Кадрові документи Посадові інструкції Виробництво

Мастер производственного обучения

Посадова інструкція

Завантажити (MS Word, 45,7 Кб)

I. Общие положения

  1. Мастер производственного обучения относится к категории специалистов.
  2. На должность мастера производственного обучения назначается лицо, имеющее в зависимости от разряда оплаты:
    - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
    - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет;
    - высшее профессиональное образование и стаж педагогичской работы от 2 до 5 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 5 лет;
    - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет.
  3. Мастер производственного обучения назначается на должность и освобождается от нее руководителем учреждения по представлению ___.
  4. Мастер производственного обучения должен знать:
    - Законодательство Украины;
    - учебные программы по производственному обучению;
    - технологию производства, производственное оборудование и правила его технической эксплуатации;
    - основы педагогики, психологии, методики профессионального обучения и воспитания обучающихся;
    - правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
  5. Во время отсутствия мастера производственного обучения (отпуск, болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке.

II. Должностные обязанности

Мастер производственного обучения:

  1. Проводит практические занятия и учебно-производственные работы по профессиональному (производственному) обучению, участвует в проведении работы по профессиональной ориентации обучающихся.
  2. Подготавливает оборудование и соответствующую оснастку к занятиям, совершенствует материальную базу.
  3. Заведует гаражом, мастерской, кабинетом и принимает меры к их своевременному обеспечению оборудованием, инструментом, материалами, запасными частями и средствами обучения.
  4. Обеспечивает соблюдение безопасности труда, овладение обучающимися передовыми методами труда, современной техникой и технологией производства.
  5. Организует выполнение практических работ, а также по изготовлению качественной продукции и оказанию услуг населению.
  6. Принимает участие в заключении договоров с предприятиями, учреждениями, организациями и хозяйствами о проведении учебной (производственной) практики и осуществляет контроль за их выполнением.
  7. Готовит обучающихся к выполнению квалифицированных работ и сдаче квалификационных экзаменов.
  8. Участвует в работе предметных (цикловых) комиссий, конференций, семинаров.
  9. Способствует общеобразовательному, профессиональному, культурному развитию обучающихся, привлекает их к техническому творчеству.
  10. Всей своей деятельностью способствует установлению гуманных, нравственно здоровых отношений в среде обучающихся.

III. Права

Мастер производственного обучения имеет право:

  1. Представлять на рассмотрение руководства учреждения предложения по вопросам своей деятельности.
  2. Получать от руководителей и специалистов учреждения информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.
  3. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.
  4. Знакомиться с проектами решений руководителя учреждения, касающимися его деятельности.

IV. Ответственность

Мастер производственного обучения несет ответственность:

  1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Украины.
  2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.
  3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим законодательством Украины.


Розділ «Кадрові документи» створений з використанням матеріалів сайту Jobs.uaта інших сайтів.