Job from June 12, 2024 Above average Deferment
Pro recruitment

Начальник виробничо-технічного відділу

  • 40 000 – 50 000 UAH, + премії до 50% від ставки
  • Pro recruitment, Agency

    Recruiting and HR; 50–250 employees
  • Kyiv
  • Full-time. We are also ready to hire a person with disabilities, an veteran. Work experience more than 1 year.
  • Employee deferment
This job is currently being viewed by 3 job seekers. Be the first to apply!
  • КОМПАС
  • SolidWorks
  • Управлінські навички
  • Знання САПР
  • Управління виробництвом
Show all skillsRoll up skills

Job description

Наша компанія вже 10 років займається повним циклом розробки та виробництва устаткування й техніки. Продукт є повністю українським від ідеї до реалізації, а частина виробів витиснули конкурентів у світі.

Ми стабільно розвиваємося останнє десятиліття, розширюючи потужності, тому знаходимось в пошуку потенційних кандидатів на посаду «Начальника виробничо-технічного відділу».

Наші переваги:

  • Гідна заробітна плата, яка основана на ваших навичках та досвіді
  • Офіційне працевлаштування
  • Можливість «бронювання»
  • Робоче місце, обладнане сучасним та необхідним для роботи обладнанням.
  • Безкоштовні комплексні обіди (економія до 5 тис. на міс.)
  • Перспектива кар'єрного росту;
  • Участь у створенні довіреної продукції, стабільність співпраці — компанія працює на ринку України вже понад 10 років

Ключові завдання:

  • Здійснювати керівництво виробничо-технологічним відділом
  • Забезпечувати підрозділи виробництва необхідною КД та оснащенням для вчасного та якісного виготовлення продукції
  • Проводити роботу з оптимізації виробничих процесів
  • Здійснювати контроль за написанням інструкцій, технологічних карт, нормуванням виробничих процесів, виготовленням оснащення тощо
  • Здійснювати контроль за дотриманням працівниками правил і норм охорони праці і техніки безпеки, виробничої та трудової дисципліни, правил внутрішнього трудового розпорядку
  • Вести табелювання робочого часу працівників відділу, надавати пропозиції щодо преміювання працівників відділу

Наш ідеальний кандидат має:

  • Вища технічна освіта (інженерія, машинобудування)
  • Досвід роботи на керівних посадах у виробничо-технологічній сфері
  • Знання ГОСТів в галузі машинобудування, знання вимог ДСТУ, ЕСКД, ЕСТД
  • Досвід проектування в системі САПР: Компас, SolidWorks (буде перевагою)
  • Високий рівень організаційних та лідерських навичок
  • Знання сучасних технологій та методів управління виробництвом
  • Вміння працювати в команді та ефективно комунікувати з іншими відділами

Якщо Вас зацікавила вакансія, відправляйте своє резюме, або пишіть в телеграм @PR0_R0B0TA


Pro recruitment

Recruiting and HR, 50–250 employees

Більше про компанію

Similar jobs

All similar jobs

Salary statistics