Сохранить подходящие вакансии стало проще и удобнее

Резюме от 14 января 2019 PRO

Фатула Екатерина Игоревна

Начальник отдела обучения, развития и оценки персонала

Полная занятость.

Возраст:
33 года
Город:
Днепр
Готов переехать в:
Киев, Одесса, Харьков

Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Чтобы открыть контакты, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.


Опыт работы

Заместитель HRD по обучению и оценке персонала

с 04.2018 по наст. время (9 месяцев)
ООО "Мед-сервис", Днепр (Ритейл)

- Внедрение системы дистанционного обучения (СДО);
- Организация процессов внешнего/внутреннего обучения и оценки персонала;
- Организация корпоративных мероприятий;
- Управление внутренними коммуникациями.

Ведущий менеджер по развитию управленческих компетенций и корпоративному обучению

с 02.2017 по 03.2018 (1 год 1 месяц)
ГК Алло, Днепр (Днепропетровск) (Ритейл)

- Реализация проекта по внедрению системы оценки руководителей розничного направления компании;
- Реализация проекта "Управление талантами";
- Организация и проведение оценки компетенций менеджеров через Ассессмент-центр;
- Построение системы корпоративного обучения персонала;
- Работа с консалтинговыми и тренинговыми компаниями по организации обучений для управленческого персонала;
- Реализация проекта по развитию внутренних тренеров компании (менеджерское обучение).

Начальник отдела обучения и развития персонала

с 06.2012 по 01.2017 (4 года 7 месяцев)
ПАО "Краснодонуголь", Метинвест, Краснодон (Горнодобывающая и металлургическая промышленность)

-Организация профессионального и менеджерского обучения на предприятии (12.000 фактов обучения в год);
-Организация обучения персонала с привлечением внешних провайдеров;
-Реализация проекта «ВУЗ-предприятие». Взаимодействие с профильными учебными заведениями. Организация практики студентов;
-Формирование и развитие кадрового резерва (300 человек в год);
-Планирование обучения и управление бюджетом на обучение;
-Прохождение процедуры лицензирования учебного центра предприятия;
-Внедрение системы профессионального обучения основанной на модульно-компетентностном подходе: разработка профессиональных стандартов, модульных программ и тестов (для дивизиона компании- 6 предприятий).
-Реализация проекта по повышению квалификации преподавателей: разработана линейка тренингов по преподаванию и методологии (для всех активов компании).


Образование

Восточноукраинский национальный университет им. В.Даля

Менеджер внешнеэкономической деятельности, магистр (красный диплом), Луганск
Высшее, с 09.2003 по 06.2008 (4 года 9 месяцев)


Дополнительное образование

Международный институт менеджмента ЛИНК (Открытый университет Великобритании), МВА "Управление организацией и персоналом" (2013-2014, 1 год)


Профессиональные и другие навыки

Навыки работы с компьютером
MS Offiсe: (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)


Дополнительная информация

С готовностью берусь за новые и сложные проекты. Добиваюсь выполнения поставленных задач, беру ответственность за результат.
Коммуникабельная, ответственная, быстро обучаюсь.
Мотивирует наличие целей по развитию, готова к освоению нового функционала.
Не замужем, детей нет.
Мобильная, готова к переезду и командировкам.


Сохранить в отклики Уже в откликах

Похожие резюме

Все похожие резюме


Сравните свои требования и зарплату с вакансиями других компаний: