Бизнес-Конструктор

Вакансія від 16 травня 2022

HR-директор

Бизнес-Конструктор Освіта, наука; 50–250 співробітників

Київ, вулиця Михайла Ломоносова, 73з.
8,1 км від центру · На мапі

Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років.

Опис вакансії

«Бізнес-Конструктор» — міжнародна освітньо-консалтингова компанія, яка вже 9 років допомагає компаніям зі всього світу підвищувати ефективність, втілювати найсучасніші управлінські інструменти та досягати бізнес-цілей. Ми створюємо інноваційні освітньо-консалтингові продукти для власників бізнесів та топ-менеджерів, які дозволяють у рекордні строки отримувати необхідні управлінські компетенції та втілювати їх в бізнесі. Наша місія— підвищення культури ведення бізнесу в країні та за її межами.

Наразі, ми в пошуках HR-директора! Ми переконані, що люди — основний актив бізнесу, а не ресурс. Саме тому HR-функція в нашій компанії — одна з найважливіших, а HRD — має стратегічний вплив на бізнес.

Якого лідера ми шукаємо?

  • З досвідом HRD або HRG від 3 років (сфера послуг, IT, консалтинг, навчання — буде перевагою).
  • Здатного об'єднати HR-стратегію з бізнес-стратегією.
  • З досвідом формування KPI під різні посади
  • Розуміючого ключові HR-показники та здатного ними керувати.
  • Здатного постійного підвищувати рівень управлінських компетенцій керівного складу.
  • Який розуміє, що таке організаційна структура і як з нею працювати.
  • Здатного розвивати корпоративну культуру відповідно до цінностей компанії.
  • Розуміючого, що важливі рішення необхідно приймати, ґрунтуючись на цифрах, а якість взаємодії в команді та комунікації — фундамент.

Що робитиме HRD:

  • Керувати всією HR-функцією компанії, включаючи представництво у Казахстані.
  • Керувати підбором персоналу та адаптацією співробітників.
  • Розвивати HR-бренд компанії.
  • Керувати ключовими показниками ефективності HR-відділу.
  • Спільно з HRM брати участь у реалізації програм навчання та розвитку співробітників, контролювати якість взаємодії та комунікацій всередині команди.
  • Розробляти KPI та розрахункові файли для моделей фінансового стимулювання.
  • Працювати із програмою нематеріальної мотивації.
  • Розвивати управлінський склад підприємства.
  • Займатися автоматизацією HR-процесів.
  • Управляти ФОП та HR-бюджетом.
  • Формувати звітність.

Робота в Бізнес-Конструктор це:

  • Свобода дій у прийнятті рішень та відповідальність за результат.
  • Можливість навчатися на зовнішніх та внутрішніх заходах.
  • Команда hr-відділу з 6-ти відповідальних та заряджених професіоналів своїх функціональних зон.
  • Авторська програма адаптації для кожного новачка.
  • Постійний розвиток та прокачування своїх soft і hard скіллів.
  • Наразі, ми дуже сумуємо за роботою у офісі та нашою командою, тому намагаємось частіше бачитися у онлайн форматі. Ми сподіваємось, що скоро до нас повернуться незабутні корпоративи, кіно вечори, настілки по п’ятницях та покер.
  • На сьогоднішній день ми працюємо віддалено, але потім будемо працювати у нашому затишному офісі у Києві на ВДНГ за 5 хвилин від метро, де є: спортзал з душовими, тенісний та більярдний столи, ігрова кімната з playstation, капсули для сну, тераса з лаунж зоною, happy hours від коворкінгу.
  • Ми працюємо за графіком — Пн-Пт з 09:00 до 18:00 або з 10:00 до 19:00.

Наш рекрутер обов’язково перегляне всі резюме і зв’яжеться з тобою протягом 2−3 робочих днів, якщо твій досвід збігається з вимогами.

За посиланням інформація про те, чому найкращі кандидати обирають саме нас: http://surl.li/btuhx


Схожі вакансії


Статистика зарплат