Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/1131441/

Опыт работы

Торговый представитель

с 07.2013 по 01.2014 (6 месяцев)
ООО "ТА-Н-ДЕМ" (продажи)

•ООО «ТА-Н-ДЕМ» с 01.07.13 по 31.12.13 торговый представитель ТМ «Савушкин продукт»,ТМ «Олком»,ТМ «Высь» и др.
•Основные обязанности: проведение переговоров и заключение договоров; прямые продажи; нахождение новых ТТ, работа с дебиторской документацией возврат и обмен продукции, мерчандайзинг.
•Причина увольнения : отсутствие перспективы карьерного роста, маленькая з/п.

Менеджер по работе с клиентами

с 09.2012 по 06.2013 (9 месяцев)
Консалтинговые услуги (исследование рынка услуг продаж)

Исследование рынка услуг и продаж,сравнение цен и представленности в Тт, мерчандайзинг,сравнение конкурентов различных продуктов,отчетность(фото отчеты),снятие остатков и увеличение СКЮ в Тт,анализ работ Тт.

Супервайзер

с 04.2012 по 09.2012 (5 месяцев)
ЧП Рыбинский Д.В. (рознично - оптовые продажи продуктов питания)

управление персоналом, планирование и развитие продаж, изучение рынка сбыта, подбор и обучение персонала, рациональная организация сбыта всей продукции, проведение переговоров и заключение договоров, принятие мер по выполнению планов реализации, координация логистики, маршрутизация для ТП и службы доставки, построение системы скидок, развитие клиентской базы; улаживание конфликтных ситуаций с клиентами; контроль над заказами и их реализации, сбор и анализ информации о конкурирующей продукции, составление задач на каждый месяц .
Количество человек в подчинении 5человек.

Мечендайзер

с 08.2011 по наст. время (13 лет 1 месяц)
ООО "МаркИнформ" г. Киев (услуги мерчандайзинга)

Повышение эффективности продаж,с помощью услуг мерчандайзинга на 23-50%.

Образование

Донбасская Государственная Машиностроительная Академия

Заочно,сварочное произ-во, Краматорск
Высшее, с 1999 по 2004 (4 года 9 месяцев)

01.09.86-1.06.89 г.СПТУ-123Донецкая обл. г. Краматорск
•Электрогазосварщик
•01.09.1990-23.03.1992 гг. Краматорский технологический техникум (заочная форма обучения)
•Техник- электромеханик по бытовому оборудованию.
•01.09.1999г. – 25.06.2004 г. Донбасская государственная машиностроительная Академия (заочная форма обучения) специальность инженер-технолог сварочного производства г. Краматорск.

Знания и навыки

• MS Excel
• MS Word
• 1С
• Пользователь Internet
• Пользователь ПК
• Мерчендайзинг
• Комуникабельность,организован и тщателен в работе,гибкость (умен
• Богатый опыт работы с людми,умение нестандартно думать
• Комуникабельность,1с бухгалтерия,опыт работы с людьми
• Эксперт
• Комуникабельнось

Рекомендации

Лямцев Дмитрий

Лямцев Дмитрий

Начальник торгового отдела, ЧП Лисовский А. И.

Дополнительная информация

Донецкая обл., г. Краматорск
Тел: моб.: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
e-mail: sbv _dip@ mail. ru
Беляков Сергей Владимирович

Год и место рождения: Россия, Сахалинская область, г. Углегорск
27.07.1971г.

01.09.1999г. – 25.06.2004 г. Донбасская государственная машиностроительная Академия (заочная форма обучения) специальность инженер-технолог сварочного производства г. Краматорск.

29.05.06 - 7.05.2007г. г. Краматорск ООО «Континент-строй» директор филиала Основные обязанности: формирование стратегии и развитие филиала, изучение и анализ товарного рынка строительных материалов; исследование конкурентов; подбор и обучение ТП; руководство персоналом; налаживание связей с городскими структурами для нормальной работы филиала; развитие клиентской базы; улаживание конфликтных ситуаций с клиентами; контроль над заказами и их реализации и их оплат, организация автообменов между бухгалтериями филиала и центрального офиса, выплата заработной платы по ведомости учета, учет товаров на складе по карточкам складского учета, участие в инвентаризации, анализ потребительского спроса, финансово-хозяйственная деятельность, анализ динамики продаж, формирование склада. Проведение презентаций.
Причина увольнения : отсутствие перспективы карьерного роста, маленькая з/п.
Количество человек в подчинении: 20 человек.
ЧП Пашков Д.А. с 8.05.2007 – 31.12.08гг. руководство предприятием, функциональные обязанности , что и на ООО «Д.И.П.» ( Входящее в состав ООО «Д.И.П..»)
01.11. 2007-29.02.08 г, ООО « Д. И. П.» зам. директора.
Основные обязанности: планирование и развитие продаж, изучение рынка бутылированой воды, работа с клиентами, нахождение новых клиентов, руководство персоналом, исследование конкурентов, подбор и обучение ТП, формирование склада, улаживание конфликтных ситуаций с клиентами; контроль над заказами и их реализации, оказание автотранспортных услуг, выписка доверенностей на получение ТМЦ, выписка налоговых и расходных накладных, передача платежных поручений в банк, сдача денежных средств банку по ордеру, составление маршрутов, контроль возврата денег, закупка сопутствующих товаров, логистика, контроль завоза товаров: проведение переговоров и заключение договоров, финансово-хозяйственная деятельность, участие в инвентаризации.
Количество человек в подчинении 15человек.
Неофициальный опыт работы:
01-08-2011 - ООО «МаркИнформ» г.Киев –услуги мерчандайзинга по гг. Константиновка,Дружковка,Краматорск,Славянск.
1-09-09-1.10-09г.. ЧП «Лисар-Дон», ЧП Лисовский А.Е.:торговый представитель - кондитерская группа товаров.
Основные обязанности: проведение переговоров и заключение договоров; прямые продажи; нахождение новых ТТ, работа с дебиторской документацией.
1-10-09-31.03.12гг. ЧП « Лисар–Дон», СПД Лисовский А.Е.: супервайзер - основные обязанности: управление персоналом, планирование и развитие продаж, изучение рынка сбыта, подбор и обучение персонала, рациональная организация сбыта всей продукции, проведение переговоров и заключение договоров, принятие мер по выполнению планов реализации, координация логистики, маршрутизация для ТП и службы доставки, контроль возврата денег, построение системы скидок, развитие клиентской базы; улаживание конфликтных ситуаций с клиентами; контроль над заказами и их реализации, работа с супермаркетами и розничными сетями, сбор и анализ информации о конкурирующей продукции, составление задач на каждый месяц .
Количество человек в подчинении 5человек.
Причина увольнения : отсутствие перспективы карьерного роста, маленькая з/п.

Промоутерская деятельность (организация акций в ТТ, мониторинг ТТ ) с 1.07.08 г. по заказам промоутерского центра « КентаУр» г. Днепропетровск. (Количество промоутеров от 2 до 10 человек. Покрытие Северная часть Донецкой Области.)



Знание ПК: 1-С бух.Word. Eхcel.Internet.

Диплом от 25.06.2004 г. Инженер-технолог.
4 -5.04.2005г.- тренинг „ Техника эффективных продаж” . ( г.Донецк от ОАО „Нова”).
27.07.-30.07.05 г- г. Киев. Тема: „Приумножение персонального профессионального капитала для повышения конкурентноспособности, оценка особого уровня профессиональной подготовки и потенциального карьерного развития.” „IRIS” Тренинг –компания .
12.06.06-13.06.06г. г. Донецк „ Работа с вип клиентами ” ООО «Континент-строй».
5.12.06-6.12.06г. г. Донецк ООО «Континент-строй» работа с 1-с бух.
4.03.07-6.03.07г. г. Киев обучающий тренинг „ Развитие лидерских качеств.Управление персоналом.” „IRIS” Тренинг –компания .
•11-14.07.08г.компания „СкайЛарк Омни ” г.Киев обучающий тенинг „Профессиональные процесы. Процедуры и протокол в бизнесе. ”