Фінансовий директор (косметичний бренд)

Ми український бренд декоративної косметики, який за 3+ роки виріс із ідеї в потужний multi-channel бізнес. Один з найуспішніших стартапів у сфері краси в Україні під час війни. Сьогодні це виробництво, активний e-commerce, роздрібна мережа, партнерські продажі та вихід у великі retail-мережі. Компанія вже робить високі обороти на рік і планує виходити у нову фазу масштабування -Україна + Європа і США.

Ми вже швидкі. Тепер шукаємо людину, яка зробить нас ще й дуже точними.

2️⃣ ЧОМУ МИ ШУКАЄМО

Бізнес росте швидше, ніж встигають доростати процеси. Компанія дуже виросла за 3 роки: нові канали продажів, нові точки, e-commerce обсяги, партнерські продажі, імпорт, виробництво. Бізнес уже великий за масштабом, але зараз настав момент, коли фінансова система має наздогнати темп росту.

У лютому компанія перейшла на ТОВ, а це означає новий рівень вимог до обліку, прозорості процесів, складського контролю, ПДВ-навантаження та управлінської дисципліни. Паралельно залишається структура з ФОПами, кількома напрямами продажів і різними потоками грошей.

Нам потрібна сильна системна людина, яка допоможе навести порядок у цифрах, платежах і звітності, щоб бізнес міг масштабуватись без хаосу.

3️⃣ ХТО НАМ ПОТРІБЕН

Ця вакансія для тих, хто вже тривалий час працює заступником фінансового директора, або для тих, хто має досвід фінансового директора в меншій компанії, але зараз відчуває в собі сили перейти на сильніший рівень і взяти відповідальність за фінансову функцію більшого масштабу.

4️⃣ КЛЮЧОВІ ЗАДАЧІ

🔹 Взяти під контроль увесь грошовий потік компанії — понад 20 рахунків, кілька юросіб, банки Mono та Приват, залишки, рух коштів, майбутні надходження та виплати. Забезпечити повну прозорість грошей у моменті.

🔹 Побудувати сильне казначейство — вести платіжний календар на 5+ тижнів уперед, платіжний реєстр, пріоритезацію оплат, контроль касових розривів і сценарне планування по грошах.

🔹 Координувати структуру ФОП + ТОВ — розуміти, як правильно розкладати фінансові потоки між ФОП (15 — 20) та ТОВ, контролювати навантаження, ризики та логіку руху коштів.

🔹 Супроводити перехід на новий рівень юридичної структури — посилення ролі ТОВ, систематизація операцій, складський облік, більш доросла модель фінансового управління.

🔹 Контролювати питання ПДВ та податкового навантаження — бачити вплив рішень на ПДВ, імпортні операції, продажі через різні канали, допомагати бізнесу працювати фінансово грамотно та без хаосу.

🔹 Зібрати якісну управлінську звітність — Cash Flow, P&L, баланс, план/факт, маржинальність напрямів, динаміка каналів продажів, ключові фінансові показники для власника.

🔹 Перевірити та структурувати джерела даних — розібратись, як зараз живуть цифри в BIMP / BAS / Excel / CRM, прибрати дублювання, неточності та ручний хаос.

🔹 Автоматизувати фінансову функцію — зробити так, щоб ключова звітність збиралась швидше, точніше та без залежності від ручного Excel.

🔹 Супроводжувати імпортні та валютні платежі — комунікація з банками, проходження фінмоніторингу, валютні платежі, курсові різниці, прискорення оплат постачальникам.

🔹 Стати правою рукою власника в цифрах — не просто показувати звіти, а пояснювати, де бізнес заробляє, де втрачає, де ризикує і куди варто рухатись далі.

5️⃣ МИ ЧЕКАЄМО НА ТЕБЕ, ЯКЩО ТИ…

✔ Уже працював (ла) у фінансах і маєш досвід автоматизації

✔ Розумієш, як працює Cash Flow, P&L, баланс і як із цього витягувати рішення.

✔ Любиш Excel, Power BI.

✔ Маєш досвід у торгівлі, e-commerce, виробництві, імпорті, тощо.

✔ Не губишся, коли багато задач одночасно.

6️⃣ МИ ПРОПОНУЄМО

💰 Заробітна плата: ставка 120 000−150 000 грн (залежно від рівня та досвіду) + річний бонус за автоматизацію.

📈 Роль із реальним впливом: твої цифри напряму впливатимуть на управлінські рішення компанії.

🤝 Пряма взаємодія з власником і топ-командою без зайвих погоджень та бюрократії.

🚀 Кар'єрний ріст: можливість вирости у сильного фінансового директора разом із бізнесом.

🏢 Гібридний формат роботи 3/2, full-time пн-пт, із фокусом на результат, а не відсиджені години, офіс: м. Київ, вул.Дегтярна

🧠 Сильне середовище та розвиток: команда 30+ людей, навчання, внутрішній ріст, корпоративи та подарунки від компанії.

✍️ Як приєднатися

Якщо тобі вже тісно в ролі «просто фінансиста», і хочеться зайти в бізнес, де можна реально побудувати щось велике — давай знайомитися.

Ми підготували коротку форму за посиланням: https://forms.gle/LppKUMuhgKwryMS8A

Знаємо, що не всі люблять заповнювати форми. Але цей крок допомагає нам відразу зрозуміти, хто дійсно хоче стати частиною команди, а хто просто «пробує варіанти». Якщо ти з тих, хто бере відповідальність і працює на результат — знайди ці 5 хвилин. А якщо ні — це теж відповідь.

До зустрічі на співбесіді!