Головний спеціаліст відділу з питань відрахувань

Вимоги:

• вища освіта за освітнім ступенем молодшого бакалавра або бакалавра;
• громадянство України;
• вільне володіння державною мовою.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування згідно з чинним законодавством;
• Кар'єрний ріст та можливості для професійного розвитку;
• Соціальні гарантії згідно з чинним законодавством;
• Бронювання тимчасово не надаємо в зв’язку з вичерпанням квоти.

Ми відкриті до кандидатів без досвіду роботи та забезпечуємо їх повноцінне входження в робочі процеси через індивідуальний план адаптації з наставником, індивідуальні навчальні програми та внутрішні тренінги.

! Приймаємо резюме тільки українською мовою.

Не передбачено:

• Робота за сумісництвом;
• Гібридний/дистанційний графік

А також підтримуємо працевлаштування до команди Головного управління: ветеранів, ветеранок і людей з інвалідністю. У своїй діяльності керуємося принципами рівності та поваги.

​Графік роботи:тривалість робочого часу 40 годин на тиждень, п’ятиденний робочий тиждень. Понеділок, вівторок, середа, четвер: 9.00 -18.00, п’ятниця 9.00 — 16 .45. Перерва з 13.00 до 13.45 .

Обов’язки:

1. Здійснення обліку переплат пенсій, житлових субсидій та пільг, контроль запогашенням заборгованості з відшкодування сум переплат пенсій, житловихсубсидій та пільг, дій щодо відшкодування переплачених коштів, складання звітів.

2. Підготовка проектів листів громадянам, банкам та іншим установам і організаціям.

3. Перевірка відомостей контролю включення коштів у відомість з урахуванням проведених утримань, здійснення інших контрольних заходів щодо виплати.

На офіційному сайті Головного управління Пенсійного фонду України в м. Києві:

https://www.pfu.gov.ua/kv/category/diyalnist/upravlinnya-personalom/vakansiyi/ Ви можете: ознайомитись з повним переліком вакансій; отримати детальну інформацію щодо посадових вимог; завантажити відповідну форму резюме для надсилання на електронну адресу: [apply]

За результатами опрацювання резюме, ми відберемо ті, які відповідають нашому запиту, та запросимо відібраних кандидатів на співбесіду.

У разі виникнення питань звертайтесь у відділ добору, оцінки та розвитку персоналу управління по роботі з персоналом за тел. (044) 486 29 28Show phone