Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/2819770

Образование

Полтавский НТУ

Экономика предприятия, Полтава
Высшее, с 2003 по 2008 (4 года 11 месяцев)

Дополнительная информация

РЕЗЮМЕ кандидата на должность:
ЛИЧНЫЕ СВЕДЕНИЯ:
ФИО: Зиненко Руслан Георгиевич
Дата рождения, полных лет: 24.07.1972 г.,
Семейное положение,разведен, дети: сын – 1998 г.р., сын – 2010 г.р
Телефон: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
E-mail: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Skype:
Образование: высшее 2008 г. Полтавский национальный технический университет им. Ю.Кондратюка. Специальность «Экономика предприятия»

СВЕДЕНИЯ ОБ ОПЫТЕ РАБОТЫ:

1993-1999г КСП им."Горького"
1999-2013г "Кернел Трейд"

1) 2012-2013г. Должность: Заместитель директора.
Функциональные обязанности:
- анализ конкурентной среды
- организация производственно-хозяйственной деятельности
- организация работы и эффективной взаимодеятельности подразделений, направление их деятельности на достижение высоких темпов развития, обеспечение прибыльной деятельности.
- контроль исполнения работ по повышению качества услуг
- проведение работы по повышению рентабельности производства, продуктивности труда
- обеспечение предприятия квалифицированными кадрами
Название компании: Общество с ограниченной ответственностью «Гутянский элеватор»(Кернел Трейд)
Численность сотрудников общая в компании/в прямом подчинении: 160 человек
Период работы, продолжительность: 2012-2013
Ключевые обязанности: организация процесса работы элеватора, закупка сельхозпродукции
Основные достижения: повышение заготовки и отгрузки сельхозпродукции, привлечение новых поклажедателей, модернизация элеватора

2) 2011-2012г. Должность: директор
Название компании: Общество с ограниченной ответственностью «Лихачевский элеватор»(Кернел Трейд)
Функциональные обязанности:
- анализ конкурентной среды
- организация производственно-хозяйственной деятельности
- организация работы и эффективной взаимодеятельности подразделений, направление их деятельности на достижение высоких темпов развития, обеспечение прибыльной деятельности.
- контроль исполнения работ по повышению качества услуг
- проведение работы по повышению рентабельности производства, продуктивности труда
- обеспечение предприятия квалифицированными кадрами
Численность сотрудников общая в компании/в прямом подчинении: 160
Период работы, продолжительность: 2011-2012
Ключевые обязанности: организация процесса работы элеватора, закупка и продажа сельхозпродукции
Основные достижения: привлечение новых поклажедателей, увеличение объема заготовки на сельхозпродуции на 40%

3) 2010-2011г. Должность: Начальник участка
Функциональные обязанности:
- ведение первичного учета зерновых культур (контроль ввоза и вывоза)
- координация работы сменных мастеров
Название компании: Частное акционерное общество «Полтавское ХПП»(Кернел Трейд)
Численность сотрудников общая в компании/в прямом подчинении: 30
Период работы, продолжительность: 2010-2011
Ключевые обязанности: организация процесса работы элеватора
Основные достижения: увеличение объема заготовки сельхозпродукции

4) 2008-2009г. Должность: председатель правления
Название компании: ОАО «Хорольский элеватор» (Кернел Трейд)
Численность сотрудников общая в компании/в прямом подчинении: 100
Период работы, продолжительность: 2008-2009
Ключевые обязанности: организация процесса работы элеватора, закупка и продажа сельхозпродукции
Основные достижения: привлечение новых поклажедателей.

5.Должность: водитель директора, менеджер по заготовке.
Название компании: ОАО «Решетиловский элеватор»(Кернел Трейд)
Период работы: 1999-2008
Основные достижения: привлечение новых поклажедателей

6. Должность: водитель председателя КСП, кладовщик.
Название компании: КСП им.Горького.
Период работы: 1993-1999.

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ:
Курсы/тренинги/сертификаты:
Компьютерные навыки: на уровне пользователя
Водительское удостоверение: категория А, В, С,D
Личные качества: честность, моральная чистота, коммуникабельность, психологическая устойчивость к стрессам.
Увлечения и интересы: рыбалка, охота, спорт зал.