Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/3856738/

Work experience

Начальник виробництва

from 03.2024 to now (1 year 5 months)
ГренадаСтоун, Черкаси (Будівельна промисловість, деревообробка)

Одночасно займані посади:

Начальник виробництва
Головний інженер (через пів року після початку роботи)
Постачальник
Підбір кадрів

- Впровадив систему оцінки персоналу через коефіцієнти ефективності (правильна оцінка = правильні рішення)
- Впровадив нові технологічні процеси, обладнання та оснастку (один з проектів оснастки приніс економію близько 3,5 млн грн)
- Розробив і впровадив обладнання, аналогів якому в Україні немає, але яке відповідало цілям підприємства- якість продукції, продуктивність, полегшення праці. Одне з рішень, що дозволило втримати продуктивність при втраті "міцних" чоловіків.
- Впровадив, на основі розрахунків і нових цілей, позмінний графік роботи.


Переведений на півтори з чотирьох займаних посад - Головного Інженера і частково постачання.
На цій посаді:
- розробив схему додаткових приміщень на основі наявних проблем і перспектив (склад, логістика, фарбувальний участок, пакувальний участок). Підрядниками виконав цей проект.
- В процесі розробки система документації О/ТО/ППР та ІСО в межах інженерного відділу. Створив ефективну систему виконання робіт по обслуговуванню обладнання, а також звітності та контролю. Відмовився від ряду типових журналів виробництва. Наразі йде процес впровадження і наповнення цєії системи.
- Знаходжу підрядників для задач, що не доцільно виконувати на потужностях підприємства.
- знаходжу постачальників проводжу переговори, надаю технічні завдання, отримую комерційні пропозиції, порівнюю (свого роду тендер).
- Проводжу планування, звітність, контроль відділу.

Начальник деревообрабатывающего производства

from 04.2022 to now (3 years 4 months)
Брашми, Чернівці (Лісова промисловість, лісообробка)

организация деревообрабатывающего производства с нуля.
- сделал экономический расчет проекта;
- подобрал оборудование;
- нашел поставщиков, наладил поставки сырья, инструмента, комплектующих;
- подобрал персонал;
- запустил участок и вывел но расчетные показатели продуктивности и себестоимости;
- разработал и внедрил систему отчетности участка день-в-день.

Начальник производства

from 02.2021 to 12.2021 (10 months)
Маестро Алві, Сміла (Строительная промышленность и деревообработка)

•Создал и внедрил ежедневную производственную отчетность.
•Наладил систему контроля качества, что привело к отсутствию рекламаций.
•Разработал нормы и правила обслуживания оборудования, что привело к уменьшению поломок и отсутствию длительных простоев оборудования.
---
•Организовывал и планировал деятельность предприятия.
•Ставил задачи, устанавливал планы, контролировал выполнение.
•Проводил собрания.
•Учавствовал в совещаниях.
•Вел ежедневную отчетность.
•Производил расчеты себестоимостей.
•Начислял и выплачивал заработную плату.
•Подбирал персонал.
•Сотрудничал с поставщиками сырья, запчастей, материалов, расходников.
•Организовывал техническое обслуживание и оперативный ремонт оборудования
•Производил технологические совершенствования (перестановка оборудования, изменение технологического процесса).

Начальник поролонного цеха

from 03.2018 to 03.2020 (2 years)
мебельное производство "BLEST", Черкассы (Будівельна промисловість, деревообробка)

•Принял под руководство цех, регулярно отстающий по плану производства на 1-3 дня. Организовал ежедневное выполнение плана на уровне 98-100%.
•Сформировал условия, при которых средняя продуктивность работников цеха увеличилась на 40%.
•Ввел в эксплуатацию незнакомое, специализированое оборудование (порезка поролона) с попаданием в прогнозируемую производительность на уровне 100%.
---
•Организовывал и планировал деятельность цеха.
•Ставил задачи, контролировал выполнение плана.
•Контролировал организационную и технологическую дисциплину.
•Подбирал персонал.
•Планировал цеховые площадя, проводил технологические изменения.
•Вел ежедневную отчетность.
•Разрабатывал систему финансовой мотивации.
•Проводил, собрания с персоналом.
•Учавствовал в производственных совещаниях.
•Выплачивал заработную плату.

Начальник производства

from 04.2016 to 02.2017 (10 months)
Инбудгруп, Борисполь (Будівельна промисловість, деревообробка)

•Ввел в експлуатацию участок распиловки леса: организовал персонал на 2-х сменную работу с мастерами и начальником участка; из разрозненого оборудования выстроил линию; организовал ремонт помещения лесопильного участка.
•Сформировал производственную структуру. Разделил участки и зоны ответственности (склад/Итр/внутренняя логистика/начальники участков/мастера), увеличил начальный выпуск в два раза.
---
•Организовывал и планировал деятельность предприятия
•Внедрял новые клеевые системы.
•Ставил задачи, устанавливал планы, контролировал выполнение.
•Проводил собрания.
•Учавствовал в совещаниях.
•Вел ежедневную отчетность.
•Производил расчеты себестоимостей.
•Подбирал персонал.
•Сотрудничал с поставщиками сырья, запчастей, материалов, расходников.
•Производил технологические совершенствования (перестановка оборудования, изменение технологического процесса).
•Планировал и производил контроль ремонта помещений.
•Проводил организацию технического обслуживания и оперативного ремонта оборудования.
•Внедрял складской учет.

Технолог - Начальник производства

from 10.2013 to 10.2015 (2 years)
БонПос, Канев (Строительная промышленность и деревообработка)

•разработал и реализовал инвестиционную идею по развитию производства, которая увеличила оборот на 70% и окупилась в течении 3х месяцев после реализации.
•провел анализ технологического процесса изготовления продукции, внес измененеия и корректировки, в результате увеличил количество готовой продукции на 10% из того же обьема леса.
•Организовал установку, модернизацию, обучение персонала и ввел в эксплуатацию линию брикетирования опилки «ПиниКей».
---
•Организовывал и планировал деятельность предприятия.
•Внедрял новые технологии гнутья древесины.
•Ставил задачи, устанавливал планы, контролировал выполнение.
•Проводил собрания.
•Учавствовал в совещаниях.
•Производил расчеты себестоимости заказов.
•Подбирал персонал.
•Сотрудничал с поставщиками сырья, запчастей, материалов, расходников.
•Производил технологические изменения (перестановка оборудования, изменение технологического процесса).
•Организовывал технологические совершенствования.
•Проводил организацию технического обслуживания и оперативного ремонта оборудования.
•Внедрял новое оборудование.
•Работал с подрядчиками для процесса сушки пиломатериалов.

Мастер, технолог производства

from 09.2010 to 09.2013 (3 years)
БонПос, Канев (Строительная промышленность и деревообработка)

•Подбирал и обучал персонал.
•Разрабатывал технологические нормы.
•Разрабатывал новые виды продукции.
•Разрабатывал, модернизировал оборудование и инструмент.
•Проводил обслуживание и оперативный ремонт оборудования
•Просчитывал последовательности операций.
•Расчитывал себестоимости и расценки на изготовление продукции и полуфабрикатов.
•Делал новые изделия.
•Устанавливал стенды нашей компании в гипермакетах сети «Эпицентр».

Education

НТУУ "КПИ"

Теплоенергетический, Киев
Higher, from 2001 to 2010 (8 years 9 months)

Knowledge and skills

• MS Excel
• MS Word
• 1С
• Пользователь ПК
• Windows
• КОМПАС-3D
• Работа с поставщиками
• Навык оптимизации работ производственных участков
• Построение технологической линии
• Модернизация деревообрабатывающего оборудования
• Планирование и организации серийного производства
• Оптимизация работ производственных участков
• Запуск новых цехов и участков
• Внедрение нового оборудования
• Разработка и внедрение ежедневной отчетности
• Разработка и внедрение структуры производства

Additional information

В роботі використовую принципи і методики, що взяв з інституту, досвіду, а також улюбленої книги про бізнес процеси -"ДАО ТОЙОТА. 14 принципів менеджмента ведучої компанії світу".
Вивчаю сучасні підходи до менеджменту.

На даний час маю декілька напрацьованих принципів:
- звіт має бути лаконічний, простий, уміщатись на 1 сторінку, показувати все необхідне. (створений звіт ЗП, звіт критеріїв браку з графіками)
- критерії виробництва товару, або організації любого процесу, в порядку пріорітету - якість\простота\продуктивність\ціна.
- завжди шукаю можливості. Деякі проекти були виключно моєю ініціативою, які доводилось"продавати" компаніям;
- скептично відношусь до економії заради економії. Інколи час важливіший;
- безцільних, завищених витрат не сприймаю. Саме "класне" на ринку не завжди є необхідністю;
- чесність і прозорість незалежно від наслідків. Поки що в це вірю;
- цілеспрямованість в роботі не як риса характеру, а як причина щось робити. Або позбутися того що не працює, або прийти до того що надихає.