Інна
HR-менеджер, провідний інспектор з кадрів
- Вид зайнятості:
- повна, неповна
- Зарплата:
- 30 000 грн/міс
- Вік:
- 36 років
- Місто:
- Вінниця
Контактна інформація
Шукач вказав телефон та ел. пошту.
Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.
Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/10960347/
Досвід роботи
HR-менеджер
з 09.2023 по нині
(2 роки 7 місяців)
Portala, Вінниця (Будівельна промисловість, деревообробка)
Ведення повного циклу підбору персоналу, відкриті та закриті вакансії. Розміщення оголошень на різних сайтах. Відповідаю на телефонні дзвінки, проводжу онлайт та офлайн співбесіду.
Ознайомлюю кандидатів з робочим процесом на виробництві, адаптація та спілкування з працівниками.
Проведення зборів з працівниками.
Підтримка та спілкування майстрів цехів, керівників відділів.
Підпис інструктажів працівників.
Допомога в організації свят, привітання працівників з ДН.
HR-менеджер
з 05.2023 по 09.2023
(5 місяців)
Україночка, Вінниця (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)
Розміщення оголошень про вакансії в різних каналах, запрошення та проведення співбесіди, адаптація нових працівників. Спілкування з працівниками. Ведення відпусток, допомога в організації свят.
Провідний інспектор з кадрів
з 09.2022 по 04.2023
(8 місяців)
Басейнове управління водних ресурсів річки Південний Буг, Вінниця (Пошук персоналу, HR)
Ведення наказів (звільнення з роботи, прийняття на роботу, матеріальна допомога, всі види відпусток, відрядження)
Ведення лікарняних листів.
Ведення трудових книжок працівників.
Ведення відпусток.
Ведення військового обліку, організація бронювання наших працівників, спілкування та постійне відвідування війсккоматів. Різні звіти.
Проведення співбесіди, адаптація нових працівників. Допомога в організації проведення свята.
Освіта
Київський університет культури і мистецтв
Менеджменту та бізнесу, Вінниця
Вища, з 2008 по 2013 (5 років)
Додаткова освіта та сертифікати
Фундамент HR. Кар'єра HR, ролі компетенції та виклики
2023 рік. Prometheus people first club
Знання і навички
- Толерантність
- Саморозвиток
- Уважність
- Комунікабельність
- Підбір виробничого персоналу
- Підбір керівного персоналу
- Ведення кадрового обліку
- Проведення групової співбесіди
- Старанність