Резюме від 11 жовтня 2021 PRO

Голубь Алина Витальевна

Руководитель отдела персонала

Повна зайнятість.

Вік:
45 років
Місто:
Житомир

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Щоб відкрити контакти, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся. Доступ до контактів — від 390 грн.


Досвід роботи

Начальник отдела управления персоналом

з 12.2016 по нині (4 роки 10 місяців)
Укртелеком, ЖФ ПАО, Житомир (Телекоммуникации и связь, более 500 сотрудников)

• Организация и обеспечение кадрового администрирования филиала
• Участие в разработке и внедрение HR-положений и процедур (стандартов ведения кадрового делопроизводства)
• Поиск и подбор персонала
• Разработка должностных инструкций, положений о подразделениях с учетом корпоративных требований
• Оптимизация организационной структуры филиала
• Администрирование процессов внутреннего и внешнего обучения сотрудников
• Подготовка аналитической информации, отчетности по персоналу

Менеджер по персоналу

з 06.2015 по 12.2016 (1 рік 6 місяців)
Баядера Логистик, ООО, Житомир (Торговля оптовая / Дистрибуция / Импорт-экспорт алкогольных напитков)

• Ведение в компании кадрового делопроизводства согласно нормам трудового законодательства и внутренним корпоративным стандартам компании (документы на прием, увольнение, перевод, перемещение, по всем видам отпусков и графикам отпусков, ведение личных дел сотрудников, регистрация и оформление трудовых книжек, ведение учетных журналов и т.д.)
• Ведение штатного расписания, табелей учета рабочего времени сотрудников филиалов
• Поиск и подбор персонала, проведение адаптационных программ
• Осуществление мероприятий по нематериальному стимулированию сотрудников и развитию корпоративной культуры

Директор по персоналу

з 02.2006 по 09.2013 (7 років 7 місяців)
Золотой каравай, ООО (ОАО Житомирхлеб), Житомир (более 500 сотрудников Промышленность и Производство (3-и хлебозавода в г. Житомир, 2-а - в Житомирской области))

• Создание и развитие отдела персонала с «0»
• Организация разработки Штатного расписания предприятия
• Создание и внедрение нормативной базы регламентирующей деятельность предприятия (Правила внутреннего трудового распорядка, Положения об отделах, Должностные инструкции)
• Разработка и внедрение процедур подбора, приема, увольнения, аттестации персонала
• Обеспечение комплектации предприятия персоналом необходимых профессий, специальностей и квалификации
• Разработка системы мотивации персонала
• Организация кадрового делопроизводства на предприятии, обеспечение ведения учета и отчетности по личному составу
• Консультационная поддержка руководителей подразделений в вопросах управления персоналом
• Организация проведения аттестации сотрудников предприятия, анализ результатов аттестации, контроль над ходом выполнения решений аттестационной комиссии
• Организация работы по обучению и профессиональному развитию персонала

Менеджер по персоналу

з 02.2005 по 01.2006 (11 місяців)
Житомирхлеб, ОАО, Житомир (более 500 сотрудников Промышленность и Производство)

• Подбор и адаптация персонала
• Разработка должностных инструкций
• Организация обучения персонала
• Написание и внедрение методики выполнения процесса «Управление персоналом» системы управления качеством

Менеджер по персоналу

з 09.2004 по 01.2005 (4 місяці)
Персонал, Кадровое агентство, Житомир (Кадровое агентство)

• Сбор, обработка и анализ информации о рынке труда
• Ведение переговоров с заказчиками с целью получения информации о компетенциях и профиле кандидата
• Подбор и оценка персонала под требования заказчика
• Проведение телефонного и личного интервью


Освіта

Житомирский государственный педагогический институт им. И. Франко (Житомир)

Психолог, специалист, Житомир
Вища, з 1993 по 1998 (4 роки 9 місяців)


Додаткова освіта

Тренинги: «Навыки подбора персонала», «Эмоциональный интеллект, «Метапрограммы для бизнес-практиков» и др. (2016-2020)


Професійні та інші навички

Навички роботи з комп’ютером
Уверенный пользователь MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint), программы 1С: Предприятие 8.2, Парус, E-Staff Рекрутер


Знання мов

  • Українська — вільно
  • Російська — вільно
  • Англійська — початковий

Додаткова інформація

Я – эффективный и энергичный HR-менеджер, способный работать в режиме многозадачности. Обладаю опытом работы в компаниях с численностью до 1000 сотрудников, оптимизации численности персонала и достижения KPI, поиска и подбора новых сотрудников, работы с проверяющими органами, работы с профсоюзами.


Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: