Контактна інформація

Шукач вказав телефон.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/8049706/

Досвід роботи

Керівник відділу

з 03.2025 по 08.2025 (6 місяців)
ВіЯр, Київ (Будівельна промисловість, деревообробка)

Управління меблевими проектами компанії в Україні та закордоном з відкриття нових шоурумів з меблювання та модернізація існуючих, стратегічне планування реалізації нових проектів, створення бізнес моделі роботи команди, впровадження та оцифрування роботи команди в одиниці POINT;

Директор підприємства

з 07.2024 по 11.2024 (5 місяців)
ДП ГК НАЦІОНАЛЬНИЙ УПРАВЛІННЯ СПРАВАМИ ВЕРХОВНОЇ РАДИ УКРАЇНИ, Київ (Готельно-ресторанний бізнес)

Управління командою готельного комплексу з рестораном до 120 працівників;
Контроль доходів та витрат на підприємстві на основі звітності бухгалтерії;
Введення нових стандартів та наказів на підприємстві;
Робота з фінансовим планом підприємства;
Контроль проведення заходів на підприємстві за участі представників уряду України та інших держав;
Стратегічне планування розвитку підприємства.

Технічний директор

з 11.2022 по 02.2025 (2 роки 4 місяці)
ДП ГК НАЦІОНАЛЬНИЙ УПРАВЛІННЯ СПРАВАМИ ВЕРХОВНОЇ РАДИ УКРАЇНИ, Київ (Готельно-ресторанний бізнес)

Управління інженерно-технічною службою та службою ІТ;
Повна відповідальність за експлуатацію будівель комплексу (5 будівель з рестораном, загальною площею більше 26 тис. м²), управління командою технічних працівників, робота з підрядниками, монтіринг цін на послуги, робота з комунальними підприємствами та районними адміністраціями (переговори, договори, листування, платежі, акти і т.д).
Забезбечення безперебійної роботи ліфтового обладання, обладнання ресторану та пральні. Підтримка та вдосконалення автоматизованої системи енергоменеджменту. Забезбечення пожежної безпеки, робота з ДСНС.

Керівник IT-відділу

з 11.2022 по 02.2025 (2 роки 4 місяці)
ДП ГК НАЦІОНАЛЬНИЙ УСВРУ, Київ (Готельно-ресторанний бізнес)

Керівництво відділом, розробка та впровадження IT-стратегій, забезпечення кібербезпеки, управління інфраструктурою та персоналом, а також взаємодія з іншими підрозділами для досягнення цілей організації.

Начальник з охорони праці

з 11.2022 по 02.2025 (2 роки 4 місяці)
ДП ГК НАЦІОНАЛЬНИЙ УСВРУ, Київ (Готельно-ресторанний бізнес)

Організацію та контроль за дотриманням законодавства з охорони праці, створення безпечних умов праці, проведення профілактичних заходів для запобігання травматизму та професійних захворювань.

Заступник головного інженера

з 06.2022 по 10.2022 (5 місяців)
ДП ГК НАЦІОНАЛЬНИЙ Управління справами верховної ради України, Київ (Готельно-ресторанний бізнес)

Обов'язки:
Виконання завдань головного інженера або керівника підприємства;
Ведення обліку технічного стану машин та обладнання;
Ведення обліку показників комунальних витрат;
Робота з постачальниками послуг;
Робота з підрядними організаціями по виконанню обслуговування та будівельних робіт;

Керівник виробництва

з 05.2020 по 05.2022 (2 роки)
Мододомус, Київ (Будівництво, архітектура, дизайн інтер'єру)

Запуск виробництва модульних будинків з нуля;
Підбір персоналу;
Підбір обладнання та планування виробничих приміщень;
Управління командою з 35 людей.
Створення конструкторського відділу та проектування нової серії модульних будинків;
Пошук надійних постачальників, переговори та укладання угод;
Підбір транспорту для перевезення та організація завантаження, пакування, доставки на місце монтажу та монтаж модулів зі здачею під ключ;
Складання графіків виробництва.

Керівник підприємства

з 01.2016 по 05.2020 (4 роки 5 місяців)
IVM індивідуальне виробництво меблів, Київ (Будівельна промисловість, деревообробка)

Створення виробництва меблів під замовлення з нуля;
Створення команди з виробництва меблів під замовлення;
Впровадження нових напрямків роботи;
Ведення обліку доходів та витрат;
Знання асортименту меблевих матеріалів;
Знання повного циклу виробництва меблів;
Створення власної концепції дизайну меблів;
Знання меблевої фурнітури, що існує на ринку України і не тільки;
Проектування та виготовлення нестандартних меблів;
Співпраця з партнерами з виготовлення меблевих заготівок;
Ведення переговорів з клієнтами;
Тісна співпраця з дизайнерами;
Постійний моніторинг ринку розвитку меблевих технологій та нових трендів з впровадженням у своєму виробництві;

Провідний інженер будівельник, Головний технолог

з 07.2012 по 12.2016 (4 роки 6 місяців)
ПАТ ДСК - 4 , Корпорація ДБК Житлобуд, Київ (Будівництво, архітектура, дизайн інтер'єру)

Розробка та впровадження нових технологій;
Складання графіків з закупівлі нової техніки і технологій;
Робота з закордонними постачальниками обладнання та матеріалів, ведення переговорів, листування.
Проведення контролю якості роботи заводу, монтажник дільниць та самого процесу зведення будинків;
Робота з проектними організаціями;
Знання будівельних норм;
Контроль виконання технологічних процесів з будівництва та їх удосконалення;
Запуск нових виробничих ліній (лінія з виробництва фасадів, лінія з виробництва панелей, касетна лінія);
Участь у конференціях, організація виставок та семінарів;

Освіта

КНУБА

Аспірантура, Київ
Вища, з 2012 по 2015 (3 роки)

Розробка сухих ремонтних сусішей на основі лужних цементів для ремонту конструкцій, що експлуатуються в агресивних середовищах.

КНУБА

Інженер будівельник, Київ
Вища, з 2007 по 2012 (5 років)

Інженер будівельник.

Додаткова освіта та сертифікати

НДІВМ імені В.Д Глуховського, науковий співробітник

2009-2012

Знання і навички

• CorelDRAW
• БАЗИС-Меблевик
• Woody
• MDoc
• Пользователь ПК
• Windows
• AutoCAD
• САПР
• Управління командою
• Управління підприємством
• Користувач 1С
• MS Excel
• Стратегічне планування
• Управлінські навички
• Зосередженість
• Систематизація бізнесу
• MS Office
• Фінансове планування
• Ведення CRM
• Управління будівельною компанією
• Уміння аналізувати
• 1С:Підприємство
• Впровадження системи KPI
• Ведення переговорів
• Комунікабельність
• Ризик-менеджмент

Знання мов

• Англійська — середній
• Українська — вільно

Додаткова інформація

Мета іти вперед попри всі перешкоди з досягненням поставлених цілей. Бажання розвиватися. Створення сильної команди професіоналів.

Досвід у виробництві: електроніка, скорочення виробничих циклів, зниження рівня браку, підвищення продуктивності. Управління командами 50–200+ осіб. Впровадження операційних систем: SOP, KPI-дашборди, цифрові інструменти управління. Глибоке розуміння виробничих потоків, планування, логістики, QA/QC. Системне мислення та сильна орієнтація на оптимізацію процесів.


Власне авто.
Категорії водіння А,В,С.
Досвід з 2007 року.
Знання доріг України.