Наскільки ваша компанія готова брати на роботу ветеранів? Пройдіть опитування
Резюме від 8 жовтня 2023

Станислав

Менеджер по продажам в с/х, региональный, 20 000 грн

Зайнятість:
Повна зайнятість.
Вік:
35 років
Місто проживання:
Херсон
Готовий працювати:
Вінниця, Київ, Львів, Одеса

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Додаткова інформація

Савченко Станислав

Возраст: 29 лет

Телефон: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)

e-mail: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)

КВАЛИФИКАЦИЯ Навыки построения коммуникаций и взаимодействия, опыт управления командой. Эксперт в сфере выращивания зерновых культур. Длительный опыт закупок кормов, минералов и добавок для выращивания скота. Опыт работы на производстве мяса и молока на предприятиях Дании.

ЦЕЛЬ Получение должности специалиста по продажам.

ОПЫТ РАБОТЫ
01.2019 - настоящее время
Менеджер
Tisselhave Agro
Denmark
Аграрная фирма по выращиванию свиней, полный цикл .управление отделом докормки ( от 7 до 100 кг.)
Заказ и подбор кормов , работа с ветеринарным врачем , заказ и подбор медицины, обучение персонала , договора на экспорт , транспортировка и сортировка . Контроль всех этапов производства выращивания и продажи.


04.2016 – 11.2018
МЕНЕДЖЕР.
Klausen IS, Nykobing Mors, Denmark Frederiksminde Специализация фирмы: Аграрный холдинг, мясная ферма. Основные обязанности: · Управление мясной фермой; · Подбор кормов, контроль всех этапов выращивания скота; · Работа на технике в полях при посевных и сборе урожая; · Управление персоналом; · Планирование производства. Количество подчиненных: 6 человек. Штат компании: 10 человек. Мотив увольнения: желание развиваться далее.

07.2014-02.2016
МЕНЕДЖЕР.
Nykobing Mors, Denmark Frederiksminde Специализация фирмы: Мясная ферма. Основные обязанности: · Управление процессом производства; · Управление персоналом: подбор, обучение, мотивация, контроль; · Планирование производства; · Контроль процесса выращивания скота; · Медицинский контроль. Количество подчиненных: 2 человека. Штат компании: 2 человека. Мотив увольнения: банкротство компании.

06.2011 - 06.2014
МЕНЕДЖЕР.
Nykobing Mors,Denmark Ejstrup Специализация фирмы: Молочная ферма. Основные обязанности: · Управление процессом производства; · Управление персоналом: подбор, обучение, мотивация, контроль; · Планирование производства; · Контроль процесса ухода за скотом; · Контроль медицины. Количество подчиненных: 5 человек. Штат компании: 10 человек. Мотив увольнения: банкротство компании.

04.2007-10.2007
РАБОЧИЙ.
Dundee, Scotland, ScotHerbs - практика Специализация фирмы: Аграрное предприятие, выращивание зелени (укроп, петрушка, кориандр, мята) Основные обязанности: · Полевые работы; · Посев и сбор урожая; · Удобрение и защита растений (применение добавок и минералов) Количество подчиненных: нет. Штат компании: 8 человек. Мотив увольнения: полугодовая практика, которая не предусматривала дальнейшего трудоустройства.

ОБРАЗОВАНИЕ

2004 - 2010 Херсонский государственный аграрный университет, Херсон , Промышленное и гражданское строительство. Инженер

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ 2015 - Медицинские курсы DanVet (животноводство), Дания; 2008 - Курсы английского языка, 6 месяцев, Wiskonsin Delis, Wiskonsin, USA, программа Work and Travel USA. 2013-2015 - Школа датского языка (2 модуля).

ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ Родился 04 декабря 1988 года. Не женат, детей нет.

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ

ИНФОРМАЦИЯ · водительские права категории “В”, стаж вождения – 7 лет; · владение ПК в на уровне продвинутого пользователя (Word, Excel. Agrosoft); · Владение языками: - русский язык – свободное владение; - украинский язык – свободное владение; - английский язык – свободное владение; - датский язык – свободное владение; · Целеустремленный, коммуникабельный, ответственный, легко обучаюсь, неконфликтный. нацеленный на результат, трудолюбие.

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: