Кадрові документи Посадові інструкції Освіта, наука

Первый проректор (проректор по учебно-воспитательной работе) высшего учебного заведения

Посадова інструкція

Завантажити (MS Word, 52,2 Кб)

I. Общие положения

  1. Первый проректор (проректор по учебно-воспитательной работе) высшего учебного заведения относится к категории руководителей, принимается на работу и увольняется с работы приказом ректора вуза.
  2. На должность первого проректора (проректора по учебно-воспитательной работе) высшего учебного заведения назначается лицо, имеющее высшее образование, ученую степень доктора или кандидата наук, научные труды с опытом научной и организаторской работы не менее 5 лет.
  3. Первый проректор (проректор по учебно-воспитательной работе) высшего учебного заведения подчиняется ректору вуза.
  4. В своей деятельности первый проректор (проректор по учебно-воспитательной работе) высшего учебного заведения руководствуется:
    - законодательными и нормативными документами, регулирующими соответствующие вопросы;
    - методическими материалами, касающимися вопросов его деятельности;
    - уставом учреждения;
    - правилами и нормами гигиены труда, правилами трудового распорядка;
    - настоящей должностной инструкцией.
  5. Первый проректор (проректор по учебно-воспитательной работе) высшего учебного заведения должен знать:
    - нормативные правовые акты, другие руководящие и методические документы и материалы, регулирующие вопросы функционирования и развития системы образования, в том числе высшего;
    - отечественные и зарубежные достижения по вопросам организации учебно-воспитательного процесса;
    - методику по совершенствованию учебной работы;
    - передовые образовательные технологии;
    - трудовое законодательство;
    - правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.
  6. Во время отсутствия первого проректора (проректора по учебно-воспитательной работе) высшего учебного заведения его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за их надлежащее исполнение.

II. Должностные обязанности

  1. Руководит организацией учебно-методической и воспитательной работы высшего учебного заведения.
  2. Обеспечивает стабильное функционирование всех направлений учебного процесса, организует текущее и перспективное планирование деятельности педагогического коллектива и работу научно-методического совета высшего учебного заведения.
  3. Выполняет обязанности ректора в период его отсутствия.
  4. Организует и координирует деятельность факультетов и кафедр вуза, других структурных подразделений.
  5. Осуществляет контроль за качеством образовательного и воспитательного процессов и объективностью оценки результатов образовательной подготовки студентов.
  6. Контролирует и регулирует учебную нагрузку профессорско-преподавательского состава и студентов.
  7. Организует работу по подготовке и проведению экзаменов и защиты дипломных проектов.
  8. Координирует взаимодействие между представителями науки и практики.
  9. Планирует и разрабатывает мероприятия по использованию в преподавании и внедрению в учебный процесс передовых образовательных технологий.
  10. Обеспечивает подбор и рациональную расстановку и использование кадров профессорско-преподавательского состава.
  11. Организует повышение их квалификации и профессионального мастерства.
  12. Вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса.
  13. Принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических и других работников высшего учебного заведения.
  14. Организует работу по эффективному использованию материально-технической базы, обеспечивает ее постоянное обновление и пополнение.
  15. Принимает меры по осуществлению социальной политики высшего учебного заведения: созданию условий учебы, труда и отдыха студентов, профессорско-преподавательского состава, сотрудников филиала; организации общественного питания, медицинского обслуживания и жилищно-бытовых условий в общежитиях.
  16. Обеспечивает своевременное составление установленной отчетности.
  17. Контролирует соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, правил и норм охраны труда и пожарной безопасности.

III. Права

Первый проректор (проректор по учебно-воспитательной работе) высшего учебного заведения имеет право:

  1. Действовать от имени вуза, представлять его во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями вуза и другими организациями по различным вопросам.
  2. Вносить на рассмотрение ректора предложения по улучшению деятельности вуза.
  3. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех структурных подразделений вуза, получать документы и информацию, необходимые для исполнения должностных обязанностей и прав.
  4. Требовать от ректора вуза оказания содействия в исполнении своих прав и обязанностей.

IV. Ответственность

Первый проректор (проректор по учебно-воспитательной работе) высшего учебного заведения несет ответственность:

  1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.
  2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.
  3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Украины.


Розділ «Кадрові документи» створений з використанням матеріалів сайту Jobs.uaта інших сайтів.