Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/8601918/

Work experience

Інспектор відділу кадрів

from 12.2022 to 01.2024 (1 year 1 month)
Голованівський ліцей ім. Т. Г. Шевченка, Голованівськ (Освіта, наука)

Фахівець з публічних закупівель

from 11.2020 to now (4 years 9 months)
Навчальний заклад (ліцей), Голованівськ (Освіта, наука)

1) підготовка, аналіз виконання договорів, укладених згідно із Законом про публічні закупівлі;
2) підготовка тендерної документації (від Замовника) та завантаження через електронний кабінет;
3) відстеження результатів процедури;
4) участь у публічних закупівлях;
5) здійснювати моніторинг змін у законодавчому і нормативному забезпеченні функціонування системи публічних закупівель в Україні;
6) планування і здійснення закупівель;
7) документальний супровід процесу закупівель на всіх етапах, договірною роботою;
8) забезпечення безперебійності закупівель;
9) координація і контроль процесу доставки;
10) грамотне володіння українською мовою, як усно, так і письмово;
11) адміністрування процесу погодження договорів;
12) досвід роботи з електронними майданчиками для проведення тендерів;
13) наявність сертифікатів про проходження навчання в сфері публічних закупівель;

Старший касир-менеджер

from 01.2018 to 03.2019 (1 year 2 months)
АТ Райфайзен Банк Аваль, Голованівськ (Фінанси, банки, страхування)

1. Поточне розрахунково-касове обслуговування клієнтів;
2. Операції з валютою;
3. Виконання касових операцій;
4. Робота з касовими документами;
5. Забезпечення якісної обробки, формування і упаковка грошових білетів, монет і валютних цінностей;
6. Здійснення грошових переказів.

Начальник відділення

from 12.2013 to 11.2015 (1 year 11 months)
НАДРАБАНК, Голованівськ (Фінанси, банки, страхування)

- управління поточною діяльністю відділення;
- забезпечення належного виконання банківських та інших операцій ;
- відповідальність за виконання покладених на відділення завдань і функцій;
- забезпечення належного виконання рішень і планів;
- розподіл обов’язків між працівниками відділення
- залучення потенційних клієнтів на обслуговування;
- приймання участі у збільшенні клієнтської, ресурсної та дохідної бази Банку по всьому комплексу продуктів;
- проведення зустрічей з керівництвом компаній — партнерів з метою залучення на обслуговування по зарплатно — карткових проектах та продажам роздрібних продуктів їх працівникам, підтримка відносин з компаніями;
- контроль виконання планів продажів зарплатно-карткових проектів та кредитування підлеглими співробітниками;
- реалізація стратегії розвитку бізнесу

Старший касир-менеджер

from 07.2008 to 12.2013 (5 years 5 months)
НАДРАБАНК, Голованівськ (Фінанси, банки, страхування)

Менеджер з продажу

from 07.2007 to 07.2008 (1 year)
ПРИВАТБАНК, Голованівськ (Фінанси, банки, страхування)

Education

ОНУ ім. І.І. Мечникова

Менеджмент організацій; менеджер економіст, Одеса
Higher, from 2004 to 2010 (6 years)

Knowledge and skills

• Ведення переговорів з постачальниками
• Здатність до навчання
• Самостійне прийняття рішень
• Уміння аналізувати
• Укладання угод
• Стресостійкість
• MS Excel
• Комунікабельність
• Ведення переговорів
• Закупівля будівельних матеріалів
• Контроль документообігу
• Закупівля продовольчих товарів
• Закупівля електротехнічної продукції
• Закупівля виробничого обладнання
• Аналіз продажу
• Закупівля канцелярії

Language proficiencies

English — beginner

Additional information

- активна життєва позиція, позитивне мислення;
- навички ефективних комунікацій та взаємодії в команді;
- відмінні навички самоорганізації, тайм-менеджмент;
- комунікабельність, навченість, уважність, висока працездатність, стресостійкість;
- наполегливість у досягненні результату;
- вміння працювати з великими обсягами інформації та документів в режимі багатозадачності;
- високі комунікативні навички, вміння переконувати та домовлятися;
- порядність та нульова толерантність до корупції;
- вміння працювати в умовах багатозадачності;
- досвід роботи на керівник посадах;
- вміння не лише керувати а й мотивувати команду, розділяти та підтримувати спільні цінності;
- ініціативність;
- високий рівень володіння ПК і продуктами MS Office;
- досвід телефонних продажів послуг.