналу (проєкти ЄС, робітники)
Аутстафінг та постачання робочої сили
Пошук кандидатів (Центральна Азія / Південна Азія)
Повний цикл підбору персоналу
Міграційні процедури та оформлення документів про
працевлаштування
Розвиток партнерських відносин
Ведення переговорів та комунікація
Аналітика у сфері підбору персоналу

M I G R ATI ON & EMPLOYMENT EXPERTISE
Глибоке розуміння процедур міжнародного працевлаштування та мобільності
персоналу
Досвід організації легального працевлаштування кандидатів через материнські та
дочірні компанії (intra-company transfer)
Знання особливостей працевлаштування в країнах ЄС (Польща, Чехія, Болгарія та ін.)
Розуміння процесів переоформлення документів та легалізації працівників у межах ЄС
Досвід роботи з різними моделями мобільності персоналу: relocation, cross-border
employment, workforce transfer
Координація процесів оформлення працівників через різні типи дозволів (робочі візи,
дозволи на роботу, стажувальні програми)
Консультування кандидатів та роботодавців щодо вимог до документів та процедур
працевлаштування
Супровід кандидатів у процесі подачі документів та взаємодії з візовими центрами