Контактна інформація

Шукач приховав свої особисті дані, але ви зможете надіслати йому повідомлення або запропонувати вакансію, якщо відкриєте контакти.

Додаткова інформація

Досвід роботи

З 02.2022 – по нині
Группа Агрокомпаній
Hr – менеджер
Основні обов'язки:
Розміщення вакансій на job-сайтах, формування рахунків на оплату;
Пошук і оцінка кандидатів;
Планування, організація та проведення співбесід;
Аналіз ситуації на ринку трудових ресурсів;
Підготовка робочих місць;
Формування заявок на надання необхідних доступів новим співробітникам (комунікація з It);
Адаптація співробітників, комунікації з керівниками та прийнятими співробітниками в період проходження випробувального терміну;
Формування кадрового резерву;
Виконування додаткових доручень керівника.

З 10.2021- 02.2022 ( 5 місяців )
Керівник відділу навчання і корпоративної культури
Вердикт, (Фінанси, банки, страхування)
Основні обов'язки:
Розробка навчальних інструкцій;
Проведення навчання для нових – діючих співробітників компанії;
Розробка тестів, навчальної інформації;
Корпоративна культура: тематичні св’ята – організація і проведення, нагородження кращих співробітників;
Складання бюджету, кошторисів;
Ведення мотивації співробітників відділу;
Робота на утримання персоналу;
Ведення звітності по роботі;
Виконувала додаткові доручення від керівника

Hr – менеджер
з 10.2017 по 10. 2021 (4 роки )
Вердикт, (Фінанси, банки, страхування)
Основні обов'язки:
Розміщення вакансій на job-сайтах, формування рахунків на оплату;
Пошук і оцінка кандидатів (масовий підбір персоналу);
Планування, організація та проведення співбесід;
Надання звітності по роботі (Робота з google таблицями);
Оформлення співробітників (Комунікація в цьому напрямку з відділом кадрів , бухгалтерією) ;
Замовлення необхідного для життєдіяльності офісу;
Організація робочих місць співробітникам;
Замовлення техніки, меблів, гарнітури;
Формування заявок на надання необхідних доступів новим співробітникам (комунікація з It);
Ведення корпоративної культури компанії;
Участь у навчальних тренінгах компанії;
Виконувала додаткові доручення від керівника.

Фахівець з навчання персоналу
з 09.2017 по 03.2019 (1 рік 6 місяців)
КК "Вердикт" (Фінанси, банки, страхування)
Основні обов'язки:
Проведення внутрішнього навчання персоналу;
Отримання перед тренінговою діагностикою та проведення пост тренінгової підтримки учасників навчання;
Планування та проведення навчальних заходів для співробітників Колекція (тренінги, майстер-класи, бізнес-ігри) ;
Розробка та проведення навчальних заходів.

з 06.2015 по 09.2017
Менеджер по роботі з клієнтами
КК "Вердикт" (Фінанси, банки, страхування)
Основні обов'язки:
Консультування клієнтів стосовно заборгованості по кредиту
Надання роз’яснень, внесення даних по клієнту в систему
Ведення звітності

Додаткова інформація

Інші навички: досвід роботи з офісною технікою, комп'ютер – впевнений користувач, пакет Microsoft Office. Спеціалізовані програми з Collection: "CollectSm", "Elife.Navigator". Телефонія "Cisco".

Особисті якості: комунікабельність, пунктуальність, порядність, відповідальність, швидке навчання, наполегливість у вдосконаленні професійних навичок, ініціативність, вмію створювати здорове і дружнє робоче середовище в команді.


Додаткове навчання
Пройшла курс: кадрова справа + Hr для керівника (3 місяці)