• Файл

Максим

Основатель, директор, менеджер, руководитель, начальник, управляющий

Вік:
42 роки
Місто:
Інші країни

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

Адрес: Телефон:

Мюльхайм-на-Руре [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») (Telegram, WhatsApp)
Северный Рейн-
Вестфалия, E-mail:
Германия [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)

Максим Ляховецкий
Сведения о Дата и место рождения: 16 мая 1982 г., г. Днепр, Украина.
себе Семейное положение: женат.
Дети: сын, 11 лет.
Образование 1999 – 2004 г. Диплом Специалиста о полном высшем образовании по специальности “Финансы и
Кредит”, квалификация специалист экономики и предпринимательства (Национальная
Металлургическая Академия Украины). Днепр, Украина.
1988 – 1999 г. Аттестат про полное среднее образование: (Специализированная средняя
общеобразовательная школа № 9 с углубленным изучением английского языка). Днепр,
Украина.
Цель Партнерство и/или получение должности соответствующей моему профессиональному уровню в
динамично развивающейся компании.
Опыт работы с марта 2024 Founder & CEO (Neo Creation). Мюльхайм, Германия.
Создание интернет агентства и управление всеми аспектами его деятельности: администрирование,
финансы, продажи и сопровождение, кадры. Направление деятельности агентства: создание
сайтов, мобильных приложений, видеороликов, брендинга; продвижение в поисковиках и
соцсетях; поддержка сайтов и приложений.
__________
сентябрь 2023 - февраль 2024. CEO (Apro Studio). Майнц, Германия.
Управление всеми аспектами деятельности рекламного агентства полного цикла:
администрирование, финансы, продажи, кадры. Онлайн направление деятельности агентсва:
создание сайтов, видеороликов, брендинга; продвижение в поисковиках и соцсетях; поддержка
сайтов. Оффлайн направление деятельности агентства: реклама на ТВ и радио, дизайн и печать,
наружная реклама и вывески.
__________
июль 2021 - ноябрь 2022. Директор по продажам и маркетингу (группа компаний Fintech Ideas:
Aussiedlerbote GmbH; IT-Technologie GmbH). Берлин, Германия.
IT-Technologie: участие в стартап - проекте компании по созданию маркетплейса ''Liber Save''.
Взаимодействие с различными подразделениями (IT, юристы, back-office). Привлечение клиентов в
каталог маркетплейса (онлайн - магазины, оффлайн - магазины, ритейлеры, кафе, рестораны на
рынке Германии и ЕС), В2В продажи. Договорное сопровождение, послепродажная поддержка
клиентов.
Aussiedlerbote: разработка с нуля рекламной концепции новостного сайта компании, создание
технических заданий для разработчиков, реализация и сопровождение продуктовой линейки;
привлечение клиентов, В2В и В2С продажи рекламных баннеров, видео, статей; договорное
сопровождение, послепродажная поддержка клиентов. Кооперация с печатной газетой
''Переселенческий вестник'', перекрестные продажи рекламы в газету.
__________
ноябрь 2016 - июнь 2021. Руководитель онлайн - маркетинга (Partner MedienHaus GmbH,
Журнал “Партнер”). Дортмунд, Германия.
Организация продаж онлайн и офлайн рекламы, включая прямые продажи: продажа рекламы на
сайте компании и в журналах, размещение в каталоге фирм на сайте компании, продвижение в
поисковиках (SEO-оптимизация), SMM (продвижение в социальных сетях). Организация
разработки, внедрения, продажи и сопровождения новых платных сервисов: онлайн-журнал
“Партнер”, сервис ''Знакомства'' с нуля. Модернизация и оптимизация старых сервисов: каталог
фирм, маленькие объявления, билеты на концерты и спектакли. Достижение хорошего
позиционирования нашего сайта, особенно в поисковых системах и социальных сетях, что в свою
очередь привлекло большое количество новых клиентов, и значительно увеличило продажи
компании: количество посетителей сайта было увеличено в 2,5 раза, денежные поступления от
продаж в каталог фирм на 58%, денежные поступление от продаж всех сервисов сайта на 23%.
Набор соискателей, участие в собеседованиях и стажировках для новых сотрудников. Участие в
редакционной коллегии журналов.
сентябрь 2013 г. – май 2014 г. Территориальный Директор Центрально – Восточного региона
Украины (“Изи Кредит”, TM iCredit). Днепр, Украина.
Управление деятельностью Центрально – Восточного региона компании (Днепропетровская,
Донецкая, Запорожская обл.): 14 офисов по продаже быстрых кредитов наличными, сервисные
подразделения региона (СБ, коллекторская структура, обучение). Проведение совещаний и
селекторов с подчиненными в регионе, участие в селекторах и сборах регионального и
национального масштабов с руководством компании, а так же в совете директоров. Командировки
составляли порядка 80%. Организация активных продаж кредитов для физических лиц. За период
моей работы офисы региона трижды становились лучшими по продажам в Украине (среди почти
100 офисов). Средняя динамика прироста за последние пол года составила 10% в мес.Организация
активных сборов (погашений). Средняя динамика прироста за последние пол года составила 8% в
мес. Была создана сильная коллекторская структура. Формирования персонала региона, включая
подбор руководящего состава на офисы (проведение собеседований, обучений). Формирование
Региона как единой и монолитной бизнес единицы (выработка сплоченности, корпоративного
духа, деятельности на единый и понятный всем результат).
__________
август 2010 г. – август 2013г. Руководитель Департамента Продаж украинского
представительства (Boston Merchant Financial Inc). Инвестиционный банкинг. Днепр, Украина.
Доверительное управление корпоративными и персональными финансами (инвестиционный
банкинг). Работа на валютном рынке, рынке драгоценных металлов (Gold, Silver), товарно-
сырьевых рынках (Oil, Cocoa, Soybean), рынке ценных бумаг (US ETF), Stock, Futures, индексы
(USD, DOW, DAX, FTSE). Руководство и организация работы подразделения продаж. Комплексная
работа над инвестиционными проектами разной сложности, в т.ч. очень крупными. Привлечение и
дальнейшее размещение отечественных и иностранных инвестиций на наиболее ликвидных
финансовых рынках, а так же в развитие компании. Работа с индивидуальными и корпоративными
VIP – клиентам, представляющими брокерами по всему миру. Постановка целей и задач (включая
технические задания) IT подразделению. Автоматизация предоставляемых клиентам услуг:
договорная база, личный кабинет клиента. Работа с большими массивами данных (СУБД Access и
SQL). Разработка внутренней дополнительной системы мотивации персонала, включающей
ключевые показатели эффективности (KPI). Принятие непосредственного участия в
стратегическом маркетинге: анализ и прогноз рынка; мониторинг действий конкурентов,
конкурентный и SWOT – анализ; сегментация и позиционирование; стратегическое маркетинговое
планирование; бюджетирование. Принятие непосредственного участия в оперативном маркетинге:
национальная имиджевая и продуктовая кампании, региональная имиджевая и продуктовая
кампании (персональное участие в съемках сюжетных роликов).
__________
август 2009 г. – июль 2010 г. Начальник Днепровского Регионального Управления
(Коммерческий Банк “Дельта Банк”).
Планирование, организация, мотивация и контроль деятельности Регионального Управления Банка
(Днепропетровская обл.): сеть банковских отделений (7 отделений) и точек продаж
потребительского кредитования в магазинах стратегах, сервисные подразделения управления (ИТ,
АХО, СБ, кадры). Проведение совещаний и селекторов с подчиненными в регионе, участие в
селекторах и сборах регионального и национального масштабов с руководством банка, а так же в
совете директоров. Организация активных продаж банковских продуктов для физических лиц
(кредитование на точках продаж в магазинах стратегах и в банковских отделениях, продажа
депозитных и карточных продуктов), малого и среднего бизнеса (кредиты, овердрафты, РКО, з/п
проекты, депозиты), корпоративного бизнеса (залоговые кредиты, овердрафты, РКО, з/п проекты,
депозиты). Работа с индивидуальными и корпоративными VIP – клиентами. Заключение договоров
и последующее сотрудничество с контрагентами (страховые компании, оценочные компании,
финансовые брокеры). Формирования персонала подразделения, включая подбор руководящего
состава на отделения в регионе (проведение собеседований, приемных комиссий). Разработка и
внедрение маркетинговой политики региона: стратегическое и оперативное маркетинговое
планирование, реклама, PR, планирование и проведение маркетинговых исследований рынка,
аналитика ситуации рынка. Работа с большими массивами данных (СУБД Access и SQL).
Расширение географии присутствия банка точками продаж (почти в 2 раза). Увеличение KPI
действующих отделений и точек продаж вдвое.
__________
февраль 2008 г. – август 2009 г. Начальник Днепровского отделения, доверенное лицо в
регионе (Коммерческий Банк “Финансовая инициатива”).
Запуск банковских отделений в Днепропетровской и Запорожской областях с нуля. Руководство и
организация работы подразделения. Формирования персонала вверенного отделения и подбор
руководящего состава на другие отделения в регионе. Организация активных продаж банковских
продуктов для физических лиц, малого и среднего бизнеса, корпоративного бизнеса, через
банковское отделение. Работа с VIP – клиентами. Заключение договоров и последующее
сотрудничество с контрагентами (агентства недвижимости, страховые компании, оценочные
компании, автосалоны, финансовые брокеры). Разработка и проведение рекламных кампаний
отделения.
__________
январь 2007 г – январь 2008. Управляющий отделением ( Днепровский филиал, Первый
Украинский Международный Банк).
Запуск банковского отделения с нуля. Руководство и организация работы. Формирования
персонала. Организация активных продаж банковских продуктов для физических лиц (ипотека,
авто, карты, депозитные программы), малого и среднего бизнеса через банковское отделение.
Работа с VIP – клиентами. Заключение договоров и последующее сотрудничество с контрагентами
(агентства недвижимости, страховые компании, оценочные компании, автосалоны). Разработка и
внедрение индивидуальных партнерских программ с автосалонами и агентствами недвижимости
(авторство, соавторство).
__________
февраль 2005 г – январь 2007 г. Помощник Директора по обслуживанию индивидуальных VIP
– клиентов, персональный банкир ( Днепровское Региональное Управление, Коммерческий
Банк “ПриватБанк”).
Комплексное обслуживание индивидуальных VIP – клиентов (кредитование, элитные карточные
продукты, депозиты, электронный банкинг, депозитарий, поддержка в решении вопросов любой
сложности, в том числе нестандартных). Страхование, работа над страховыми случаями,
регрессными исками и выплатами возмещений. Проведение оценки залогового имущества и
составление актов экспертной оценки. Курирование деятельностью подотчетных отделений в
городе и области. Проведение встреч и переговоры с VIP – клиентами. Для повышения
квалификации, на протяжении двух месяцев, работал в Управлении по обслуживанию
индивидуальных VIP – клиентов Головного Офиса.
__________
январь 2004 г. – февраль 2005 г. Специалист по кредитованию индивидуальных клиентов
(Днепр, Петровское отделение, Коммерческий Банк “ПриватБанк”).
Кредитование индивидуальных клиентов (ипотека, авто, потребительское, товары в кредит).
Непродолжительная работа по предоставлению экспресс – кредитов в автосалонах и в магазинах
техники. Страхование, работа над страховыми случаями, регрессными исками и выплатами
возмещений. Проведение оценки залогового имущества и составление актов экспертной оценки.
Проф. навыки Опыт создания бизнеса с нуля; построение организационной структуры; администрирование
работы подразделения и структуры; построение успешной бизнес единицы (ТОПовые места в
рейтинговых таблицах показателей); разработка и внедрение системы показателей KPI; написание
технических заданий IT подразделению; принятие непосредственного участия в стратегическом и
оперативном маркетинге; формирование, утверждения, выполнения плана продаж; финансовое
планирования и бюджетирования; проведения презентаций и защит проектов по финансированию;
управление большими финансовыми пулами; опыт эффективного кризис менеджмента;
формирования команды мотивированных профессионалов.
Комп. навыки Photoshop, Corel Draw, 3D Max; Интернет (разработка сайтов, электронная почта, социальные сети,
мессенджеры); MS Office, банковское ПО, трейдерские платформами, СУБД Access и SQL.
Знание языков Английский: выше среднего; Немецкий: средний ; Русский: свободно; Украинский: свободно

Тренинги и Киево – Могилянская Бизнес Школа - Программа: “Управление продажами”; Консалтинговая
семинары группа “Живое Дело” - Курс: “Результативное Управление”; Консалтинговая группа “Живое
Дело” - Курс: “Эффективные продажи в банке. Навыки Управления”; Тренинг – Центр Golden
Staff - Бизнес тренинг: “Эффективный руководитель: Модель управленческих компетенций,
команда, делегирование”; ПУМБ - Бизнес тренинг эффективных продаж; Приват Университет -
Мастер – тренинг успешных переговоров с VIP – клиентам.
Личные Критическое мышление, умение решать проблемы а также принимать быстрые и взвешенные
качества решения и брать за них ответственность, аналитический склад ума, профессионализм, лидерство,
коммуникабельность, тактичность, пунктуальность, настойчивость, решительность,
целеустремленность, объективность, умение организовать и сплотить коллектив.
Водительские Категория “Б”.
права
Хобби Путешествия, спорт, активный отдых, боулинг, бильярд.

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати