Personal information hidden

This job seeker decided to hide his personal information and contact info, but you can send a message to him or suggest a job to him.

This job seeker has chosen to hide his personal information and contact info. You can contact him using this page: https://www.work.ua/resumes/4497550/

HR-менеджер, 40 000 UAH

Employment type: full-time, part-time
City: Kyiv
Employment type:
full-time, part-time
City:
Kyiv

Contact information

This job seeker has hidden his personal information, but you can send him a message or suggest a job to him if you open his contact info.

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Work experience

HR generalist

from 08.2024 to now (1 year 6 months)

•Повний цикл підбору персоналу: визначення потреб, підготовка профілю посади, пошук та оцінка кандидатів, супровід адаптації новачків.
•Створення та публікація вакансій на профільних платформах, включно з оптимізацією описів під цільову аудиторію.
•Проведення телефонного скринінгу та очних співбесід із застосуванням різних методик оцінки.
•Організація та координація онбордингу: зустріч нового співробітника, чек-листи адаптації, взаємодія з керівниками підрозділів.
•Кадрове діловодство відповідно до вимог законодавства: накази, договори ЦПХ, ведення особових справ, табелів обліку робочого часу, штатного розпису та ін.
•Підтримка та актуалізація електронної бази працівників і кадрових даних.
•Розробка, узгодження та впровадження HR-політик і процедур, що регулюють ключові процеси взаємодії з персоналом.
•Планування, організація та проведення внутрішніх заходів — корпоративів, тімбілдінгів, свят, ініціатив для розвитку корпоративної культури.
•Організація та проведення навчальних активностей: внутрішні тренінги, міні-курси для співробітників та керівників.
•Проведення внутрішніх опитувань з подальшим аналізом та рекомендаціями.
•Моніторинг ринку праці та компенсацій, формування рекомендацій щодо актуалізації зарплатної політики.
•Підготовка HR-звітності для керівництва.
•HR-консультації керівників та працівників: підтримка у вирішенні питань управління персоналом.
•Аналіз психологічного клімату, превенція конфліктів та участь у їх конструктивному врегулюванні.
•Виконання додаткових проєктів і завдань керівництва, спрямованих на покращення внутрішніх процесів.

HR generalist

from 02.2020 to 01.2021 (1 year)
Promakeup, Київ (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)

•Повний цикл підбору персоналу: формування потреб, пошук, проведення співбесід, організація виходу нових співробітників.
•Оформлення та супровід кадрової документації відповідно до вимог законодавства; ведення особових справ та архіву.
•Розробка та проведення онбордингу: адаптація новачків, наставництво, супровід протягом випробувального періоду.
•HR-супровід співробітників на всіх етапах їх роботи в компанії: консультування, вирішення поточних питань, підтримка їх залученості.
•Оптимізація комунікації між підрозділами та налагодження ефективної взаємодії в команді.
•Організація стратегічних сесій, корпоративних заходів та ініціатив, спрямованих на розвиток корпоративної культури та покращення психологічного клімату.
•Адміністративна підтримка: забезпечення життєдіяльності офісу та координація внутрішніх процесів.
•Виконання функцій помічника керівника — управлінська та інформаційна підтримка, участь у плануванні та координації завдань.
•Участь у відкритті салону краси: HR-супровід проєкту та формування команди спеціалістів «з нуля».

Адміністратор салону краси

from 12.2017 to 09.2019 (1 year 10 months)
Кравченко А.Г., ФОП, Київ (Краса, фітнес, спорт)

•Ведення бази даних клієнтів;
•Облік фінансів і робота з касою;
•Контроль співробітників;
•Забезпечення життєдіяльності салону;
•Залагоджування конфліктних ситуацій і підтримка іміджу салону на високому рівні.

Заступник директора магазину

from 10.2016 to 09.2017 (1 year)
Срібний вік, Київ (Роздрібна торгівля)

•Облік внутрішньої документації;
•Прийом та облік товару в базі 1С;
•Інвентаризація;
•Робота з клієнтами;
•Продаж ювелірних виробів

Education

ВГУ (Воронежский Государственный Университет)

Факультет філософії та психології. Психологія., Вороніж
Higher, from 2012 to 2016 (4 years)

Напрямок спеціалізації - психологія особистості.

коледж ВНУ ім. В.Даля

Видавнича справа та редагування, Луганськ
Specialized secondary, from 2007 to 2011 (4 years)

Additional education and certificates

language & Business Trainers. "Менеджер по роботі з персоналом", "Спеціаліст з кадрового адміністрування".

2019, 2 місяці

Бізнес-школа Ірини Ставицької. "Бізнес-тренер".

2019, 1 місяць

Бізнес-школа Ірини Ставицької. "Практикуючий психолог"

2019, 2 місяці

Knowledge and skills

  • Комунікабельність
  • Сумлінність
  • Толерантність
  • Підбір виробничого персоналу
  • Ведення кадрового обліку
  • Підбір персоналу
  • Масовий рекрутинг

Language proficiencies

  • Ukrainian — fluent
  • English — beginner

References

Максимова Анжела

Максимова Анжела

Керівник відділу маркетингу

Contact details are hidden

Additional information

Професійні навички:
Впевнений користувач Google Workspace (Docs, Sheets, Slides);
Досвід роботи з CRM-системами (1C: Підприємство);
Навички планування та організації робочого часу;
Навички аналізу даних і створення звітності.
Особисті якості:
Висока самоорганізація та вміння працювати автономно;
Вміння працювати в команді та підтримувати колег;
Відкритість до навчання та розвитку;
Орієнтація на результат та уважність до деталей;
Пунктуальність;
Порядність;
Грамотна мова.

Розглядаю роботу в компанії з відкритим та екологічним внутрішнім кліматом, без мовних упереджень, де цінують професійні відносини між колегами. Важливо працювати з керівниками, з якими легко знаходити спільну мову, домовлятися та шукати компроміси, і які поважають особисті кордони та результат роботи співробітників.
Ціную чітке розподілення обов’язків серед співробітників: кожен займається своєю роботою без додаткового «накидання» задач, щоб всі могли ефективно фокусуватися на своїх цілях.
Маю маленьку дитину, тому віддаю перевагу гібридному або дистанційному формату роботи. Можу бути в офісі декілька разів на тиждень, з 10:00 до 16:00.

Similar candidates

All similar candidates

Candidates at categories

Candidates by city


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: