75 000 – 100 000 UAH
Talent Search, Agency
Recruiting and HR;
10–50 employees
Lviv
Full-time. Work experience more than 5 years. Higher education.
Ukrainian — fluent
Job description
У зв’язку із релокейтом підприємства на західну Україну шукаємо в команду «Директора з персоналу (HRD)» з досвідом роботи на виробничих підприємствах зі штатом не менше від 500+ людей.
Робота Директора з персоналу підійде Вам, ЯКЩО:
- У вас є продуктивний досвід роботи від 5-ти років HRD у виробничих підприємствах зі штатом від 500+ тис осіб;
- У вас є досвід побудови всіх HR-процесів у компанії: мотивація, підбір, адаптація, оцінка, навчання та розвиток персоналу;
- У вас є досвід розробки та впровадження програм стимулювання та мотивації персоналу та KPI тд.) на виробництві (заводах);
- Ви вмієте проводити оцінку ефективності працівників у компанії;
- У вас є досвід роботи з вакансіями ТОП-рівня; Ви можете оцінити професійні та особисті якості кандидатів на співбесіді;
- У Вас високий рівень управлінських навичок;
- Ви комунікабельні, Ви маєте високий рівень емоційного інтелекту, Ви вмієте знаходити спільну мову з персоналом на всіх рівнях.
- Ви завжди орієнтовані на результат, у вас позитивний спосіб мислення;
- Ви відповідальні, системні, маєте стратегічне мислення і готові приймати значні рішення та відстоювати свою точку зору перед керівником та колективом;
- Ви навчаєтесь та ростете як фахівець і маєте чудові рекомендації від попередніх роботодавців.
Ви впізнали в описі себе? Тоді надішліть своє резюме і ми обов’язково зв’яжемося та запросимо на співбесіду! [apply]
РЕЗУЛЬТАТ, на який очікує компанія-роботодавець від HRD:
- Провести аудит поточного стану HR-процесів у компанії;
- Розробка та реалізація HR стратегії компанії;
- Зробити аналітику ринку заробітних план фахівців та дати рекомендації керівництву;
- Управління процесами: підбір, адаптація та розвиток, оцінка персоналу;
- Організація рекрутменту:вибудувати рекрутингові потоки з пошуку талантів у існуючі відділи компанії, налагодити механізм залучення сильних людей до компанії;
- Контроль системи зарплат, бонусів та компенсацій: розробити прозору та довгострокову стратегію кар'єрного та фінансового розвитку кожного співробітника.
Ви також вважаєте, що впораєтеся з цими завданнями? Надішліть своє резюме і ми обов’язково зв’яжемося і запросимо на співбесіду! [apply]
Що Ви отримаєте, працюючи в даній компанії:
- Оклад обговорюють на співбесіді з кожним кандидатом. Ми готові запропонувати високу ставку.
- Офіційне працевлаштування, соц. пакет;
- Сучасний та комфортний офіс;
- Робочий день із понеділка по п’ятницю з 09:00 — 18:00.
- Випробувальний термін — максимально 3 місяці.
- Взаємодія з генеральним директором, комерційним директором, фінансовим департаментом, менеджерами з питань регіонального розвитку тощо.
Вас зацікавили умови роботи? Надішліть своє резюме, ми обов’язково зв’яжемося і запросимо на співбесіду! [apply]
Similar jobs
HR-директор
25 000 – 38 000 UAH,
Ewl-Partners,
Lviv
HRD
SHOco.,
Lviv
HR-керівник
Sem Ecopack,
Lviv
Рекрутер, HR бізнес-партнер
KredoBank,
Lviv
HR generalist (р-н Левандівка)
Германович О.М., ФОП,
Lviv