Резюме від 27 вересня 2023Файл

Артем

Начальник отдела продаж, национальный менеджер, директор по продажам

Вік:
45 років
Місто:
Київ

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.


Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

РЕЗЮМЕ

Бирюков Артем Юрьевич
Возраст: 43 года
.
Телефон: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
E-mail: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)

Квалификация
17-ти - летний опыт работы в сфере продаж.
опыт работы

21.10.2019-29.04.2022

30.05.2017-21.10.2019

10.2015-30.05.2017

04.2013- 09.2015

ЗАМЕСТИТЕЛЬ КОММЕРЧЕСКОГО ДИРЕКТОРА, РУКОВОДИТЕЛЬ УПРАВЛЕНИЯ НЕПРЯМЫХ ПРОДАЖ.
«ОККО ХОЛДИНГ» ПРаТ «Концерн Хлібпром»
Зона ответственности: Украина.
Основные обязанности:
* Запуск работы управления с «0»
* Управление продажами на вверенной территории.
* Работа с национальными и региональными сетями. Переговорный процесс, трейд маркетинг, trade spends.
* Контроль подбора и запуска, ротация дистрибьюторов, проведение ключевых переговоров.
* Создание и корректировка торговых условий и коммерческой политики Управления.
* Создание и распределение маркетингового бюджета.
* Управление командой Региональных Менеджеров.
* Структура подчиненных: 4 Региональных Менеджера.
Подчинение: Коммерческому Директору.



НАЦИОНАЛЬНЫЙ МЕНЕДЖЕР AFH HoReCa (Начальник Отдела)
«ООО Штраус Украина»
Зона ответственности: Украина. 60 Дистрибьюторов.
Основные обязанности:
* Создание стратегии развития отдела.
* Построение дистрибьюции на подотчетной территории Украины.
* Контроль подбора и запуска, ротация дистрибьюторов, проведение ключевых переговоров.
* Создание торговых условий, коммерческой политики,
* Оптимизация и набор персонала.
* Создание и распределение маркетингового бюджета.
* Управление и развитие команды Региональных Менеджеров.
* Структура подчиненных:8 Региональных Менеджеров ,Маркетинг Менеджер, Руководитель отдела Прямых Продаж, 2 Тренера.
Подчинение: Коммерческому Директору
Достижения:
Увеличение объема продаж на 45% YTD in volume.
Аудирование ресурсов компании
Оптимизация порядка 10 Дистрибьюторов
Создание работоспособной системы мотивации персонала
Внедрение системного подхода в клиент менеджменте.

ДИВИЗИОННЫЙ МЕНЕДЖЕР (Заместитель Коммерческого Директора)
«ООО Аквафрост» Группа Компаний Ukrainian Food Company «UFC»
Зона ответственности: 13 областей Украины. (Львовская,Волынская,Житомирская,Ивано-Франковская,Закарпатская,Ровненская,Хмельницкая,Винницкая,Черновецкая,Тернопольская,Одесская,Николаевская и Херсонская области).
Основные обязанности:
* Построение дистрибьюции на подотчетной территории Украины.
* Подбор и запуск, ротация дистрибьюторов, проведение переговоров.
* Создание торговых условий, коммерческой политики, мотивационных программ для дистрибьюторов и локальных, региональных сетей.
* Подбор и обучение персонала.
* Проведение переговоров с национальными и локальными сетями.
* Бюджетирование.
* Управление и развитие команды Региональных Менеджеров.
* Создание и контроль проведения трейд-маркетинговых активностей.
Количество подчиненных:3 Региональных Менеджера ,9 Территориальных Менеджеров.
Подчинение: Коммерческому Директору
Достижения:
Увеличение полугодового объема продаж на 50%(both volume&value).
Создание и внедрение новых Торговых Условий по работе с Дистрибьюторами. Укомплектация торговой команды Региональных и Территориальных Менеджеров.
Выполнение всех качественных и количественных плановых показателей, запуск фокусных торговых команд в штате дистрибьюторов.

РУКОВОДИТЕЛЬ РЕГИОНА «Samsung Electronics Ukraine»
Зона ответственности: Юго-Восточный регион.
Основные обязанности:
Имплементация стратегии продаж и маркетинга в регионе, сетевых контрактов
Увеличение продаж по партнерам
Управление командой и ее развитие
Открытие магазинов собственной розницы
Создание маркетинговых моделей региона
Распределение активностей согласно временным потребностям региона и сезональным предпочтениям
Кооперация и контроль работы дистрибьюторов в определении приоритетных ассортиментов и увеличение продуктовой матрицы в каждом партнерском магазине

Количество подчиненных:2 РСМ,4 КАМ,3 Тренера, офис менеджер
Подчинение Директору отдела корпоративного маркетинга и Президенту компании

Достижения: Выполнение и перевыполнение плана продаж за счет адаптации торговых условий под регион +20%, открытие 9 магазинов собственной розницы (всего 35 по Украине),организация с "0" представительства.

05.2011-04.2013
РЕГИОНАЛЬНЫЙ МЕНЕДЖЕР ПО РАЗВИТИЮ БИЗНЕСА В УКРАИНЕ OOO «Санте-Алко». TM”BELUGA”
Зона ответственности: Украина.
Основные обязанности:
Развитие дистрибьюторской сети в Украине.
Подбор, оценка, запуск, управление дистрибьюторами.
Создание торговых условий, коммерческой политики, инвестиционных планов.
Подбор, обучение, управление командой территориальных менеджеров.
Переговоры с сетями.

Количество подчиненных: 4 РМа
Подчинение директору по продажам.
Достижения: Увеличение годового объема продаж на 200%. Создание и внедрение новых Торговых Условий по работе с Дистрибьюторами. Выполнение всех качественных и количественных плановых показателей, запуск эксклюзивных торговых команд в штате всех дистрибьюторов.

09.2009-05.2011

РЕГИОНАЛЬНЫЙ МЕНЕДЖЕР (RSM) ООО «Ферреро-Украина»
Зона ответственности: Винницкая, Житомирская, Хмельницкая области.
Основные обязанности:
Набор и обучение команды супервайзеров, торговых представителей и мерчендайзеров, проведение полевых и аудиторных тренингов, развитие супервайзеров.
Управление дистрибьюторами, создание требовательных, взаимовыгодных и ответственных отношений с партнерами, создание и внедрение инвестиционных планов.
Переговоры с локальными и национальными сетями, достижение стандартов представленности.
Увеличение качественной и количественной дистрибьюции на территории.
Разработка и запуск локальных инвестиционных программ для торговых точек и мотиваций торговой команды.
Инициирование и принятие участия в формировании новых стандартов представленности продукции компании в торговых точках.

Количество подчиненных: 4 супервайзера.
Количество ключевых партнеров:3 дистрибьютора

Достижения:Увеличение дистрибьюции SF(семифредди) на 100%, выполнение плана продаж на 110%, учет,формирование и контроль бюджета, его рациональное использование, набор за счет дистрибьютора 10 ЭСА, 5 мерчендайзеров, увеличение количественной дистрибьюции на 30%, создание нового регионального оборудования, увеличение инвестиций дистрибьюторов до 5% от оборота продукции..

06.2008-09.2009

РЕГИОНАЛЬНЫЙ МЕНЕДЖЕР (RSM) ООО «Данон-Украина»
Зона ответственности: Донецкая, Луганская области
Основные обязанности:
Набор и обучение команды супервайзеров, создание персонального плана развития для сотрудников;
Развитие дистрибьюторов, открытие новых клиентов;
Переговоры с локальными и национальными сетями;
Создание планов покрытия территории;

Количество подчиненных: 4 супервайзера.
Количество ключевых партнеров: 4 дистрибьютора,1 субдистрибьютор.

Достижения: Создание работоспособной команды сотрудников и дистрибьюторов, способных выполнять согласованный план продаж и ключевых параметров работы компании,открытие новых дистрибьюторов и запуск работы филиала.

10.2004 – 06.2008

Территориальный СУПЕРВАЙЗЕР (TSS) “Марс-Украина”
Зона ответственности: Краматорск, Славянск, Лисичанск, Северодонецк, Луганск.

Основные обязанности:
Проведение переговоров и заключение договоров на поставку продукции;
Выполнение планируемого оборота, презентация продукции в торговых точках;
Построение дистрибьюции на территории и выполнение ключевых параметров работы ;
Переговоры с крупными ключевыми и сетевыми клиентами;
Подбор, обучение и развитие персонала, проведение тренингов;
Развитие дистрибьюторов, ведение инвестиционных проектов;

Количество подчиненных: команда из 60 торговых представителей, мерчендайзеров и тим-лидеров.

Достижения: По итогам 2005 года за достижение эксклюзивной представленности на территории признан «Лучшим ТСС Украины», 2006 год-Победитель Программы «На шаг впереди» среди сотрудников компании «Марс» в СНГ с проектом «Магазин мечты», «Лучший сотрудник региона-2007»,победитель программы «Vision store-2007».

Образование

1995-2000 Харьковская Национальная Академия Городского Хозяйства (инженер-электромеханик),
2002-2002 Донецкая Торгово-Промышленная палата (таможенный брокер)
2018- данный момент. КНЕУ им. Гетьмана. (Магистр Бизнес Администрирования МБА).

Личные ДАнные

Родился 06 июля 1978 года. Разведен. Есть дочь,13 лет.

НАВЫКИ И ЧЕРТЫ ХАРАКТЕРА
Целеустремленность, Нацеленность на результат, Обучаемость, Умение работать в команде, Умение управлять, Создание эффективных команд, Управление видением и целью, Развитие подчиненных, Анализ, Планирование, Навыки ведения переговоров, Креативность.
Дополнительная
информация
Водительские права категории “В”, стаж вождения – 20 лет;
Владение ПК в объеме опытного пользователя; (MS Office, Lotus Notes, Internet);
Английский язык – intermediate;
Тренинговые программы: «Эффективные продажи», «Presentation skills», «Negotiation skills»,«Проведение PDP», «People management» , «Distributors management» ,«Store wars», «Жесткие переговоры», «Партнерские переговоры».

Інші резюме цього кандидата

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: