В редактировании резюме появилась сортировка полей
Чтобы вам было проще акцентировать внимание работодателей на важной информации в резюме, мы добавили удобную сортировку в разделах дополнительное образование, навыки, владение языками и рекомендации.
Как было раньше?
Раньше, чтобы расположить пункты в нужном порядке, требовалось предварительно рассчитывать порядок их добавления, удалять и добавлять заново. Это было не совсем удобно.
Как стало?
Теперь при создании или редактировании резюме не нужно задумываться в каком порядке добавлять информацию. В любой момент поля можно отсортировать просто перетащив их мышкой в нужное место.
Надеемся, сортировка записей поможет сделать ваши резюме еще лучше и обратить внимание работодателей на самые важные умения и достижения в первую очередь.
40 коментарів
Щоб залишити коментар, потрібно увійти.
Виталий Ясько 23.01.2013, 16:13
Елена Лепетинская 23.01.2013, 19:45
Сергей Омельченко 23.01.2013, 20:24
Сергей Алейник 23.01.2013, 20:36
Омельченко Максим 23.01.2013, 20:51
Галина Галиченко 23.01.2013, 20:54
Наталья Чапайкина 23.01.2013, 21:01
Сергей Пугач 23.01.2013, 21:10
Олександр Дейнеко 23.01.2013, 21:11
Александр Маслянчук 23.01.2013, 21:17
Андрій Яворський 23.01.2013, 21:24
Юрий Беленчук 23.01.2013, 21:26
Вадим Бодюл 23.01.2013, 21:30
Алина Денисенко 23.01.2013, 23:12
Дмитрий Рaзумoвский 23.01.2013, 23:35
Артур Михно (руководитель Work.ua) 24.01.2013, 15:25
Вед в разделе опыт работы сортировка происходит автоматически в хронологическом порядке согласно тем датам, которые вы указываете в обязательных полях.
Это ведь еще удобнее чем сортировать вручную, или нет?
Виктор Мехед 23.01.2013, 23:53
Илья Макаренко 24.01.2013, 00:48
На разделе Опыт работы функция не работает
Артур Михно (руководитель Work.ua) 24.01.2013, 15:23
В разделе опыт работы обязательно указываются год и месяц работы и соответственно сортировка происходит автоматически в хронологическом порядке.
Это ведь еще удобнее чем сортировать вручную, верно?
Дмитрий Гоцуцов 28.01.2013, 08:43
И если оно неудачное, может быть перечёркнут многолетний предыдущий опыт работы в других ипостасях.
Человек сам спокойно сможет определить, что из своего опыта работы он считает главнее.
Так что я поддерживаю Дмитрия Разумовского и Илью Макаренко.
HR-відділ, Оксана, Business Solutions for Management 30.03.2013, 22:29
Дмитрий Гоцуцов 31.03.2013, 23:23
Андрей Баня 24.01.2013, 07:39
Сергей Бахмутов 24.01.2013, 08:51
Руслан Бухало 24.01.2013, 11:06
Ольга Кущ 24.01.2013, 11:46
Юрій Дикий 24.01.2013, 14:00
Наталья Ефремова 24.01.2013, 17:52
Наталья Ефремова 24.01.2013, 18:05
Артур Михно (руководитель Work.ua) 24.01.2013, 23:21
Открыть такую страницу потом будет точно так же удобно, даже лучше и удобнее, т.к. она будет больше похожа на новую вакансию по структуре, чем документ Word.
Наталья Ефремова 26.01.2013, 13:45
По копированию вакансий - в общем-то обычное копирование в Word вполне пригодно - сам управляешь шрифтами, редакцией - есть возможность выделять важные акценты. А опция [скачать вакансию] м.б. лишней - наплодим файлов, - потом не разберешься в своих архивах.
Еще раз спасибо за существенные подвижки.
Будем рекомендовать Work.ua и только Work.ua.
:-)
Юрий Казмирук 24.01.2013, 20:30
Еще очень желательно добавить опцию [Копировать резюме] для быстрого создания еще одного своего резюме, которое может отличаться лишь названием должности, на которую претендует соискатель, и, возможно, еще некоторыми пунктами, которые важны для соискателя и обязательны со стороны сайта www.work.ua, а тратить время на создание почти идентичного резюме накладно по времени, да и не удобно.
Также поддерживаю пожелания Натальи Ефремовой о создании опции [Скачать вакансию в формате Word] для анализа работодателей и их вакансий!
Артур Михно (руководитель Work.ua) 24.01.2013, 21:50
К сожалению, ОЧЕНЬ много людей пользовались простотой создания второго резюме не во благо, а во вред — создавали по 2-3 одинаковых резюме, которые едва отличались заголовком. Нам соответственно приходилось их блокировать. Люди обижались, начинали спорить и т.д., а объем работы модераторов возрастал в 2-2,5 раза.
Поэтому, к сожалению, пришлось такую возможность убрать.
Елена Мазепа 24.01.2013, 22:38
Артур Михно (руководитель Work.ua) 24.01.2013, 23:17
Вячеслав Чернига 25.01.2013, 16:50
Наталия Тума 25.01.2013, 19:48
Ирина Чередникова 26.01.2013, 20:43
Ирина Чередникова 26.01.2013, 20:45
Елена Савченко 28.10.2013, 22:06