-
Аптека 9-1-1
Medicine, pharmacy; more than 1000 employees - Chernihiv
- Full-time.
- Знання законодавства України
- Уважність
Job description
Шукаєте не просто роботу, а місце, де про фахівців дбають, поважають, підтримують з першого дня?
Тоді запрошуємо до команди аптечної мережі «Аптека 9−1-1»!
Ми — українська компанія, яка 29 років працює на фармацевтичному ринку. Команду будуємо на принципах поваги, підтримки та довгострокової співпраці.
Запрошуємо до команди:
Фахівців фармацевтичних спеціальностей на посаду завідувача аптеки / аптечного пункту у м. Чернігів.
Основні обов’язки:
• здійснення керівництва аптекою відповідно до законодавства;
•здійснення аналізу показників роботи аптеки, прийняття рішень щодо їх оптимізації;
• здійснення професійної діяльності з використанням сучасних інформаційних технологій;
• забезпечення контролю якості лікарських засобів;
•створення необхідних умов для зберігання лікарських засобів;
•професійне консультування відвідувачів;
• дотримання стандартів фармацевтичного порядку.
•забезпечення безперервного професійного розвитку працівників.
Що ми пропонуємо:
Стабільність:
• офіційне працевлаштування та виплату заробітної плати відповідно до КЗпП України;
• можливість бронювання військовозобов'язаних працівників згідно з чинним законодавством України;
• програма «Релокація» — фінансова підтримка для співробітників при переїзді на нове місце проживання.
Оплата праці:
• фіксована ставка + щомісячні бонуси за результатами власних досягнень в роботі;
• щомісячна доплата завідувачам аптек / аптечних пунктів за професійну майстерність;
• welcome-бонус — грошове заохочення після успішного проходження періоду адаптації;
• оплата робочого часу на період навчання у навчальному класі та проходження стажування.
Більш детально про рівень оплати праці ви зможете дізнатись на етапі співбесіди.
Підтримка та адаптація:
• уважне ставлення до нових співробітників та індивідуальна підтримка в період адаптації;
• навчання корпоративним стандартам та програмному забезпеченню досвідченими, висококваліфікованими викладачами
Мотиваційні програми:
• програма «Приведи друга» — грошова винагорода працівнику за успішну рекомендацію спеціаліста;
• регулярні конкурси професійної майстерності та відзнаки за досягнення високих результатів у роботі, зокрема конкурс «Кращий завідувач аптеки», із грошовими винагородами та подарунками;
• участь у корпоративній програмі лояльності та партнерській програмі зі знижками для співробітників.
• корпоративна знижка на ліки.
Кар'єра та розвиток:
• програма «Вища ліга» — фінансова підтримка проходження інтернатури за рахунок компанії;
• навчання та підвищення кваліфікації в межах корпоративних програм розвитку;
• програма «Кар'єрний ліфт» — підготовка на посаду куратора;
• підтримка безперервного професійного розвитку — консультаційний та методичний супровід з питань БПР, формування портфоліо та підготовки до атестації.
Додаткові переваги:
• безкоштовні онлайн-консультації лікаря;
• внутрішній HR-бот для співробітників: отримання оперативної підтримки з актуальних питань, в тому числі з рівня топ-менеджерів компанії. Доступ до корпоративних новин і партнерських програм — в одному зручному сервісі.
Комфортні умови роботи:
• сучасне та зручне програмне забезпечення;
• можливість працювати поруч із домом;
• гнучкий графік роботи;
• прозорі та чітко визначені правила роботи;
• підтримка з боку керівництва та колег.
Приєднатися до команди — легко та зручно:
Заповніть коротку анкету:
https://apteka911.hurma.work/public-vacancies/4391?source=MTA3MQ==
Після заповнення анкети з вами зв’яжеться представник компанії (рекрутер) для уточнення деталей та узгодження часу співбесіди.