Олександр
Руководитель, 80 000 грн
- Занятость:
- Полная занятость.
- Возраст:
- 37 лет
- Город проживания:
- Белая Церковь
- Готов работать:
- Белая Церковь, Винница, Днепр, Житомир, Киев, Одесса
Контактная информация
Соискатель указал телефон, эл. почту и адрес.
Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.
Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/1626742
Опыт работы
Директор по развитию
с 10.2017 по наст. время
(6 лет 6 месяцев)
HS, Біла Церква (Торговля)
Задачи:
-расширение сети;
-организация магазинов с нуля;
-мониторинг рынка;
-контроль, управление, обучение персонала;
-ведение первичной бухгалтерии;
-контроль финансовых ресурсов;
-изучение территории новых городов;
-определение локации новых магазинов;
-автоматизация торгового процесса.
Результат:
-запуск новых магазинов(интерьер, оборудование, рабочие места)
Директор
с 01.2014 по 10.2017
(3 года 9 месяцев)
ТОВ ЗСШ Ексімпласт, Ставище (производство изделий из ПВХ)
Задачи:
- изучить систему, найти недостатки и оптимизировать процесс;
- создать план выхода предприятия из кризиса;
- организация и контроль работы отдела продаж;
- организация и контроль работы персонала;
- организация поставок сырья и запчастей;
- документоведение;
- финансовый контроль.
Результат:
- реорганизация отделов;
- смена принципов работы персонала, ведение мотивационных составляющих;
- смена маркетинговой стратегии;
- вывод предприятия из долговой ямы;
- перевод предприятия на внутренние сырьевые рынки;
- загрузка предприятия на максимально возможную мощность.
2014 г. проект: баланс 1,2 млн грн, доходность (-20 тыс.грн в месяц), 4 чел. персонала.
2017 г. тоже предприятие: баланс 6 млн грн., доходность от 200 тыс до 500 тыс.грн, 15 чел. персонала.
Руководитель напрвления
с 04.2013 по 06.2013
(2 месяца)
ООО "СК Энергия", Київ (Ремонт и модернизация подстанций и котелень "ПАТ Киевэнерго")
Задачи:
- вникнуть в систему, найти недостатки и оптимизировать процесс;
- организация и контроль работы монтажных и ремонтных бригад;
- организация и контроль работы персонала офиса;
- организация поставок оборудования и запчастей;
- документоведение;
- финансовый контроль;
Результат:
- оптимизация работы подразделения;
- эффективная работа команды и каждого звена в отдельности.
Покинул свою должность в связи с изменениями начальных договоренностей.
Директор филиала
с 07.2012 по 01.2013
(6 месяцев)
ООО Полигон, Белая Церковь (Ген.подрядчик компании "Киевстар" по прокладки и обслуживанию сетей)
Задачи:
Организация работы филиала с нуля;
Контроль, подбор, обучение, управление персоналом;
Документоведение;
Финансовый контроль;
Взаимодействие с жилищно-коммунальными хозяйствами;
Контроль за своевременным и качественным выполнением работ;
Планирование еженедельное, ежемесячное;
Еженедельная отчетность в главный офис.
Результат:
- освоил и организовал работу подразделения за 7дней;
- 15 человек персонала;
- за 60 дней увеличение оборота в 3 раза;
- тандемная работа с Ген. подрядчиком.
Покинул свою должность в связи с изменениями начальных договоренностей.
Директор магазина
с 03.2011 по 07.2012
(1 год 4 месяца)
Магазин, Біла Церква (Торговля)
Задачи:
- организация магазина с нуля;
- организация поставок продукции, мониторинг рынка;
- контроль, управление, обучение персонала;
- ведение первичной бухгалтерии;
- контроль финансовых ресурсов;
Результат:
- запуск магазина(интерьер, оборудование, рабочие места)
- лучший магазин города в своей категории(отзывы клиентов)
Директор завода
с 03.2009 по 03.2011
(2 года)
ООО “Дорбуд-1”, Біла Церква (Производство асфальтобетона)
Задачи:
- организация предприятия с нуля;
- организация поставок сырья, мониторинг рынка и ценовая политика, продажа асфальта;
- контроль, подбор, управление персоналом;
- взаимодействие с контролирующими органами;
- ведение первичной бухгалтерии и документооборота;
- планирование;
- контроль финансовых ресурсов;
- ведение переговоров и заключение договоров;
- разработка и развитие каналов сбыта и закупки;
- ежемесячная отчетность перед учредителем.
Результат:
- пуск завода;
- возврат вложенных средств за 6 мес
- стоимость завода выросла в 4 раза.
Покинул свою должность, в связи с продажей предприятия.
“САНА”, Директор отдела сбыта
- организация продаж стройматериалов.
2005-2009 ООО БЦ-ИСК Менеджер региональный
- продажа мебельных комплектующих и пневматического инструмента.
2004 Менеджер региональный
- продажа автомасел, автохимии, шиноремонтных материалов(Восточный регион)
2003 Менеджер по продажам
- оптовая продажа продуктов питания(каши быстрого приготовления)
2002 Торговый агент
- продвижение на рынок молочной продукции ООО"МДК"
2002 Инспектор
- инспектор службы безопасности "СБ Дюна"
2001 Водитель
- водитель маршрутного автобуса
2000 Кондуктор
- кондуктор маршрутного автобуса
1997 Продавец
- продажа товаров народного потребления на рынке
Образование
Барский автодорожный техникум
Техническое обслуживание и ремонт автомобилей и двигателей, Бар
Неоконченное высшее, с 1991 по 1995 (3 года 10 месяцев)
Дополнительное образование и сертификаты
Предриятие по производству мелкоштучных бетонных изделий(автоматическая линия)
Практическая стажировка 1 мес.
Знания и навыки
Знание языков
- Украинский — свободно
- Русский — свободно
- Английский — начинающий
Рекомендации
-
Сонько О.
Учредитель, ООО “Дорбуд-1” (Асфальтный завод)
Контактные данные скрыты -
Нагалевский В.
Руководитель филиала, Киевстар
Контактные данные скрыты -
Назарчук И.
Учредитель, ООО “САНА”
Контактные данные скрыты
Дополнительная информация
- считаю себя специалистом в построении и реализации эффективного управления, а также в любых видах мотивации персонала на достижение результата вне зависимости от внешних факторов;
- способен создать сильную команду и эффективно управлять ею;
- обладаю дивергентным мышлением;
- готов полностью посвятить себя работе, способен к прогнозированию;
- пунктуален, настойчив, креативен, амбициозен;
- самостоятельно принимаю решения и несу за них полную ответственность;
- целеустремленный, преданный своему делу, дисциплинированный;
- всегда стремлюсь к усовершенствованию процесса;
- никогда не останавливаюсь на достигнутом;
- имею личный автомобиль.
Другие резюме этого кандидата
80 000 грн
Белая Церковь, Винница, еще 3 города
Неоконченное высшее образование · Полная занятость
- Директор по развитию, HS, 6 лет 6 месяцев
- Директор, ТОВ ЗСШ Ексімпласт, 3 года 9 месяцев
80 000 грн
Белая Церковь, Житомир, еще 2 города
Неоконченное высшее образование · Полная занятость
- Директор з розвитку, HS, 6 лет 6 месяцев
- Директор, ТОВ ЗСШ Ексімпласт, 3 года 9 месяцев
80 000 грн
Киев
Неоконченное высшее образование · Полная занятость
- Директор по развитию, HS, 6 лет 6 месяцев
- Директор, ТОВ ЗСШ Ексімпласт, 3 года 9 месяцев
80 000 грн
Белая Церковь, Житомир, Киев
Неоконченное высшее образование · Полная занятость
- Директор по развитию, HS, 6 лет 6 месяцев
- Директор, ТОВ ЗСШ Ексімпласт, 3 года 9 месяцев
Похожие кандидаты
Начальник охраны
40000 грн, Киев
Начальник групи секретного документального забезпечення
Киев
Комерційний директор
300000 грн, Киев
Руководитель производства
20000 грн, Одесса