Work.ua рассказывает о чертах характера, которые стоит выкрутить на максимум, если вы ищете работу в условиях высокой конкуренции на рынке труда.

Сейчас мы наблюдаем стремительные изменения рынка труда из-за затянувшегося карантина. Приходится признать, что рынок стал более конкурентным и жестким, потому соискателю тоже нужно не зевать и подстраиваться под новые правила трудоустройства. Work.ua приводит 3 важных черты характера, которые вам стоит развить, если поиск работы застал вас в это непростое время.

Целеустремленность

Да, сейчас поиск работы — не самая простая задача. Перед карантином и во время него многие компании были вынуждены сократить штат, а это значит, что число тех, кто нуждается в новой работе — увеличилось. В условиях высокой конкуренции важно поставить цель и настойчиво идти к ней.

  1. Определитесь, какую должность вы хотите получить.
  2. Обновите резюме в соответствии с этой должностью.
  3. Если не хватает каких-то навыков, самое время их прокачать — сейчас в интернете максимальное количество бесплатных курсов, вебинаров и тренингов на все случаи жизни (даже новую профессию получить вполне реально).
  4. Обратите внимание на свои соцсети — в эру высоких технологий, многие работодатели уделяют особое внимание soft skills соискателя, а ваша страница в соцсетях может отлично продемонстрировать то, какой вы человек.
  5. Найдите на Work.ua подходящие вам вакансии и откликнитесь, желательно добавить сопроводительное письмо о том, что вас привлекло в вакансии и что вы как специалист можете предложить компании.

А чтобы не пропускать ни одно интересное предложение — подпишитесь на рассылку вакансий по вашей должности: сообщения с новыми вакансиями от Work.ua будут приходить на почту или в Telegram, как вам удобнее.

Организованность

Когда вы поняли, какой именно должна быть ваша идеальная работа, выработайте четкую систему поиска. Можно даже составить график.

Например, утром вы просматриваете вакансии и внимательно знакомитесь с теми, которые вам подходят, записываете данные о тех предложениях, на которые собираетесь откликнуться. После обеда отправляете резюме и сопроводительное письмо. А на следующий день ждете ответа и общаетесь с эйчарами.

Не стоит отправлять резюме всем подряд — это непродуктивно, ведь может вылиться в потерянное время и для вас, и для HR-менеджеров.

К слову, поиск работы — это обычно системный процесс, который состоит из нескольких этапов. Подробнее о том, как вести себя на каждом из них, Work.ua описал в Суперинструкции «Как найти работу».

Решительность

То, как изменился рынок труда за последние пару месяцев, здорово подстегивает людей решаться на новое.

Если вы никогда не работали удаленно — сейчас самое время попробовать. Это шанс получить хорошую должность в большой компании, даже если вы живете очень далеко от главного офиса. Географический фактор трудоустройства стремительно теряет свою актуальность, и это стоит учитывать.

Также востребованность приобретают различные интернет-профессии, на них тоже стоит обратить внимание. И если вам это подходит, решительно идти навстречу новой специальности, которая сулит более высокую зарплату и стабильное трудоустройство.


Итак, будьте решительными, целеустремленными, системными, а еще — оптимистичными, и никакая конкуренция вас не остановит, а новая работа обязательно найдется.

Изображение из т/с Friends, 1994-2004 гг.


Читайте также



Чтобы оставить комментарий, нужно войти.