Для каждой вакансии настройте свою рассылку новых кандидатов. Например, если у вас 5 вакансий — подпишитесь на 5 рассылок.
В поле «Запрос» введите одно или несколько ключевых слов, например, «Продавец», «Директор по персоналу».
В поле «Категория» лучше выбрать «Все категории».
Например, кандидат с резюме «экономист» может быть в нескольких категориях. Если выберете только одну, вы пропустите подходящих кандидатов.
Исключения могут быть, если вы ищете сотрудника на должность, популярную во многих сферах. Например, если вы ищете дизайнера сайтов, вводите в запрос «Дизайнер» и выбирайте категорию «IT, компьютеры, Интернет», чтобы не смотреть кандидатов дизайнеров мебели.
Сохраните и проверьте рассылку. Для этого в разделе «Рассылка новых кандидатов» кликните по ссылке «Проверить результаты». Если нашлись подходящие результаты — прекрасно, если результаты не очень — измените настройки или попросите помочь службу поддержки.
Did you find this answer helpful?
Thanks for your feedback!
It's feedback from our users that helps us to constantly improve Work.ua.
Спасибо за ваш ответ!
We've already recorded it. But please tell us more about why this wasn't useful information for you and how we could improve it.